34 von 84 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Verbesserungsvorschläge
Score-Details
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 von 84 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 34%
Tolle Zeit bei Computershare - Ein großartiger Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei Computershare Communication Services GmbH in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte das Vergnügen, fast drei Jahre bei Computershare in München zu arbeiten, und es war eine unglaublich bereichernde Erfahrung. Von Anfang an wurde ich herzlich ins Team aufgenommen und habe mich immer wertgeschätzt gefühlt.
Die Arbeitsatmosphäre bei Computershare ist professionell, gleichzeitig aber auch sehr kollegial und unterstützend. Das Unternehmen legt großen Wert auf die Entwicklung seiner Mitarbeiter und fördert Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für Anliegen und schaffen ein Umfeld, in dem man sich kontinuierlich weiterentwickeln kann.
Besonders positiv fand ich die Flexibilität und die Work-Life-Balance, die mir die Möglichkeit gegeben haben, meine beruflichen Ziele zu erreichen, ohne mein Privatleben zu vernachlässigen. Auch die Zusammenarbeit im Team war fantastisch – ich habe mit kompetenten und hilfsbereiten Kollegen gearbeitet, was die täglichen Aufgaben und Projekte sehr angenehm gestaltet hat.
Insgesamt kann ich Computershare als Arbeitgeber wärmstens empfehlen. Wer nach einem dynamischen, unterstützenden und wertschätzenden Umfeld sucht, wird hier auf jeden Fall fündig!
Vielen Dank für die tolle Zeit und die zahlreichen Erfahrungen, die ich sammeln durfte!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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CS, ein enttäuschender Arbeitgeber, 2 Monate nach Entlassung ist noch nicht mal die Endabrechnung fertig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Produktion bei Computershare Verwaltungs GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
versucht die Arbeitsbedingungen schrittweise zu verbessern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine offene Arbeitsweise, die Abteilungen untereinander sind einander nicht grün
Verbesserungsvorschläge
Teamumbildung und Erklärung des Entwicklungswegs der Fa. an die einzelnen Mitarbeiter, damit die Umstrukturierung und der Mitarbeiterabbau verstanden werden kann
Arbeitsatmosphäre
durch den neunen Betriebsleiter gestört
Image
verschlechtert sich Zusehens, Auftragsverluste!
Work-Life-Balance
Überstunden werden als Bedingung im AV festgelegt als unentgeltlich täglich eine
Karriere/Weiterbildung
nur das notwendige über Schulungsportale
Gehalt/Benefits
unteres Level und so wundert man sich, dass es keine wirklichen Leistungsträger gibt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nur das notwendigste
Kollegenzusammenhalt
alles driftet auseinander, da den falschen Personen vertraut wird
Umgang mit älteren Kollegen
kein Thema
Vorgesetztenverhalten
schlecht, da der neue Betriebsleiter keine Empathie zeigt
Arbeitsbedingungen
Technik nicht auf Stand der Anforderungen
Kommunikation
meint durch Kommunikationstraining alles zu bessern, wird aber aber alles schlechter, es lebe die Intrige
Gleichberechtigung
bedingt,
Interessante Aufgaben
bedingt
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Mehrfachbewertung
Leider eher nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Computershare Communication Services GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nicht viel ein, die Lage eventuell, obwohl könnte auch besser sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Vorschläge gibt es genügend leider interessiert es keinen in der Chefetage
Image
Angeblich hat die Firma ein gutes Image, ich denke sie sind nur billiger als die Konkurrenz
Karriere/Weiterbildung
Vetternwirtschaft
Kollegenzusammenhalt
Die ausländischen Kollegen halten eher zusammen aber von der Chefetage heißt es: Teile und herrsche.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Alten bleiben bis zur Rente weil sie sonst nichts finden
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte eignen sich leider zu 90% überhaupt nicht um Mitarbeiter zu führen.
Arbeitsbedingungen
Alte Büros aus den 80-90-ern, es stinkt
Gleichberechtigung
Frauen verdienen im Durchschnitt für selbe Arbeit weniger als männliche Kollegen
Interessante Aufgaben
Fließbandarbeit, uninteressant und keine Verbesserung vom Management gewünscht
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Mitarbeiter bei Computershare Deutschland
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Computershare Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeitsklima und die Unternehmensentwicklung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern mehr zuhören und verständnis zeigen!
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima untereinander ist super und man bekommt viel Freiheit!
Image
Das Image ist leider etwas zurück gegangen aber ich bin zuversichtlich das es sich verbessern wird..
Work-Life-Balance
Es gibt einige Angebote (z.b Fitnessstudio etc.)
Karriere/Weiterbildung
Computershare zahlt Fortbildungen, jedoch wird nicht jeder wunsch angenommen und leider auch nicht besprochen..
Gehalt/Benefits
Das Gehalt könnte höher sein, aber denkt das nicht jeder von uns :)
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind relativ offen und nehmen einen herzlich willkommen bei sich im Team vorallem!
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur für meinen reden und er ist TOP
Interessante Aufgaben
Man bekommt viel Verantwortung und kann selbstständig arbeiten und eigene Ideen anbinden!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Eines der schlechtesten Arbeitgeber in Deuschland.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Computershare Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
bessere Gehälter vorallem für die Projektleiter und im Controlling.
Arbeitsatmosphäre
Es wird gelästert, als ob es kein morgen gäbe, die Mitarbeiter spähen sich gegenseitig aus. Die Arbeitsmoral ist mau.
Image
kennt keiner, manche denken Computershare sei eine IT-Firma.
Work-Life-Balance
einzige was es gibt: Home Office und das nur, wenn es genehmigt wird
Gehalt/Benefits
Für Münchener Verhältnisse katastrophal, da bekomme ich bei Edeka an der Kasse mehr mit Zulagen.
Interessante Aufgaben
jeden Tag dasselbe, keine Abwechslung.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Albtraum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Computershare Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe nichts Gutes über dieses Unternehmen zu sagen
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte alles ändern
Work-Life-Balance
Du wirst dein Leben hier lassen
Karriere/Weiterbildung
Die größte Verbesserung Ihrer Karriere ist es, dieses Unternehmen zu verlassen
Gehalt/Benefits
Ich habe jetzt 55 Prozent größeres Gehalt in der anderen Firma. Das sollte dir alles sagen.
Vorgesetztenverhalten
Auch schrecklich
Kommunikation
Schrecklich
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Furchtbare Erfahrung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Computershare Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Während meiner Jahre im Unternehmen konnte ich nichts Gutes daran finden und bin deshalb gegangen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Völlige Unkenntnis der Bedürfnisse, sich überhaupt nicht um Mitarbeiter kümmern, zu viel Arbeit geben, zu niedrige Gehälter und veraltete Methoden
Verbesserungsvorschläge
Ersetzen Sie langweiliges und veraltetes Management, seien Sie transparent, kümmern Sie sich mehr um das Wohlbefinden der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Nicht ganz schrecklich, hat ein paar gute Möglichkeiten, aber es lohnt sich nicht
Image
Das Image ist das Einzige, was diesem Unternehmen wichtig ist
Work-Life-Balance
Homeoffice ist ein kleines Plus, aber ansonsten ist nichts gut für Ihre Work-Life-Balance und Sie werden darunter leiden
Karriere/Weiterbildung
Keine Optionen für Mitarbeiter hier
Gehalt/Benefits
Wenig Gehalt, zu viel Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das soziale Bewusstsein ist auf einem mittelguten Niveau, das Unternehmen bemüht sich darum
Kollegenzusammenhalt
Seien Sie bereit, von Ihren Kollegen niedergeschlagen zu werden
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht so schlimm, aber jeder wird es irgendwie schaffen, dir das Leben schwer zu machen
Vorgesetztenverhalten
Schrecklich, keine offene Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Schrecklich, das Schlimmste sind veraltete Methoden
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr geschlossen und nichts ist transparent
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung, große Spaltung zwischen den Mitgliedern
Interessante Aufgaben
Sie tun, was Ihnen gesagt wird, und keine Diskussion
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Guter Arbeitgeber mit langer Betriebszugehörigkeit vieler MitarbeiterInnen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Computershare Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Globales Management zum anfassen, globale soziale Programme. Flexible Arbeitszeiten und Einsatzorte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu lange Entscheidungsfindung. Mehr umsetzen, weniger Arbeitsgruppen bilden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr internationalen Austausch ermöglichen.
Arbeitsatmosphäre
Moderne Büros an Standorten München und Frankfurt/Main. Etwas spezieller in Ursensollen…
Image
Wenig bekannt bei Freunden und Familie. Durch dämliche Kununu-Bewertungen ist das Image verbesserungsfähig. Für Jobsuchende: einfach anschauen!
Work-Life-Balance
Ist wohl für jüngere Kollegen ein wichtigeres Thema. Computershare war insbesondere in der Coronazeit umsichtig und flexibel.
Karriere/Weiterbildung
In der Tat gibt es bei kleinen Teams und flachen Hierarchien nicht allzu viele Karriereschritte im klassischen Sinn.
Gehalt/Benefits
Ich war 10 Jahre da. Mir kam es leistungsgerecht vor.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird groß geschrieben, im Alltag verbesserungsfähig. Großartiges internationales Charity-Programm.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Leider coronabedingt zu wenig Interaktion.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Anzahl der älteren Kollegen nimmt zu. Was auch an langer Betriebszugehörigkeit liegt. Da mögen andere - große - Unternehmen mehr Möglichkeiten bieten. Für mich kein wichtiges Thema.
Vorgesetztenverhalten
Für mich in Ordnung. Man muss auch Konflikte aushalten und austragen können.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, zu wenig Fahrradparkplätze, Firmenpolicy in Deutschland noch auf Autos fixiert. Mehr Betriebsfahrräder wären gut.
Kommunikation
In jedem Unternehmen, in dem ich bisher gearbeitet habe, ließe sich die Kommunikation verbessern. Im Vergleich wird hier umfangreich und präzise kommuniziert.
Gleichberechtigung
Keinerlei Diskriminierung festgestellt.
Interessante Aufgaben
Für mich viele Jahre sehr interessant. Wenn ich einen Job uninteressant finde, verlasse ich das Unternehmen.
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Uh wie Unterirdisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Computershare Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeber müssen die gesamte Arbeitszeit ihrer Beschäftigten systematisch und lückenlos erfassen. Nur so ein tip !
Arbeitsatmosphäre
Ein aufgeblasener Ballon der zu platzen droht. Kein echter Zusammenhalt regelrecht boshafte Charaktere . Der Kickertisch im Aufenthaltsraum glüht und alles dort erinnert eher an einen Jugendtreff anstatt eine Arbeitsstelle.
Image
Hier stehts - es ist wirklich so!
Karriere/Weiterbildung
Online Seminare/ Webinare. Sonst nichts.
Gehalt/Benefits
Kommt drauf an entscheiden sich eher für die jüngeren Leute ohne fundierte Erfahrung / Ausbildung . Eine Möglichkeit an CPU. Aktien ran zu kommen. Sollte vom Gehalt noch was übrig bleiben um dies noch am Kapitalmarkt anlegen zu können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein 2 Sterne , sozial bewusst 1 Stern
Kollegenzusammenhalt
Ein kollegiales Miteinander kannst du bei CPU mit der Lupe suchen. Hier heißt es; was kann man gegen dich tun !
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend junge Leute dort, alte werden aber nicht diskriminiert
Vorgesetztenverhalten
Ein Scherz . Es gibt leute die erst um 13 Uhr in die Arbeit kommen und von den Führungskräften gedeckt und für gelebte Faulheit belohnt werden.
Arbeitsbedingungen
Gibt halt nicht hinreichend welche.
Kommunikation
Die kannst du haben aber hintenrum.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich schlecht behandelt außer 5 bis 10 Leute die haben eine Sonderstellung die rational gesehen nicht erklärbar ist.
Interessante Aufgaben
Sind schnell erledigt. Bore out.
Work-Life-Balance
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Hier ist alles zu spät..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Computershare Deutschland GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Ein nachhaltig und anhand der vielen Bewertungen objektiv schlechtes Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung aus den 90ern, eingestaubte Prozesse, zu viel „das haben wir schon immer so gemacht“
Verbesserungsvorschläge
Mittleres Management auswechseln und kreativen Mitarbeitern mit guten Ideen mehr Raum geben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.