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Bewertung

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Mehrfachbewertung

Viel für wenig

2,6
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Webhelp Deutschland GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das das Gehalt,wenn auch nicht immer korrekt, pünktlich bezahlt wird und es bei einigen Projekten die Möglichkeit zu 100% mobilem Arbeiten gibt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einiges s.o.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre wünschenswert wenn die theoretischen Grundlagen der Weiterbildung zu Unternehmensführung und Personalbereich praktisch umgesetzt werden könnten.

Arbeitsatmosphäre

Die Zusammenarbeit der Mitarbeiter wird mehr oder minder gut gelenkt, für eine Atmosphäre aus Druc und Individualisierung (Separierung ) wird mit feundlicher Unterstützung des Betriebsrates gesorgt

Kommunikation

Ist maßgeblich vom Vorgesetzten abhängig und im Idealfall ausreichend

Kollegenzusammenhalt

Zumindest seit Bekanntwerden massiver Umstrukturierung an kippen, nur auf direktem Kontakt gegeben

Work-Life-Balance

Durch Möglichkeit der Einflussnahme auf Dienstzeiten und mobilem Arbeiten ok

Vorgesetztenverhalten

Extrem vom Vorgesetzten und dessen Fertigkeiten und Qualifikation sowie Persönlichkeit abhängig

Interessante Aufgaben

Besser nicht danach fragen ...

Gleichberechtigung

Kollegen werden unabhängig von Herkunft und Geschlecht behandelt.
Dies gilt auch für Fähigkeiten und Qualifikationen

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird keinen Unterschied bei Behandlung zum Alter gemacht

Arbeitsbedingungen

Grundlegende Arbeitsmittel werden zum Teil erst auf aktive Nachfrage zur Verfügung gestellt.

Gehalt/Benefits

Der untere Beich ist gesetzlich vorgegeben, einige Sonderleistungen werden gegen Beteiligung angeboten.
Es erfolgt keine Differenzierung nach Qualifikation.

Image

Webauftritt und Realität sind nicht deckungsgleich

Karriere/Weiterbildung

Eine fachliche Weiterentwicklung ist im Bereich IT nicht vorgesehen, Weiterbildung in diesem Bereich wird vom Unternehmen selbst in unzureichender Qualität zur Verfügung gestellt. Weiterbildung ist auf unterstem fachlichem Niveau gern geschehen.
Für den Erwerb dieser
Weiterbildung sind Sprachkenntnisse American English und Eigeninitiative zwingend erforderlich.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR - Team, Employer Branding Coordinator
HR - TeamEmployer Branding Coordinator

Hallo,

danke für die Bewertung! Wir arbeiten hart daran, eine angenehme Arbeitskultur für alle zu schaffen, und es tut uns leid, dass du nicht zufrieden bist mit uns als Arbeitgeber. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Wegen, unsere Arbeitskultur für unsere Game-Changer zu verbessern, deshalb nehmen wir dein Feedback gerne auf.

Wir würden uns gerne mit dir über deine Erfahrungen austauschen, um konkrete Verbesserungsmöglichkeiten zu finden. Kontaktiere uns dafür bitte - gerne auch anonym - unter EB-DACH@concentrix.com.

Viele Grüße,
Dein Concentrix-Team

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