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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei con|energy agentur die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
con|energy agentur
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
con|energy agentur
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Mitarbeitern vertrauen oder Bewährtes wiederholen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    50%

  • Vorgaben unverbindlich lassen

    FührungModern

    50%

  • Rückständig sein

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Sich ausnutzen lassen

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durchaus sehr entspannte und lockere Umgebung.
Doch bekommt man den eindruck das es auch oft mehr schein als sein ist, und hinterrücks ohne den MA einiges geschieht.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Katastrophe.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Top! Flexible Arbeitszeiten. Unkomplizierte Urlaubsplanung - auch spontan. Aufs Studium wird Rücksicht genommen.

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Projekte haben potential, was aber oft durch schlechte Planung oder fehlende Fachkompetenzen verschenkt wird.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Durch die offene Duz-Kultur ist das Arbeiten sehr angenehm. Späße können gemacht werden und lockern die gesamte Atmosphäre auf.

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3,0
KommunikationEx-Werkstudent/in

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte definitiv besser laufen. Aber auch hier hat sich in den letzten Jahren auf jeden Fall etwas getan. Ich hatte manchmal das Gefühl Entscheidungen werden nicht richtig kommuniziert bzw. abgesprochen. Dadurch entstehen Missverständnisse und teilweise werden Sachen umgesetzt, die so vielleicht gar nicht geplant waren.

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