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Bewerbungsprozess wirkte intransparent – persönliche Vorbehalte verspürbar

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 in Trier als Altagsassistentin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Bewerbungsprozess transparenter kommunizieren und zeitnah Rückmeldungen geben.


Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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