Comfort Systems GmbH als Arbeitgeber

  • Rostock, Deutschland
  • BrancheIT
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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Das kann ich über meine alte Firma sagen

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt eine klare Vision, die man auch spüren kann. Das scheint aber nicht das ganze Team zu tragen ...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal ist es zu hektisch - Zeitdruck und unklare Vorgaben.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma muss es schaffen höherpreisige Projekte umzusetzen. Ausserdem endlich fertige Eigenprodukte auf den Markt bringen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Viel Arbeit und schlechte Bezahlung. Die Organisation ist ein Fitz.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Viel versprochen und wenig eingehalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr schlechte Bezahlung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Software Entwickler mit freier Entfaltung

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unternehmen lebt volle Transparenz, flache Hierarchie, sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten, gute Aufstiegschancen, Gewinnbeteiligungen, unterstützt Charity Projekte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

derzeit keine Kinderbetreuung und Firmen Handy, Einstiegsgehalt an MVP angepasst, z.T zu geringe Stundensätze bei Auftrags Arbeiten für Kunden

Verbesserungsvorschläge

k.A.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben