32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Grundsolider Arbeitgeber mit Ecken und Kanten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ComConsult Beratung und Planung GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitskollegen, Option auf einen Firmenwagen oder Firmenrad, das moderne und neue Bürogebäude
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundgehalt durch fehlende Sonderzahlungen, Entscheidungen der Homeoffice Regelung
Verbesserungsvorschläge
Klarere Entscheidungen, etwas besseres Gehalt, mehr moderne Firmenansichten
Arbeitsatmosphäre
Schönes neues und modernes Bürogebäude
Work-Life-Balance
Immer unterschiedlich nach Projektlage und Engagement
Karriere/Weiterbildung
Durch die Akademie stehen hier einem die Türen offen sich mehr als genug weiterzubilden
Gehalt/Benefits
Kein Urlaubs und Weihnachtsgeld. Mittelmäßiges bis ehr niedriges Grundgehalt
Kollegenzusammenhalt
Der Grund dort zu bleiben!
Vorgesetztenverhalten
Teilweise Fragwürdige Entscheidungen
Kommunikation
Die Kommunikation mit den Vorgesetzten ist in Ordnung
Interessante Aufgaben
Kommt immer ganz auf das Projekt an
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein auf und ein ab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei CommConsult in Aachen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind einfach super und mit einer der Punkte die mich halten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist aktuell eins der größten Probleme
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ComConsult GmbH in Aachen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kngfj
Work-Life-Balance
Bghk
Kollegenzusammenhalt
Bvfj
Umgang mit älteren Kollegen
Bcb
Vorgesetztenverhalten
Bghk
Kommunikation
Bfjk
Gleichberechtigung
Hab
Interessante Aufgaben
Hgjk
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Lehrreich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT bei ComConsult GmbH in Aachen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Management & Verwaltung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familiäre Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ComConsult GmbH in Aachen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiär und offen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen untereinander haben immer ein offenes Ohr und es ist ein toller Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Es herrscht eine überwiegend positive Arbeitsumgebung, die von einem starken Teamgeist und flachen Hierarchien geprägt ist. Es gibt noch Raum für Verbesserungen in der Kommunikation seitens der Geschäftsführung, die auf Grund ihrer vielen Aufgaben nicht immer leicht erreichbar ist oder Zeit für Rückmeldungen und Feedback hat. Dennoch sind sie offen für konstruktive Vorschläge zur weiteren Optimierung der Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Beim Thema Wertschätzung und Motivation ist noch Verbesserungspotential vorhanden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Offen für Neues & nette Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich IT bei ComConsult GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr offen für neue Ideen.
Mein Themenbereich entsprach nicht ganz meinen Vorstellungen, der Arbeitgeber bzw. Geschäftsführer hat mir jedoch angeboten den Bereich aufzubauen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
/
Verbesserungsvorschläge
Im Bewerbungsprozess transparenter über den zukünftigen Aufgabenbereich sprechen
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette Kollegen. Manchmal wird man in Gespräche verwickelt aus denen man nicht so einfach rauskommt
Interessante Aufgaben
Logischerweise sind die Aufgaben abhängig von den Projekten. Der Tätigkeitsbereich entsprach nicht meiner Präferenz, ist aber persönliche Geschmackssache
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ein letzter Gruß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ComConsult GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Tiefgarage.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Niveau auf dem sich Diskussionen mit der Geschäftsführung bewegen.
Das grenzt teilweise an einen Kindergarten. Nachtrag: Ich empfehle eine Arbeitsrechtsschutz-Versicherung. Man sollte mit damit rechnen, dass bei der Beendigung des Arbeitsverhältnisses, dieser Arbeitgeber zum nachtreten neigt. Ein Gang zum Rechtsanwalt wird dann unumgänglich, bzw vor ein Arbeitsgericht. Aber keine Sorge, bisher musste die ComConsult am Ende immer klein beigeben.
Verbesserungsvorschläge
Es wird nicht mit offenen Karten gespielt. Man muss jederzeit, seitens der Geschäftsführung, mit unangenehmen Überraschungen rechnen. Auslöser ist hierbei meist das Controlling. Es entsteht der Eindruck, das man nur von Quartal zu Quartal plant. Ein längerfristige Strategie, gerade in meinem Arbeitsumfeld, war nicht zu erkennen.
Arbeitsatmosphäre
Die in der Firma von vielen wahrgenommene Wärme ist die Reibungshitze, die entsteht, wenn man von der Geschäftsführung über den Tisch gezogen wird.
Image
Man erhebt den Anspruch im Bereich Beratung und Weiterbildung in Deutschland eine Führungsposition einzunehmen, so die Außendarstellung. Intern muss man allerdings sagen, wird hier auch nur mit Wasser gekocht.
Work-Life-Balance
In meiner Position gab es hierbei keine Probleme
Karriere/Weiterbildung
Man kann als Mitarbeiter die eigenen Kursangebote nutzen. Aktiv gefördert wird dies aber nicht, der Mitarbeiter muss sich da schon selber einbringen.
Durch die flache Hierarchie sind Führungspositionen nicht sehr häufig, aber wenn Positionen neu zu besetzen sind, werden diese bevorzugt durch jüngere Mitarbeiter besetzt, was positiv zu sehen ist.
Gehalt/Benefits
Mein Gehalt war sehr gut, allerdings nur weil die Verträge meines alten Arbeitgebers 1:1 übernommen wurden. Es werden VL gezahlt und der Betriebssport kann teilweise als Arbeitszeit angerechnet werden. Auch gibt es eine private Altersvorsorge, Firmenwagen, Diensthandy und Job-Rad.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt und Wasser gibt es in Glasflaschen. Es gibt diverse Ladepunkte für E-Autos
Kollegenzusammenhalt
Klappt mal ganz gut, manchmal aber auch nicht
Umgang mit älteren Kollegen
Da wird man auch schon mal raus gemobbt, bzw. es wird versucht auf diese Art und Weise unliebsame Mitarbeiter los zu werden.
Vorgesetztenverhalten
Man sollte sich daran gewöhnen, dass die Geschäftsführung regelmäßig ihre Meinung ändert. Die einen nennen das flexibel, die anderen rückgratlos.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind zeitgemäß eingerichtet, allerdings nicht klimatisiert. In der Regel sind nicht mehr als drei oder vier Mitarbeiter in einem Büro untergebracht.
Kommunikation
Ja, immer dann wenn etwas nicht funktioniert. Es gibt alle paar Wochen eine Mitarbeiterbesprechung, in der die Geschäftsführung über den aktuellen Stand berichtet.
Gleichberechtigung
Ja, auch Mitarbeiterinnen können aufsteigen, jedoch werden ihre Kompetenzen in bestimmten Funktionen so stark beschnitten, dass man sich fragt: "Warum tut sich dies ein Mensch an?"
Interessante Aufgaben
Meine Arbeit werde ich sicher vermissen, da ich hier sehr eigenständig arbeiten und entscheiden konnte.
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Angenehme Arbeitsatmosphäre mit genügend Freiraum zum experimentieren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei ComConsult GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibler Urlaub, Gleichberechtigung, Weiterbildungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Verpflegung, nicht klimatisiertes Gebäude, nur deutsche Automarken als Dienstwagen.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiterwünsche, auch wenn diese kostspielig sind umsetzen und sich den Benefits der Konkurrenz anpassen. Damit macht man sich langfristig auch beliebt für neue, junge Mitarbeiter. Zum Vergleich: Bei Gambit Consulting sind nicht umsonst 80% der Mitarbeiter unter 35 Jahre.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre variiert stark nach Abteilung und Fachgebiet.
Image
Die Firma tritt selten in der Öffentlichkeit auf und hat daher keine wirkliche Außenwirkung. Kritik über das Unternehmen wird auch von den Kollegen untereinander diskutiert und auch mit der Geschäftsführung diskutiert. Veränderungen finden jedoch selten statt.
Work-Life-Balance
Urlaub kann jederzeit genommen werden. Home-Office ist verhandelbar. Es wird mit flexiblen Arbeitszeiten geworben, jedoch muss die Kernarbeitszeit eingehalten werden.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma bietet Weiterbildungsmöglichkeiten an. Ich habe bis jetzt von keiner Ablehnung einer sinnvollen Weiterbildung gehört. Innerhalb des Unternehmens gibt es aufgrund der wenigen Hierarchien wenig "Aufstiegsmöglichkeiten". Von vielen jungen Mitarbeitern wird das Unternehmen als Sprungbrett verwendet.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden 10 Tage früher (am 20. des Monats) ausbezahlt. Die Gehälter liegen leicht unterm Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird stark auf den Energieverbrauch geachtet. Das Unternehmen verfügt über Elektroauto Ladestationen für Firmen- und Privatfahrzeuge. Jedoch weiß ich leider nicht, wie das mit der Abrechnung vom Laden von Privatfahrzeugen geregelt ist.
Das Gebäude verfügt über keine Solaranlage auf dem Dach. Auf nachhaltige Produkte wie Fair Trade Kaffee wird nicht geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt variiert stark nach Abteilung und Fachgebiet.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Unternehmen besteht zum Großteil aus sehr altem Personal. Mit jüngerem, neuen Personal wird öfters nicht gut umgegangen.
Vorgesetztenverhalten
Variiert stark nach Abteilung und Fachgebiet.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude ist nicht klimatisiert, im Sommer wird es teils unerträglich warm. Die Fenster sind nicht in allen Räumen dicht, bei windigem Wetter und Sturm zieht es im Büro. Es steht kostenloses Wasser und Kaffee zur Verfügung, jedoch kein Tee. Das Unternehmen verfügt über eine rudimentäre Küche zum zubereiten von selbst mitgebrachten Speisen. Jedoch wird keine Mahlzeit oder Vergünstigung vom Arbeitgeber angeboten. Es wurde bereits mehrfach angedroht den Kühlschrank aufgrund von schimmelndem Essen abzuschaffen.
Als Firmenfahrzeuge sind nur deutsche Automarken zugelassen.
Das Diensthandy kann in einem angemessenen Preisrahmen selbst ausgesucht werden.
Als Arbeitslaptop sind teure (aber nicht unbedingt gute) Dell-Laptops vorgegeben und können nicht nach eigenem Geschmack konfiguriert werden.
Kommunikation
Informationen sind zu beginn überwältigend und man erfährt wichtige Eckpunkte teils zu spät.
Interessante Aufgaben
Es wird gesagt, dass auf eigene Interessen geachtet wird, jedoch wird man öfters in Projekte gedrängt, in denen man selbst kein Interesse hat.
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ComConsult Beratung und Planung GmbH in Aachen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt kein klares Organigramm und Abteilungen, was zu Verwirrung und Ineffizienz führt.
Entscheidungen werden oft ohne eine klare Richtlinie oder Konsultation der Mitarbeiter getroffen, was zu Misstrauen und Frustration führt.
Es gibt ein Gefühl der Unsicherheit, da es keine klaren Regeln und Vorschriften gibt.
Verbesserungsvorschläge
Implementierung klarer Richtlinien und Prozesse zur Verbesserung der Arbeitsumgebung.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt keine klare Verantwortung und Entscheidungsstrukturen, was zu Frustration und Konfusion führt.
und es herrscht eine feindselige und unkooperative Stimmung unter den Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt ein Gefühl der Diskriminierung gegenüber jüngeren Kollegen.
Ältere Kollegen zeigen wenig Interesse daran, mit jüngeren Kollegen zusammenzuarbeiten oder sich mit ihnen anzufreunden.
Es gibt eine Kluft zwischen den Generationen, die zu Konflikten führt.
Es gibt eine mangelnde Bereitschaft älterer Kollegen, jüngere Kollegen zu unterstützen oder zu mentorieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen zeigen wenig Interesse daran, mit jüngeren Kollegen zusammenzuarbeiten oder sich mit ihnen anzufreunden.
Jüngere Mitarbeiter werden nicht respektiert oder geschätzt von älteren Kollegen, was zu einer unangenehmen Arbeitsatmosphäre führt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind nicht bereit, die Mitarbeiter zu unterstützen oder zu fördern.
Es gibt ein unfares oder ungleiches Verhalten gegenüber den Mitarbeitern.
Vorgesetzte kommunizieren nicht klar oder geben unklare Anweisungen.
Kommunikation
Mitarbeiter werden nicht in Entscheidungen einbezogen oder nicht ausreichend informiert, was zu Unzufriedenheit führt. Es gibt einfach keine offene Kommunikation, um Probleme oder Konflikte zu lösen.
Gleichberechtigung
geht so
Interessante Aufgaben
nichts!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Interessante Aufgaben mit viel Verantwortung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei ComConsult GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterschiedliche Projekte und unterschiedliche Kolegen. Das Gegenteil von monotoner Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund der hohen Auslastung sind einige Kollegen sehr gestresst.
Verbesserungsvorschläge
Einarbeitung neuer Kollegen könnte besser laufen. Man muss sich selbst viel durchfragen. Funktioniert aber, wenn man erstmal die Leute kennt.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre - Manchmal stressig, wenn Kunden in der letzten Minute noch eine Änderung will
Image
Kann ich schlecht beurteilen, die Rückmeldungen der Kunden sind aber immer sehr gut und man hat einen guten Ruf in der Branche.
Work-Life-Balance
Ok - manchmal jedoch fallen Projekte und Abgaben unglücklich zusammen. Generell ist genug Arbeits für alle da.
Karriere/Weiterbildung
Man kann die Kurse der eigenen Akademie bescuhen, aber auch externe Weiterbildungen und Zertifizierungen sind möglich.
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt und faire Provisionen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird besser. eMobilität wird umgesetzt und man kann auch private Fahrzeuge laden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut - gemeinsame Events helfen dabei.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele ältere Kollegen - Zusammenarbeits funktioniert sehr gut. Manchmal wundern sich ältere Kollegen, dass man etwas noch nie gemacht hat.
Vorgesetztenverhalten
Kein Grund zur Beschwerde. Die Geschäftsleitung ist gut zu erreichen und konstruktiv. Wer eigene Ideen hat, kann die nach Abstimmung auch umsetzen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Laptops, Handys. Ansonsten Teams und Co. Wie sonst auch. Die Büros sind ok.
Kommunikation
Kommunikation hat seit Corona gelitten. Aber mittlerweile sind die Büros wieder voller und die Kollegen sprechen auch jenseits der Projekte miteinander.
Gleichberechtigung
Hoher Frauenanteil - aber keine Unterschiede im Verhalten.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig. Manchmal schon zu unterschiedlich.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 32 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ComConsult durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden ComConsult als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 32 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 32 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ComConsult als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.