Hire and fire
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich denke man ahnt, dass es so nicht weitergeht, aber ein zögerliches und ängstliches und unsoziales Management stellt die nötigen Weichen leider nicht. Oder noch nicht. Der Druck ist ummens.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unmögliche Personalpolitik, ewiger Budgetdruck, völlig unsmarte Ziele, operativ schlechte Leistung, unrealistische Erwartungshaltung, mangelnde Nachhaltigkeit, unverantwortlicher Umgang mit Menscheb, Kontrollmentalität
Verbesserungsvorschläge
Nachhaltigkeit ist hier noch nicht verstanden,
die Menschen gehören in den Fokus
seriöses Management, dass Verantwortung für seine Leute übernimmt
Arbeitsatmosphäre
die Angst vor der Kündigung steht immer im Raum. Viele Kolleg(innen) haben selber gekündigt, weil es einfach gereicht hst. Das sagt eigentlich Alles!
Kommunikation
Nur der Flurfunk funktioniert, offiziell wird nicht informiert
Kollegenzusammenhalt
wie immer schweißen schwierige Situationrn uU auch zusammrn
Work-Life-Balance
pures Stundengeklotze, Anwesenheitskultur, Homeoffice ist nicht möglich, wer um 17:00 Uhr geht, wird schräg angesehen
Vorgesetztenverhalten
korrekt, aber hier versucht jeder seine eigene Haut zu retten
Interessante Aufgaben
der Cateringmarkt als Solcher und Food sind schon spannend
Gleichberechtigung
je höher es geht desto weniger Frauen..
Umgang mit älteren Kollegen
ok denke ich
Arbeitsbedingungen
die Hauptverwaltung ist ok, sber etwas verstaubt.. es soll Open space geben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial ? Null?
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gute Bezahlung und ungedeckelte Provisionen, es steht aber immer die Frage im Raum wie lange das gut geht. Abrechnung von Spesen ist nervig und kompliziert.
Image
Nach aussen ok, weiss ja niemand wie schlimm es intern zugeht
Karriere/Weiterbildung
wer schreibt der bleibt.. dann ist so lange auch Karriere möglich