Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Cleanus die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Schnell sein oder Hohen Einsatz zeigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Für mich sehr gut. Eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Flexibilität ermöglichen eine sehr angenehme Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Guter Zusammenhalt und ein hilfsbereites Miteinander. Gerade wenn es darauf ankommt, unterstützt man sich gegenseitig.
Vertrauensvoll, unkompliziert und auf Augenhöhe. Eigene Ideen werden gehört. Man bekommt viel Freiraum und Verantwortung.
Grundsätzlich offen und direkt. An manchen Stellen könnten Informationen noch etwas schneller und strukturierter weitergegeben werden.
Sehr abwechslungsreich und spannend. Besonders die Verbindung aus Strategie, Technik, Digitalisierung und Weiterentwicklung bietet viel Gestaltungsspielraum.
Sehr angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Ich komme gerne zur Arbeit und fühle mich im Unternehmen wohl.