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29 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 97%
Score-Details

29 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gesunder Arbeitsplatz.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCEPT FAMILY Holding GmbH in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fokus auf die Gesundheit und bewusster Umgang mit Stress.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unterbesetzt

Verbesserungsvorschläge

13tes Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

- Abwechslungsreiche Aufgaben - Viel Vertrauen (100% Homeoffice bsp.) - Firmenwagen - Sehr coole und moderne Konzepte

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CONCEPT FAMILY Holding GmbH in Gräfelfing gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Da Homeoffice, hat man leider wenig Kontakt zu Kollegen, vor allem in anderen Bereichen.

Work-Life-Balance

Sehr flexibel!!!

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik, auch wenn Headset bsp ohne Kabel angenehmer wäre


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Blazenka Tadic, Personalverwaltung
Blazenka TadicPersonalverwaltung

Lieber Kollege,
wir bedanken uns sehr für deine Bewertung und dein Vertrauen in uns.
Auch mit unserer über 30jährigen Erfahrungen haben wir immer wieder neues zu lernen, und freuen uns auf unsere weitere erfolgreiche Zusammenarbeit! LG, dein CONCEPT FAMILY Team.

Lockerer Umgang, tolle Arbeitsbedingungen, starke Entwicklung!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, gute Arbeitsbedingungen, individuelle Förderung

Arbeitsatmosphäre

Schon im Vorstellungsgespräch alle per Du, freundliche Kollegen

Work-Life-Balance

Möglichkeit zu Home-Office, flexible Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßiges Feedback findet statt.
Bei aktiver Ansprache wird viel geboten.

Vorgesetztenverhalten

Stehen hinter den Mitarbeitern und arbeiten eng zusammen


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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angenehmes Arbeitsklima, mit interessanten Aufgaben und freundlichen Mitarbeitern.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Arbeitszeiten
- Arbeits Equipment

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

noch nichts aufgefallen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Für einen Übergang in Ordnung, aber nicht für immer

3,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

AktionsangeboteHin und wieder neue Speisen zu kochen, bringt Abwechslung und man lernt ein wenig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Bezahlung, Personalmangel, Defekte Geräte werden nicht ersetzt

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung, die Mitarbeiter mehr würdigen, mehr PersonalBessere Kontrollen, da es natürlich nicht in jedem Enchilada so zugeht.

Arbeitsatmosphäre

Anfangs gut, später schlechter

Image

Jeder liebt das Enchilada

Work-Life-Balance

Nie wieder Gastronomie

Gehalt/Benefits

Mindestlohn, keine Zuschläge

Kollegenzusammenhalt

Je Bereich unterschiedlich

Arbeitsbedingungen

Defekte Geräte werden nicht ersetzt

Gleichberechtigung

Bereichsleiter können Frei machen wann sie wollen

Interessante Aufgaben

Aktionsangebote


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

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interessanter Job - viele Marken unter einem Dach

4,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spannende Aufgaben, alle per Du, gutes Betriebsklima

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Gleichbehandlung der unterschiedlichen Bereiche / Abteilungen

Verbesserungsvorschläge

Gehalt & Sozialleistungen prüfen inkl. Zahlung Weihnachtsgeld - Wettbewerbsanalyse / Standort München


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Torsten Petersen, Geschäftsführer Enchilada Franchise GmbH
Torsten PetersenGeschäftsführer Enchilada Franchise GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und dass Du Deine Erfahrungen uns so ehrlich mitteilst. Nur so können wir uns verbessern.

Wir freuen uns sehr über Dein Feedback und wünschen Dir noch mehr Spaß und Erfolg mit uns.

Beste Grüße

Abwechsungsreiche Aufgaben, tolles Team und Spaß bei der Arbeit!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man fühlt sich sehr wohl im Team und darf seine Meinung immer einbringen. Das Aufgabengebiet ist sehr breit gefächert und somit wird es nie langweilig! Zur Eingliederung der „Neuen“ gibt es eine Tour mit der Geschäftsführung um die Betriebe vor Ort kennenzulernen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Verkehrsanbindung

Verbesserungsvorschläge

Zuschuss bei den öffentlichen Verkehrsmitteln

Arbeitsatmosphäre

Man geht gerne zur Arbeit :-)

Work-Life-Balance

Gute Arbeitszeiten, kein unnötiges Überstunden-Aufbauen wenn nicht relevant

Karriere/Weiterbildung

Wenig Möglichkeiten

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt, auch privat wird gerne etwas gemeinsam gemacht

Vorgesetztenverhalten

Alle per du und auf Augenhöhe, immer für ein offenes Ohr da

Arbeitsbedingungen

Tolle Dachterrasse für Meetings, Mittagessen oder Yoga-Stunden, Jede Woche frisches Obst, kleine Büros sind angenehm zum Arbeiten (kein Lärm wie in einem Großraumbüro)

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Torsten Petersen, Geschäftsführer Enchilada Franchise GmbH
Torsten PetersenGeschäftsführer Enchilada Franchise GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns so offen und ehrlich zu bewerten. Wir sind froh, dass Du unsere Arbeitsbedingungen besonders schätzt. Wir freuen uns sehr über Deine positiven Erfahrungen in unserem Unternehmen und wünschen Dir noch mehr Spaß und Erfolg mit uns.

Liebe Grüße

Offen für alles...

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offen für neue Ideen, flexibel, immer ein offenes Ohr...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird oft zuwenig mitgenommen.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation bei der großen Expansion wäre schön


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Torsten Petersen, Geschäftsführer Enchilada Franchise GmbH
Torsten PetersenGeschäftsführer Enchilada Franchise GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und dass Du Deine Erfahrungen uns so ehrlich mitteilst. Derzeit sind wir ganz stark dran unsere interne Kommunikation zu verbessern. Solltest Du bestimmte Vorschläge/Impulse dazu beitragen wollen- stehen unsere Teams und die Geschäftsführung immer zur Verfügung.

Mit besten Grüßen

Ich liebe dieses Unternehmen seit über 25 Jahren

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Danke, dass ich die Chance bekommen habe mich bis zur Geschäftsführung hochzuarbeiten

Arbeitsbedingungen

und zum Ausgleich Dachterassen

Kommunikation

Kommunikation kann man immer verbessern

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gutes Praxisunternehmen im dualen Studiengang

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Enchilada Franchise AG in Gräfelfing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr persönliche Strukturen und Eigeninitiative ist erwünscht.

Verbesserungsvorschläge

Im Rahmen des dualen Studiengangs sollte eine Praxisphase in der Enchilada Zentrale Plicht sein. Man lernt sehr sehr viel und erhält Eindrücke in viele Prozesse.

Arbeitsatmosphäre

Von Student bis Geschäftsführung ist alles per DU. Jede Tür steht offen für Fragen und Anregungen.

Work-Life-Balance

Das Ampelsystem ermöglicht eine individuelle Einteilung der Arbeitszeit.

Karriere/Weiterbildung

Die Enchilada Unternehmensgruppe bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten wie Kurse und Seminare. Immer ein offenes Ohr für Wünsche.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine sehr gute Anbindung an die Öffentlichen Verkehrsmittel.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitzeiten sind top !

Interessante Aufgaben

Als Student muss man hier keine Angst haben, Aufgabenbereiche zu betreuen, auf die kein anderer Lust hat. Abwechslungsreiche und Interessante Projekte ! Man kann seine Stärke in den Prozess mit einbringen.


Image

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Torsten Petersen, Geschäftsführer Enchilada Franchise GmbH
Torsten PetersenGeschäftsführer Enchilada Franchise GmbH

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und dass Du Deine Erfahrungen uns so ehrlich mitteilst! Wir wünschen Dir noch mehr Spaß und Erfolg mit uns!

Mit besten Grüßen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CONCEPT FAMILY Franchise durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden CONCEPT FAMILY Franchise als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CONCEPT FAMILY Franchise als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.