Coloyal GmbH als Arbeitgeber

Coloyal GmbH

10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Komplett planloses und überfordertes Management

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Null Energie oder Spirit zu spüren. Mitarbeiter sind extrem frustriert.

Work-Life-Balance

Gute Arbeitszeiten, da keine echten Projekte zur Weiterentwicklung des Geschäftmodells das spärliche operative Tagesgeschäft behindern. Mitarbeiter dürfen an "wichtigen" Projekten wie der Einrichtung von Meetingräumen mitwirken.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterentwicklung des Geschäftsmodells + keine neuen Kunden = keine Karriere.

Gehalt/Sozialleistungen

Gibt in München deutlich besser bezahlte Jobs bei gleicher Berufserfahrung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein siehe Vorgesetztenverhalten (Lügen).

Kollegenzusammenhalt

Gute Kollegen. Leider alle recht frustriert.

Vorgesetztenverhalten

Muss man leider so sagen und habe ich bis dato sonst auch nirgends so erlebt: es wird schamlos gelogen.

Kommunikation

Oberflächlich betrachtet wird durch institutionalisierte Meetings / Updates ein Gefühl von Information vermittelt.

Interessante Aufgaben

Einseitiges Geschäftsmodell (An- und Verkauf von Sachprämien). Es werden immer mal wieder Dinge halbherzig angestoßen die dann im Sand verlaufen.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für deine kritischen und offenen Anmerkungen! Gern würden wir gemeinsam mit dir über die genannten Punkte sprechen und erfahren, was Dich zu den Aussagen bewogen hat, um Möglichkeiten zur Verbesserung zu erörtern. Wir würden uns freuen, wenn du mit uns dazu in Kontakt trittst.

Gutes Unternehmen in spannendem Geschäftsfeld

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Image

Als ehemalige Bertelsmann-Tochter, sind nach dem MBO Corporate Identity und CD von Coloyal noch im Aufbau. Da das langjährige Führungsteam unverändert geblieben ist, ist die Corporate Culture gut und einschätzbar.

Work-Life-Balance

Klar definierte und gut funktionierende Vertretungsregelungen;
Anstehende Aufgaben und To Do’s werden im Rahmen von Teammeetings priorisiert, so dass Projekte in der Regel gut innerhalb der regulären Arbeitszeit umgesetzt werden können

Umwelt-/Sozialbewusstsein

U.A. erfolgen regelmäßige Spenden an soziale Einrichtungen.

Kollegenzusammenhalt

Teamorientierte Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen und innerhalb der Teams.

Umgang mit älteren Kollegen

Insgesamt überwiegend junges Team - jedoch guter Mix mit älteren Kollegen.
Sehr guter Umgang mit Kollegen 45 plus; hervorzuheben Ist das Angebot an sehr professionellen betrieblichen Gesundheits-Checkups

Vorgesetztenverhalten

Sehr gutes, respektvolles Vorgesetztenverhalten; Vorgesetzte sind im Tagesgeschäft jederzeit ansprechbar.

Arbeitsbedingungen

Kaffee, Kaltgetränke und Obst werden gestellt;
Bald steht ein Umzug an, um die räumlichen Voraussetzungen weiter zu verbessern.

Kommunikation

Updates erfolgen regelmäßig im Rahmen von Geschäftleitungs-Standups und Teammeetings.

Interessante Aufgaben

Coloyal arbeitet in einem spannenden Geschäftsfeld, dass sich permanent weiter entwickelt;
Das Aufgabenspektrum variiert von hoch interessanten Aufgaben bis hin zu Standardaufgaben, die prozessbedingt auch dazu gehören.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Es freut uns sehr, dass dir deine Arbeit bei Coloyal so gut gefällt. Gern möchten wir uns auf diesem Wege bedanken, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Da wir als Unternehmen weiter an uns arbeiten möchten, freuen wir uns über Anregungen und Ideen. Komm hierzu gern auf uns zu.

Dein HR Team

neue Firma mit Verbesserungsmöglichkeiten und Chancen, etwas zu verändern

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office Möglichkeit
Gute Kantine mit Essenszuschuss
Flexible Arbeitsmöglichkeiten für Teilzeitkräfte
Weiterbildungsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Modernere Räumlichkeiten
Bei Projekten: weniger sinnlosen Input einfordern und dafür etwas mehr Output erbringen (in der Vergangenheit wurde viel angestoßen, aber wenig umgesetzt)
Erweiterung der Home Office Möglichkeit

Arbeitsatmosphäre

Teils teils... Dank netter Kollegen eigentlich sehr gut, in manchen Bereichen zum Teil etwas angespannt.

Image

Image muss nach BuyOut erst wieder aufgebaut werden.

Work-Life-Balance

Gut, dank neuer Home Office Möglichkeit noch besser - gerade Kollegen mit langen Arbeitswegen profitieren davon

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben, sie müssen meist nur proaktiv eingefordert werden.
Karrieremöglichkeiten sind begrenzt, alle Führungspositionen sind besetzt.

Kollegenzusammenhalt

sehr gut

Vorgesetztenverhalten

sicher personenabhängig, ich persönlich bin sehr zufrieden.

Arbeitsbedingungen

Veraltete, enge Büros und langsame Leitungen, die das Arbeiten erschweren.
Dank großer Baustelle nebenan ist die eh schon angespannte Parkplatzsituation noch schwieriger geworden.
Es wird nach einer Lösung gesucht, die nächstes Jahr hoffentlich Verbesserung bringt.

Kommunikation

In der Vergangenheit nicht immer gut, es wird erfolgreich daran gearbeitet, transparenter zu werden.
Wöchentliche Stand Ups, Möglichkeit für die Mitarbeiter, offen oder per Briefkasten Fragen zu stellen oder Kritik zu üben.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen von Bertelsmann wurden übernommen, es gibt eine sehr gute Kantine mit Essenszuschuss.
Gehälter sind ok, könnten sicherlich immer besser sein.

Gleichberechtigung

Gefühlt werden einige Mitarbeiter mehr gefördert als andere. Zum Teil ist dies sicher normal, hier hängt es aber auch vom Vorgesetzten ab.

Interessante Aufgaben

Es gibt genügend Möglichkeiten, sich zusätzlich zu den eigenen Aufgaben in spannenden Projekten zu engagieren.

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dein Feedback - auch wenn wir uns erst jetzt bedanken! Es freut uns sehr, dass dir deine Arbeit bei uns gefällt und du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Die alten Räumlichkeiten und langsamen Leitungen werden aufgrund des Umzugs bald der Vergangenheit angehören. Für weitere Anregungen und Ideen komm gern auf uns zu.

Dein HR Team

Es gibt immer was zu Verbessern, aber wenn man genauer hinsieht, geht es einem Mitarbeiter hier wirklich nicht schlecht.

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Image

Momentan ist das Image noch nicht so gut. Wenn man vorher zu einem großen namenhaften Konzern gehört hat und plötzlich unbekannter Mittelständler ist, ist dies aber auch nicht verwunderlich.

Work-Life-Balance

Die neue Home Office Regelung wird vor allem bei Kollegen mit weiterem Arbeitsweg sehr gerne genutzt.

Karriere/Weiterbildung

Früher waren Karrieresprünge innerhalb der verschiedenen Einheiten gegeben, wenn man bereit war, München zu verlassen. Diese Möglichkeiten gibt es jetzt nicht mehr.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn die Firma es tatsächlich schafft, die ganzen ehemaligen Bertelsmann Benefits aufrecht zu erhalten, kann man sich nicht beschweren. Das wird die Zeit nun zeigen.

Vorgesetztenverhalten

Die meisten Vorgesetzten sind wirklich in Ordnung und setzen sich für ihr Team ein. Ausnahmen gibt es immer und überall.

Arbeitsbedingungen

Für die Großbaustelle direkt nebenan und den inzwischen etwas in die Jahre gekommenen Räumlichkeiten kann die Firma erstmal nichts. Aus den beiden neuen Besprechungsräumen wurde definitiv das Beste rausgeholt. Sie sind sehr schön geworden. Die Systeme laufen seit dem MBO teilweise noch etwas "ruckelig".

Kommunikation

Wir sind auf dem richtigen Weg. Alle 2 Wochen gibt es mündliche Updates bei einem Stand Up.

Interessante Aufgaben

Neben dem eigentlichen Aufgabenbereich gibt es immer wieder Möglichkeiten an Projekten, Prozessen, CRs etc. etc. mitzuwirken.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Unternehmen startet nach Management Buy-Out neu - Chance viel mitzugestalten

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen, eigene Gestaltungsmöglichkeiten, Kantine, freie Getränke, Möglichkeiten zur Weiterbildung, gute Anbindung

Verbesserungsvorschläge

Weiter offen kommunizieren und Mitarbeiter noch mehr einbinden. Loslösung vom Konzern nutzen um Dinge jetzt anders zu machen.

Arbeitsatmosphäre

In den meisten Bereichen gut bis sehr gut. Zuletzt manchmal etwas stressig aufgrund des Buy-Outs.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der flachen Hierarchien und überschaubaren Größe der Firma ist der Aufstieg begrenzt. Mitarbeiter werden individuell gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Passt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Selbständiges Arbeiten, großer Handlungsspielraum, Unterstützung durch den Vorgesetzten

Arbeitsbedingungen

Laptops für alle, Homeoffice

Kommunikation

Wird immer besser. Es werden viele Themen offen kommuniziert.

Interessante Aufgaben

Durch den Buy-Out und Loslösung
vom Konzern ergeben sich viele neue und spannende Themen. Möglichkeiten zur Mitgestaltung.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Neue, alte Firma - nach Management Buy out - Mir macht es Spaß

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

man will was bewegen, man darf auch und die menschen sind echt nett

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die engen Küchen

Verbesserungsvorschläge

büros verschönern, eine sind ja schon

Arbeitsatmosphäre

in den Bereichen unterschiedlich gut, bei mir sehr gut und angenehm

Image

muss erst aufgebaut werden, die Firma gibts offiziell ja erst seit 4 Monaten, war vorher eine Bertelsmann Tochter

Work-Life-Balance

nix zu meckern!

Karriere/Weiterbildung

kleine Teams, daher Enwticklung eher bei normaler Fluktuation? wird sich zeigen.

Gehalt/Sozialleistungen

ist ok, gerne auch mehr

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sozial ja, ganz besonders öko nein

Kollegenzusammenhalt

da Firma "kleines" Team - sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Die ich (!) kenne verhalten sich professionell, die letzten Monate waren recht stressig, da die Firma von Bertelsmann abgekauft wurde.

Arbeitsbedingungen

eine offene Küche wäre nicht schlecht! :-(

Kommunikation

es wird daran gearbeitet und man kennt die verbesserungsoptimale

Gleichberechtigung

Männer sind in der Unterzahl :-)

Interessante Aufgaben

ja, man kann viel gestalten, wenn man will! Da man jetzt eigenständig ist umso mehr!


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns sehr, dass dir deine Arbeit bei uns so gut gefällt und du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Mit den Punkten Räume und Küche werden wir uns aufgrund des Umzugs in die neuen Büroräume beschäftigen. Für Anregungen und Ideen komm gern auf uns zu.

Geht so

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice Regelung und Teamevents

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles

Verbesserungsvorschläge

Mehr zuhören. Mitarbeiter fragen was die auch wollen

Arbeitsatmosphäre

Gerade herrscht eine sehr schlechte Stimmung


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Deine Bewertung! Wir würden uns freuen, wenn Du uns konkrete Punkte nennen könntest, damit wir darauf reagieren können. Da die Bewertung bereits einige Zeit zurückliegt, möchten wir dich gern einladen, dich persönlich mit uns zu den genannten Themen auszutauschen.

FINGER WEG von Coloyal

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Mobiles Arbeiten wurde eingeführt
- Termine während der Arbeitszeit sind kein Problem

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Geschäftsführung
- Unfähige Führungskräfte
- Sehr schlechte Kommunikation
- Keine Wertschätzung für eigene Mitarbeiter
- Viel zu viele sinnlose Meetings (hören sich alle selber sehr gerne reden)
- Veraltete und schlechte Arbeitsprozesse
- Aufgaben und Arbeitsverteilung sind sehr schlecht - es wird aber vehement an neuen Stellen eingespart. Leider lassen die Mitarbeiter zu wenig "runterfallen", deshalb funktioniert es auch weiterhin mit zu wenig Manpower
- Negative Stimmung wird hingenommen
- Viele Entscheidungen kann keiner nachvollziehen
- Teilweise werden Kollegen gemobbt oder sehr schlecht von Führungskräften behandelt
- Fazit: Finger weg und lieber noch weitersuchen

Verbesserungsvorschläge

- Geschäftsführung und Führungskräfte sollten ihre Einstellung zu den eigenen Mitarbeitern komplett ändern!

Arbeitsatmosphäre

Negative Stimmung und frustrierte Mitarbeiter! Leider werden keine brauchbaren Lösungen vorgeschlagen oder angenommen - man dreht sich im Kreis.

Image

Möchten gerne ganz groß und toll sein - sind meilenweit davon entfernt!!

Work-Life-Balance

Durchwachsen - einige machen regelmäßig unbezahlte Überstunden - die meisten nur noch Dienst nach Vorschrift.

Karriere/Weiterbildung

Geringe bis gar keine Förderung

Gehalt/Sozialleistungen

Bleibt abzuwarten - die Coloyal hat sich von Bertelsmann getrennt und wird die Sozialleistungen nicht auf dem selben Niveau halten können.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen untereinander verstehen sich sehr gut und halten zusammen, auch die Zusammenarbeit in den einzelnen Teams funktioniert.

Vorgesetztenverhalten

Lässt sehr zu wünschen übrig! Alle Führungskräfte sind mehr oder weniger nur das Sprachrohr der Geschäftsführung und treffen keine eigenen Entscheidungen und setzen sich nur mäßig für die eigenen Leute ein. Mag daran liegen, dass keine Teamleitung ansatzweise Qualitäten zur ordentlichen Führung aufweist. Im Grunde interessiert es nicht wo und warum Probleme herrschen. Außerdem scheitert so manch einer schon an einem freundlichen "Guten Morgen".

Arbeitsbedingungen

Altes Bürogebäude, schlecht isoliert und sehr dunkel. Die Internetleitung macht auch schon seit Wochen Probleme.

Kommunikation

Viel Flurfunk - eine angemessene Kommunikation seitens der Führungskräfte fehlt komplett!

Interessante Aufgaben

Sehr geringe Entwicklungsmöglichkeiten - Angestellte werden klein gehalten


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Dein Feedback! Wir bedauern sehr, dass Du mit der Gesamtsituation unzufrieden bist. Gern möchten wir mit dir diesen Unmut klären und sind bestrebt, eine Lösung zu finden. Da die Bewertung bereits einige Zeit zurückliegt, möchten wir dich gern einladen, Dich persönlich mit uns zu den genannten Themen auszutauschen.

Kollegen Top - Management flop

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office Regelung und super nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Strategie, Arroganz der Geschäftsführung, keine Wertschätzung, fast gar keine Gehaltsentwicklung

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitermotivation und bessere Gehälter, top Führungsebene hat leider keine Ahnung von Personalführung - kennt nicht einmal die Namen der Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für ein umfangreiches Feedback genommen hast. Da die Bewertung bereits einige Zeit zurückliegt, würden wir uns freuen die einzelnen Punkte einmal gemeinsam mit dir zu besprechen und Möglichkeiten zur Verbesserung zu erörtern.

Best Workplace

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Es freut uns sehr, dass dir deine Arbeit bei Coloyal so gut gefällt. Gern möchten wir uns auf diesem Wege bedanken, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast. Da wir als Unternehmen weiter an uns arbeiten möchten, freuen wir uns über Anregungen und Ideen. Komm hierzu gern auf uns zu.

Dein HR Team