18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Erfahrungen aus dem Arbeitsalltag in einem etablierten Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lünen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Lokation mit netten Extras (Obstkorb, Ladesäulen, etc.)
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden möchte, erhält Unterstützung und Zeit.
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer, aber marktgerechte Gehälter und darüber hinaus Sonderleistungen wie Altersvorsorge u.ä.
Kollegenzusammenhalt
Das Wichtigste und das funktioniert
Kommunikation
Mitarbeiterkommunikation könnte etwas verbessert werden
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich rate dringend Bewerbern davon hab sich hier zu bewerben!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Lünen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mit abstand die schlechteste Stuktur wo ich in 25 Arbeitsjahren gearbeitet habe!
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen verkaufen!
Arbeitsatmosphäre
Strukturen wie in den 60er Jahren. Man wird gezwungen in Lünen zu arbeiten auch wenn der Arbeitsweg 2 Stunden ist.
Image
dörfliches IT Unternehmen ohne Bedeutung
Work-Life-Balance
unterirdisch, insbesondere die Pflicht ins Office zu kommen bei 4 Stunden Fahrzeit
Kollegenzusammenhalt
nicht vorhanden, top down vom Feinsten
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, menschenunwürdig, völlig danaben! Struktur des Grauens
Kommunikation
Null Wertschätzung, herablassendes Verhalten! Die Geschäftsführung ist an unprofessionellen Verhalten nicht mehr zu überbieten.
Gehalt/Benefits
Weit unter dem Marktdurchschnitt! unterirdisch
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Ich bin zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Lünen gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Mehr geht immer...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles in Allem ein guter Arbeitgeber!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Lünen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Interne Kommunikation zwischen GF und Abteilungen/Mitarbeitern sowie Informationsfluss und Know-How-Transfer zwischen den Abteilungen (GF, Vertrieb, Technik).
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein gutes Negativbeispiel dafür, wie es in einer Firma zugehen sollte.
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker im Bereich IT in Lünen gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Die Leitung sollte Kurse Besuchen wie man vernünftig mit Menschen umgeht und arbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Rassistische Äußerungen gehören hier leider an die Tagesordnung.
Arbeitszeiten
Überstunden sind die Regel, das Abfeiern die Ausnahme.
Respekt
Die Leitung ist Absolut Respektlos
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
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Guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Lünen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder kommt gerne zur Arbeit und arbeitet motiviert an seinen Projekten.
Work-Life-Balance
Urlaub wird immer genehmigt, wenn dieser gewünscht ist. Großartiges Gleitzeit-Modell.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahrzeugflotte wird gerade auf Hybrid/Strom umgestellt. CO2-Neutralität wurde als Ziel ausgegeben.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt zwischen den Kollegen!
Umgang mit älteren Kollegen
Werden von allen Mitarbeitern gewertschätzt, gerade im Hinblick auf den Wissenstransfer.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation zwischen Geschäftsführern und Angestellten könnte verbessert werden.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne, gute Ausstattung. Allerdings könnte für jeden Mitarbeiter ein höhenverstellbarer Schreibtisch angeschafft werden.
Gleichberechtigung
Hier ist jeder willkommen!
Interessante Aufgaben
Super spannende Projekte mit großen Kunden im IT-Bereich.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kommunikation
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Interessante Kunden, interessante Projekte
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Lünen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Das Kollegium ist nett und es macht immer wieder spass im Büro zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Das Arbeitszeitmodell wirkt auf den ersten Blick rest starr, wird aber den persönlichen Bedürfnissen entsprechend angepasst.
Karriere/Weiterbildung
Wer gewillt ist, kann diverse Fortbildungsmassnahmen in Anspruch nehmen.
Gehalt/Benefits
Ist alles Verhandlungssache, aber großzügiger Zuschuss für die Altersvorsorge, Kaffee und Kaltgetränke um mal ein paar zu nennen.
Kollegenzusammenhalt
Top Kollegium, super Team...
Arbeitsbedingungen
Top Büros, gute Ausstattung
Kommunikation
Die Unternehmenskommunikation könnte verbessert werden. Wenn etwas länger dauert, sollte ein Zwischenstand mitgeteilt werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind in allen Abteilungen vielfältig. Die Kunden sind meistens aus dem oberen Regal der Industrie, Finanzwesen und Forschung.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Als Arbeitgeber nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Lünen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Zusammenhalt zwischen Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing durch die Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten bzw. Geschäftsführung sollte an einer Schulung teilnehmen in Bezug auf Umgang mit Mitarbeitern!
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten von Vorgesetzten ist unmöglich!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nogo
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Lünen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Projekte - hohe Expertise
Hat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Lünen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird COMPART IT-Solutions durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden COMPART IT-Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich COMPART IT-Solutions als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.