Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 39 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei CML Transport und Logistik die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 66 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
39 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kurze Kommunikationswege und ein direkter Austausch. Fragen können unkompliziert geklärt werden.
Sehr guter Zusammenhalt. Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich auf die Kollegen verlassen.
Für mich gut. Beruf und Privatleben lassen sich insgesamt gut miteinander vereinbaren.
Direkter und respektvoller Umgang. Bei Fragen oder Problemen findet man Ansprechpartner und kann Themen offen ansprechen.
Abwechslungsreiche Aufgaben und immer wieder neue Themen. Dadurch wird die Arbeit nicht langweilig.
Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein gutes Miteinander. Ich fühle mich im Team wohl.