80 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
59 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gehalt, leider nicht für jeden.
Kommunikation.
Nicht so viele Versprechen abgeben, an die man sich später nicht erinnern kann. Vorgesetzte besser Schulen.
COMPART’s commitment to core human values manifests in every aspect of their actions. Values such as respect, work ethic, open communication, integrity and excellence, are not just words, but principles that guide the daily collaboration within the teams.
The company invests a significant budget into the professional and personal growth of every employee. A broad spectrum of different courses (soft skills and hard skills) are offered by excellent providers. Learning and growing as a team during the trainings creates a feeling of trust and belonging within the teams. Furthermore, the employees at COMPART are very inspiring both as professionals and as individuals, fostering together a positive work culture.
At COMPART 30 nationalities work together in harmony and the team spirit is really unique. As a foreigner who recently moved to Germany, I feel very good integrated by my colleagues and I receive a lot of support to improve my German language skills. Furthermore, the foreign employees have the privilege of weekly German lessons, personally mentored by one of the company’s founders :)
Certainly, this company is not suitable to any profile, career path and personality. I would recommend COMPART to people who are searching for a long-term collaboration, who enjoy teamwork and who are focused on continuous leaning.
In der Branche bekannt, ist aber kein Goigle :-)
Wenn man selbst mitdenkt hat man viele Möglichkeiten
Super internationalen Atmosphäre in der alle fair behandelt werden und man interkulturelle Zusammenarbeit wertschätzt und fördert
3 Tage Homeoffice pro Woche ist klasse!
Keine Allüren und Verständnis für fachliche Themen
Es wird immer darauf geachtet, dass man nur zu den vereinbarten Zeiten arbeitet (und nicht darüber). Wenn mal mehr gearbeitet wird, wird das auch immer ausgeglichen mit Freizeit (in Absprache mit dem Vorgesetzten). Des weiteren wird Flexibilität angeboten, wenn mal die universitären Tätigkeiten vorgehen müssen (essentiell für Werkstudenten)
Sehr angemessen
Es wird zwar gesagt, dass Compart sich für die Umwelt einsetzt (z.B. durch Unterstützung von Umweltsprojekten), aber es fehlen im Büro z.B. getrennte Mülleimer für Recycling-Müll.
Alle Kollegen sind sehr freundlich und hilfsbereit.
Die "Du"-Kultur wird nicht nur plakativ angepriesen, sondern auch gelebt.
Immer offen und freundlich.
Keine Nachteile aufgrund Herkunft/Geschlecht/o.ä. empfunden.
Guter Mix aus eigenverantwortlichem Arbeiten und Aufgaben mit vorgeschriebenen (aber nicht in Stein gemeißelten) Workflow
Kollegenzusammenhalt
gehalt
offen, familiär und produktiv; man fühlt sich wohl
einfach gut, man hat viele Freiheiten, die Arbeitszeiten selbst zu gestalten
beim Gehalt geht immer mehr, aber ich bin zufrieden
tolles Verhältnis untereinander
es gibt alles, inkl. Kantine, nur das Bürogebäude ist schon etwas älter
international und angenehm
Sprachkurse, Softskill Trainings sowie fachliche Weiterbildungen sind angeboten. Ich finde es super!
fachlich und freundlich
fair
immer interessant
Internationalität
Beflügelnd, bekräftigend, unterstützend, zielführend, ehrlich, fair, humorvoll, offen, vertrauensvoll
Flexibilität gegeben - wenn man drüber spricht, findet sich immer eine Lösung
Weiterbildung wird hier groß geschrieben
Top
Entscheidungen werden im Team getroffen und nicht von oben herab; emphatisch, aufmerksam, zielstrebig, setzt sich für‘s Team ein
Offen, ehrlich, sachlich, transparent, direkt
…und sollte sich dies mal ändern, so wird gemeinsam nach einer Lösung geschaut
Eine große Familie, wertschätzende Vorgesetzte, Vorstand auf Augenhöhe mit dem Mitarbeitern
Nichts, man kann über alles reden, was einem nicht passt.
Etwas moderneres Gebäude/Infrastruktur wäre wünschenswert. Produktstrategie nicht immer durchsichtig für Mitarbeiter.
Flache Hierarchien, die aber trotzdem gelebt wird. Firmenwerte werden vermittelt und umgesetzt. Schnelle Entscheidungen sind möglich. Auf den zahlreichen Firmenevents lernt man sich auch persönlich besser kennen.
Stärkung der Marke durch intensives modernes Marketing. Guter Ruf im Markt.
Klar kommunizierte Kernarbeitszeiten, daneben sehr flexible Arbeitszeiten, keine Kontrolle, HomeOffice jederzeit möglich und sinnvoll.
Individuelle Weiterbildung jederzeit möglich. Firmenübergreifende Entwicklungsmaßnahmen in Hülle und Fülle vorhanden (Sozialkompetenzen, Gesundheitstage ...)
Alles vorhanden, Gehalt entspricht den Anforderungen.
Ziel ist CO2-Neutralität. Regelmäßige Spendenaktionen.
Eine große Familie, jeder indentifiziert sich mit der Firma.
Kollegen/innen bleiben bis zum Rentenalter.
Durchlässiger Informationsfluß, realistische und motivierende Zielvorgaben, fairer Umgang, kollegialisches Verhalten.
IT-Ausstattung immer top. Die Büroräume und das Gebäude sind schon in die Jahre gekommen und teilweise veraltet. Man versucht aber punktuell zu modernisieren (LED-Beleuchtung, WLAN ...)
Offene Kommunikation in alle Richtungen. Vorstand informiert regelmäßig und ausführlich, Austausch auf Managerlevel ebenfalls vorhanden. Businessplan und Strategien werden vermittelt.
Einige Frauen in Führungspoitionen, aber im Management eher männerlastig. Sehr flexible Arbeitszeitmodelle für wiederkehrende Mütter
Vielfältige fordernde Projekte, die selbst gestaltet und geleitet werden können. Einsatz neuer Technologien um am Puls der Zeit zu bleiben.
So verdient kununu Geld.