Arbeitgeber mit großartigem Personal und Arbeitskultur
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Transparente Kommunikation, Bereitstellung von Materialien für ein angenehmeres Home-Office, Empathischer Umgang mit den Mitarbeitern
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
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Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Der Umgang mit der Corona Situation läuft im Codecamp sehr gut und Feedback wurde bereits Intern geäußert und auch direkt umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Die Ausstattung der Büroräume ist überragend. Jeder kann sich frei einteilen wie er arbeiten möchte. Die Atmosphäre ist sehr locker aber dennoch erfolgsorientiert und professionell.
Kommunikation
In Zeiten von Corona wichtiger denn je: Alle Entscheidungen wurden transparent und "persönlich" durch Videos der Führungskräfte erläutert und verbreitet.
Etwas Transparenz fehlt bei der Unternehmensstrategie.
Kollegenzusammenhalt
Es besteht immer die Möglichkeit offen und ehrlich seine Meinung zu sagen, was auch gerne und professionell wahrgenommen wird.
Work-Life-Balance
Ich bleibe aufgrund des guten Umfelds häufig länger im Büro als ich sollte, dadurch verschwimmen Arbeits- und Freizeit ein wenig.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verstehen sich als "Enabler" und unterstützen vorrangig durch das Aufzeigen einer Richtung anstatt inhaltlicher Verbesserungen. Ich persönlich finde das auch sehr gut, ein wenig mehr inhaltlicher Input wäre aber meiner Meinung nach noch wünschenswert.
Interessante Aufgaben
Obwohl ich erst kurz im Unternehmen bin wird mir viel Vertrauen entgegengebracht und ich kann meine Aufgaben frei wählen.
Gleichberechtigung
Der Umgang ist durch die Bank weg sehr aufgeschlossen und fair.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersschnitt ist sehr jung, daher fehlen Fallbeispiele.