Agentur ohne Wertschätzung für die Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Interessante und teilweise sehr nette Kunden
- Möglichkeit in den Abteilungen zu wechseln
- Direkt im Bahnhofsviertel gelegen
- Es gibt ein Sommerfest sowie eine Weihnachtsfeier
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine Wertschätzung für die Mitarbeiter
- Zu Hohe Auslastung gegen die nichts getan wird
- Keine Zusammenarbeit unter den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
- Kommunikation verbessern
- Silos zwischen den Fachabteilungen aufbrechen
- 42h Woche abschaffen und Überstunden im Rahmen halten
- langfristigere Personalplanung
Arbeitsatmosphäre
Leider herrscht ein ständiger Kampf zwischen den Fachabteilungen und Standorten, die wie Silos arbeiten. Jeder versucht Arbeit und Fehler auf den Anderen zu schieben. Es gibt nur in den seltensten Fällen ein Miteinander. Sehr schade und anstrengend.
Kommunikation
Kommunikation findet praktisch nicht statt. Es gibt zwar ein monatliches Meeting für alle Mitarbeiter, dieses dient aber nur der Selbstbeweihräucherung. Kritische Themen oder Unternehmens relevante Punkte werden totgeschwiegen.
Kollegenzusammenhalt
Dieser hat in den letzten Jahren leider stark abgenommen, da durch das hohe Arbeitspensum kaum noch Zeit für privaten Austausch ist. Jeder ist froh nach einem sehr langen Arbeitstag endlich nach Hause zu gehen.
Work-Life-Balance
Bei einer 42h/Woche plus fest eingeplanten Überstunden nicht vorhanden. Die Arbeitszeit ist üblicherweise von 9 bis mindestens 19 Uhr, wer früher geht wird schief angeschaut.
Vorgesetztenverhalten
Leider gibt es weder eine transparente Kommunikation noch Unterstützung von den Vorgesetzten. Es werden immer wieder Versprechungen gemacht, die dann nicht gehalten werden oder Themen werden über Monate verschoben.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Kunden und Aufgaben.
Gleichberechtigung
Die Geschäftsführung wird von Männern dominiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt liegt bei Ende zwanzig.
Arbeitsbedingungen
Um neue Software oder Hardware muss man leider betteln. Es wird seit über einem Jahr versprochen die Büros in Frankfurt zu renovieren, bisher ist nicht viel passiert. Die Büros sind weiß und karg. Es herrscht eine permanente Unterbesetzung.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen gibt es so gut wie keine, manche Kollegen haben gut verhandelt und erhalten einen Fahrtkostenzuschuss. Das Gehalt war im Branchenvergleich gut.
Karriere/Weiterbildung
Es gab ein jährliches Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter. Angeboten wurden u.a. Sprachkurse oder Präsentationsschulungen.