4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schwieriger Job, unangemessen bezahlt und absolut ungesund für Körper und Geist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Frage, ein paar meiner Kolleginnen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt zahlen!
Auch ausgleichsprämen an ALLE!!!
WENIGER einzeldienste und dabei Verantwortung und Erwartungen, alles ist nunmal kaum möglich aufeinmal
Arbeitsatmosphäre
Loben nein, aber viel erwarten, von allen!! (Mama eines kleinkindes)
Image
Des meiste was ich von Kollegen höre ist dass es besser sein könnte
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten werden meistens gut eingehalten. Aber weniger auf Familie Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Das schon ja
Gehalt/Benefits
Lohn entsprechend der Verantwortung, des ist ein guter Witz. Es wäre ja sooo schön wenn es so wäre, aber leider wird der Job absolut nicht fair bezahlt, aber immerhin pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja es wird kaum auf Umweltschutz geachtet, oder zumindest für mich zu wenig
Ist allerdings finanziell auch nicht bei allem.möglich
Kollegenzusammenhalt
Die meisten ja, aber leider nicht alle. Auch nicht nach häufiger Aufforderung zur Besserung hat sich nichts getan, traurig.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke ja
Vorgesetztenverhalten
Naja es geht. Es läuft mal so und mal so
Arbeitsbedingungen
Belüftung, Lärmpegel sind nicht optimal
Alles andere ist okay
Kommunikation
Mag sein dass es an meiner teilzeit liegt, aber ich würde bessere Kommunikation wünschen um hut arbeiten zu können
Interessante Aufgaben
Ja hätte ich denke schon.
Aufgaben Verteilung, der Chef soll nicht alles alleine machen, wenn ihm Hilfe angeboten wird
Gleichberechtigung
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Ständiger Personalmangel, Überstunden wenig Raum für moderne pädagogische Arbeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Kindern und Jugendlichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehrarbeit, strenger und Konservativer Umgang mit den Kindern.
Homosexualität, Scheidung und Konfessionslosigkeit mindern deutlich die Karriere Chancen.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Kinder aufnehmen dafür die Gruppen voll Personal führen um Mehrarbeit zu reduzieren.
Offener wohlwollender Umgang mit Menschen der Queeren Welt.
Offene und moderne pädagogische Haltung.
Arbeitsatmosphäre
Sehr strikte Hierarchie welche einem starken Wechsel unterliegt
Image
Angesehenes Kinderheim in und um München
Work-Life-Balance
Es wurden zum Teil nur drei freie Tage pro Monat gewährt. Viele Überstunden und Mehrarbeit verlangt.
Karriere/Weiterbildung
Viele Aufstiegs Möglichkeiten
Vorgesetztenverhalten
Rüder strenger Umgang, die Katholische Kirche im Background.
Kommunikation
Meiner Meinung nach wenig Kommunikation auf Augenhöhe, ich finde es findet wenig offener Austausch statt
Gehalt/Benefits
Angelehnt tarifliche Bezahlung.
Gleichberechtigung
Der Träger die Katholische Kirche bietet für Konfessionslose ausschließlich befristete Verträge. Es gibt keine Arbeitserlaubnis für geschiedene wiederverheiratete sowie Homosexuelle Mitarbeiter/innen
Interessante Aufgaben
Der Umgang die Tagesgestaltung mit den Kindern und Jugendlichen ist ein sehr abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsgebiet.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeite in der schule nebenan
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienfreundlich
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Clemens-Maria-Kinderheim Außenwohngruppe durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Clemens-Maria-Kinderheim Außenwohngruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.