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Cluno
Bewertung

Gut durch 2020 gekommen - trotz Corona!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann Cluno durchwegs empfehlen: Aufgabe, Motivation, Produkt.

Verbesserungsvorschläge

Raum für Verbesserung: Strengere/genauere Vorgaben bezüglich Arbeitszeit im Home Office machen! Grad ist es schwer sich mit Kollegen abzustimmen, der eine macht eine extra lange Mittagspause, die zweite muss ihre Kinder vom Kindergarten holen, der dritte würd am liebsten statt Freitag immer am Samstag arbeiten. „Die eigene Freiheit endet dort, wo die Freiheit des anderen beginnt.“

Arbeitsatmosphäre

Ich beurteile die Stimmung bei Cluno als gut. Aber es gibt grad ein paar Quertreiber, die aus persönlichen Frust (Corona?) statt ihren Job zu machen einfach permanent jammern und negative Stimmung verbreiten.

Kommunikation

Wöchentliches Standup für alle, diverse Slack Channels

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt es gibt Stimmungsmacher unter den Kollegen die einfach nur langweilen... Mir schlägt wenig das Verhalten von der Geschäftsführung oder anderen Vorgesetzten auf die Stimmung sondern vielmehr die an den Haaren herbeigezogenen Argumente von ein paar Kollegen. Ansonsten ist der Zusammenhalt wirklich gut.

Interessante Aufgaben

Ich kann mich nicht über meine Aufgaben beschweren und bin sehr eigenständig dafür verantwortlich. Es gibt immer wieder neue Themen. Unterstützung und Hilfe gibt es immer wenn man danach fragt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter von 23 bis 60 alles dabei. Cluno ist sehr „erwachsen“ im Vergleich zu vielen anderen Startups.

Arbeitsbedingungen

Tolles Büro - wenn man da ist (Corona bedingtes Home Office).

Gehalt/Sozialleistungen

Ich werde überdurchschnittlich bezahlt. Ein paar Sonderleistungen oder Bonus gibt es auch.

Image

Hab jeden Tag Kontakt mit unseren Abo Kunden. 99% sind zufrieden, bei 1% läuft was schief und wir versuchen Lösungen zu finden. Ansonsten ist Cluno SEHR bekannt.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich einsetzt kommt weiter (Gehalt, Titel, Verantwortung).


Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Stacy LochmannHR Manager

Danke für deine ausführliche Bewertung. Das mit dem Home Office ist für uns alle neu gewesen und wir mussten uns alle erst mal rein finden aber ich hoffe es hat sich jetzt im Team gut geregelt.
Ich wünsche dir weiterhin viel Spaß mit den neuen Themen die sicherlich bei dir schon angekommen sind!
Viele Grüße

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