Offen aber Alt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gibt viel Handlungsspielraum
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt aller Mitarbeiter deutlich erhöhen und die extra Leitung durch Arbeitnehmer auch noch entsprechend würdigen. Der gehaltliche Absatz zwischen den Mitarbeitern, welche bloß zur Arbeit kommen und ihrem Beruf nachgehen und den Mitarbeitern, die oft über den Tellerrand hinausgucken ist viel zu gering.
Kommunikation
Teammeetings am Freitag sind nett und informativ. Leider werden größere Projekte manchmal erst kurzfristig bekanntgegeben.
Work-Life-Balance
40 Stunden Woche mit "flexibler Arbeitszeit" von bloß 1 Stunde.
Arbeitsbedingungen
Tische können zu Stehtischen werden, nette und oft genutzte Funktion.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechtes Gehalt. Möchte man durch mehr Leistung herausstechen, wird dies auch nur minimal mit mehr Gehalt gewürdigt.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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