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Comparex 
AG
Bewertungen

274 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 73%
Score-Details

274 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

130 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 49 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Comparex AG √ľber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Man kann, muss es aber nicht tun

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kantine, hat aber eigentlich nichts mit dem Arbeitgeber zutun

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Als Arbeitgeber f√ľr langfristige Jobs im IT & Software Bereich absolut nicht zu empfehlen

Verbesserungsvorschläge

Eine komplette Restrukturierung des Unternehmenskonzeptes wäre erforderlich.

Nicht nur auf den Gewinn schauen - sondern auch auf die Mitarbeiter!!!

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter werden ausgebeutet und das Lohnniveau sucht seinesgleichen

Image

Eine Zusammenarbeit ist absolut nicht empfehlenswert!

Work-Life-Balance

Ein bisschen Freizeit bleibt aber man sollte schon mit einem 10 Stunden Tag rechnen vor allem wenn an sich in der Probezeit befindet

Karriere/Weiterbildung

Wenn etwas intern angeboten und man dazu auserkoren ist !

Gehalt/Sozialleistungen

Die Mitarbeiter werden ausgebeutet und das Lohnniveau sucht seinesgleichen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eine gelbe Tonne ist vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen naja, entweder man hat Gl√ľck oder ...

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt darauf an in welchem Team Man(n) landet

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten oder Teamleiter l√§sst sehr zu w√ľnschen √ľbrig. IT F√§higkeiten sind wenn √ľberhaupt nur im unterstem Sektor angesiedelt

Arbeitsbedingungen

Gro√üraumb√ľros

Kommunikation

Einen internen Buschfunk gibt es

Gleichberechtigung

Dazu kann keine Stellung bezogen werden

Interessante Aufgaben

Man bekommt eine Aufgabe, das war es

Arbeitgeber mit 100% Weiterempfehlung

4,3
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehaltspolitik

Verbesserungsvorschläge

Gerade am Standort Leipzig wären höhere Gehaltszahlungen notwendig um die gut ausgebildeten MA zu halten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Meckern auf hohem Niveau ;-)

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle Kollegen nett und gut gelaunt
Arbeit interessant und wichtig
Gehalt in Ordnung
Job Ticket vorhanden
Technik vorhanden

Verbesserungsvorschläge

Man k√∂nnte effektiver arbeiten, wenn es eine √ľbersichtliche Organisationsstruktur g√§be

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte mehr sein, aber im bundesdeutschen Durchschnitt voll ok

Leider verdienen ehemalige comparexer weniger als urspr√ľngliche softwareoneler

Umwelt-/Sozialbewusstsein

M√ľll wird leider nicht ordentlich getrennt

Arbeitsbedingungen

Im Sommer ist es in einigen Häusern seeeehr heiss

Kommunikation

Es wird gleichzeitig zu viel und zu wenig kommuniziert.
Wichtige Sachen gehen gern mal unter, während man sich Infos anhört, die man nicht braucht

Gleichberechtigung

Hier werden absolut keine Unterschiede aufgrund von Geschlecht, Herkunft, Glauben oder sonst irgendwas gemacht
Wir sind global


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Fels in der Brandung

3,9
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Umstellung ins Homeoffice ging planvoll und nahezu reibungslos!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Super Unternehmen. Aber bei der Gehaltspolitik leider deutlich hinter der Zeit!

4,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei COMPAREX Deutschland AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Worklife Balance ist super. Die Aufgaben und die Kollegen sind klasse.Ein Tolles Paket. Geld ist nicht alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Gehaltpolitik ist leider recht schlecht

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparents bei den Geh√§ltern. Branchen √ľbliche geh√§lter. und Ein Bonus sollte ein Bonus sein und kein 100% Zielgehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Gute Firma mit Herz. Das Gehalt könnte besser sein (der Marktdurchschnitt wird nicht Gehalten)

4,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COMPAREX Deutschland AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundliches Miteinander. Mein Team ist Spitze und so macht das Arbeiten Spaß.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt ist zumindest in meiner Situation nicht im Branchendurchschnitt

Verbesserungsvorschläge

Gehälter angleichen (keine Unterschiede bei selben Job) Mehr Transparents beim Gehalt

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich super

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte aus meiner Sicht deutlich besser sein

Kommunikation

Manchmal zu wenig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

sich st√§ndig √§nderndes Unternehmen mit amerikanischem F√ľhrungsstil

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er nimmt gut die Mitarbeiter aus

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Er spielt die Mitarbeiter gegenseitig aus

Verbesserungsvorschläge

Ich w√ľsste keine Verbesserungsvorschl√§ge

Arbeitsatmosphäre

Gro√üraumb√ľro

Work-Life-Balance

Bitte um Arbeitszeitverk√ľrzung wurde abglehnt

Kollegenzusammenhalt

amerikanische Verhältnisse


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wirkt nur nach außen organisiert

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nach dem Vorstandswechsel gab es nichts gutes mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es geht nur um Gewinnmaximierung, der Mitarbeiter fällt hinten runter.

Verbesserungsvorschläge

Wieder mehr auf den Mitarbeiter und seine Motivation achten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wandelt sich zu seinem Nachteil

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Freiräume
Guter Umgang unter den Kollegen
Großer Parkplatz
Gut gelegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Derzeitiger Stillstand
Mangelndes Interesse an den Angestellten
Ungleichheit in Lohn und Arbeitsbedingungen

Verbesserungsvorschläge

Motiviert die Mitarbeiter mehr.
Streicht keine Benefits ohne Ersatz.
√úberlegt euch, wie man die B√ľros angenehmer gestalten kann (Akustik, Klima,...)
Betreut die Azubis / Studenten wieder besser.
F√ľhrt eine unternehmensweite HomeOffice Richtlinie ein, die jedem etwas nutzt.
Wir brauchen einen Tarifvertrag und eine Arbeitnehmervertretung
Werden flexibler und morderner.

Es gab mal Zeiten, da hat man sich mehr um die Angestellten gek√ľmmert. Bitte kehrt dahin zur√ľck.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich ist man auf sich allein gestellt.
Es besteht nicht wirklich Interesse am Mitarbeiter.
Es gibt keinen Betriebsrat oder eine andere Arbeitnehmervertretung.

Die Benefits werden mittlerweile nach und nach gestrichen.
Ersatz ist zwar angek√ľndigt, aber nicht erkennbar. Sehr schade.
Die meisten Aktionen wirken gek√ľnstelt, damit die AN ruhig sind.

Mitarbeitermotivation ist definitiv kein Ziel (Mehr... Auch wenn dies behauptet wird)

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist je nach Bereich gegeben. Teilweise flexible Arbeitszeiten, Home-Office. Urlaub ist jederzeit beantragbar

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden geplant und durchgef√ľhrt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist im unteren Durchschnitt angesiedelt. Eine Erhöhung ist nicht vorgesehen (Kein Budget, trotz immer höheren Umsätzen). Also am Anfang gut verhandeln. Das Gehalt wird individuell verhandelt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht wirklich erkennbar. Riesige Dienstwagenflotte. Einzelne Aktionen, wie "TechTeens" werden mit gro√üem Aufwand angek√ľndigt. Eigene Studenten und Azubis werden aber komplett vernachl√§ssigt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt, gerade bei Kollegen, die länger im Unternehmen sind.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise fragw√ľrdig. Es gibt zu viele unqualifizierte Personen, die F√ľhrungspositionen inne haben.

Arbeitsbedingungen

Gro√üraumb√ľro, die "Renovierung" bestand aus neuer Farbe und einem neuen Teppich.
32 Grad am Arbeitsplatz. Keine Maßnamen eingeleitet.
Die technische Ausstattung ist Okay und auf einem aktuellen Stand

Kommunikation

Man ist bem√ľht zu Kommunikation.
Leider gilt hier meist "Mehr Schein als Sein", es folgt selten ein Handeln.

Interessante Aufgaben

Man hat genug Freir√§ume eigene Ideen umzusetzen, f√ľr die Auslastung ist selber sorgen.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Guter Arbeitgeber

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COMPAREX AG in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation und schlechte Wertschätzung der Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Dein COMPAREX HR Team
Dein COMPAREX HR Team

Hallo,

vielen Dank f√ľr Deine Zeit und die Bewertung.
Wir freuen uns √ľber jedes Feedback und √ľber Verbesserungsvorschl√§ge.
Nur so können wir an Problemen arbeiten un auch besser werden. Um Deine Anmerkungen besser zu verstehen, wäre es nett wenn du uns diese etwas näher erläutern könntest. Dazu kannst du gern und jederzeit auf uns zukommen.

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