nicht empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige Mitarbeiter (teilweise nicht mehr im Unternehmen), Budget für Firmenveranstaltungen, gemeinsame Abendessen usw. (allerdings je nach Abteilung und Geschlecht sehr unterschiedlich), Erfolg / Wachstum des Unternehmens.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsstil, ständige Mitarbeiterwechsel, Erwartungen / Arbeitszeit im Verhältnis zum Gehalt, die nicht vorhandene Wertschätzung der Mitarbeiter für den Erfolg des Unternehmens in den letzten Jahren.
Verbesserungsvorschläge
Führungsstil anpassen, realistische Ziele / Erwartungen, mehr Menschlichkeit
Arbeitsatmosphäre
teilweise unter den Kollegen sehr gut, Konkurrenzkampf, Lieblinge werden bevorzugt
Image
Außendarstellung bei Kunden sehr gut, Mitarbeiter lästern / reden viel hinten herum.
Work-Life-Balance
Überstunden werden gerne gesehen, Urlaub schwierig je nach Abteilung, Je nach Abteilung auch gerne unbezahlte Überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Schleimen hilft, Weiterbildungen werden angeboten, aber nicht umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Je nach Abteilung anders, Lieblinge bevorzugt, steigen schneller bei gleicher Tätigkeit auf.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Produkte aus Asien.
Kollegenzusammenhalt
je nach Abteilung gut, zwischen den Abteilungen sehr schlecht, oft Neid oder Konkurrenzdenken
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen kurz vor der Rente werden anders behandelt.
Vorgesetztenverhalten
sehr schlecht, patriarchalische Führung, Mikromanager
Arbeitsbedingungen
Eigentlich gut, allerdings Großraumbüro.
Kommunikation
patriarchalische Führung, toxisch, teilweise unrealistische Ziele für nicht Lieblinge, Lob & Hervorhebung von Lieblingen auch bei geringerer Leistung bzw. Ergebnisse werden zurechtgelegt.
Gleichberechtigung
Gefühlt Männer über Frauen, besonders bei Abendveranstaltungen oder in der Führung, Lieblinge werden bevorzugt.
Interessante Aufgaben
je nach Abteilung und Job gut