Potential für mehr...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Chance sich schnell in verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte zu stürzen. Aber diese stürzen kann eben nicht jeder.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
mehr infos. viel mehr infos und zeit geben, bevor man ein neues Thema/Projekt bekommt.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Kommunikation an die MA.
Regelmäßige Teamveranstaltungen - nur CARE, nicht Gruppe. Denken wir erst einmal an uns.
Arbeitsatmosphäre
Corona hat nicht geholfen. Viel HO in verschiedenen Teams sorgen dafür, dass man sich nicht mehr so häufig sieht wie früher. Daran muss gearbeitet werden. Aber eben auch von allen.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Teamcalls, zentral organisierte Inforunden, aber hin und wieder muss man sich auch mal aktiv Infos holen. Wenn man diese eben will.
Kollegenzusammenhalt
Jeder steht für den Anderen und packt mit an. Auch über Teams hinweg.
Work-Life-Balance
Die Aufträge sind vielfältig im gesamten deutschen Gebiet. Das muss man wissen und mögen. Aber so kann man sich auch Freiheiten erarbeiten.
Vorgesetztenverhalten
Da hat jeder so seine Ecken und Kanten. Es wird versucht viel zu ermöglichen, aber auch manchmal ein wenig viel verlangt.
Interessante Aufgaben
Wer Ideen hat und diese einbringt, kann sich sicher sein, dass diese Ideen auch umsetzen kann. Die Projekte sind vielseitig. Da wechseln auch mal Aufgabengebiete innerhalb von zwei Wochen. Muss man mögen und wollen.
Gleichberechtigung
Guter Mix. Ohne Reibungen.
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Unternehmen, daher nicht wirklich zu beurteilen.
Arbeitsbedingungen
Wenn Projekte starten oder in der heißen Phase sind, dann kann es auch sehr sportlich werden. Aber in Summe, ist man bemüht, eigenen Bedürfnissen nachzukommen. Muss man sich aber erarbeiten. Auch kommunizieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte viel mehr gemacht werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Variabler Urlaub von 20 - 40 Tagen. BAV. Treffpunkt wunderbar. Da ist man auch dem richtigen Weg. Kann aber in den nächsten zwei Jahren noch mehr kommen. Gehalt ist ok.
Image
Agil und dynamisch nach Außen. Es macht Spaß die Marke zu Vertreten. Dies zu 100% nach Innen zu übertragen ist die Herausforderung. Bitte noch mehr pushen.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der kann. Ohne Frage. Aber bei einem noch jungen Unternehmen, muss man auch bisschen mehr wollen, als vll. bei einem anderen AG. Dann gibt es aber viele Möglichkeiten.