4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kein guter Umgangston. Keine gute Arbeitsatmosphäre.
Image
Kein gutes Image.
Work-Life-Balance
Teilweise noch sehr traditionelle Vorstellungen von Work-Life-Balance. Arbeit am Wochenende oder Feiertagen keine Ausnahme.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden geduldet, wenn sie außerhalb der Arbeitszeit stattfinden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt zufriedenstellend und wird pünktlich ausgezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Thema.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf einige Ausnahmen guter Zusammenhalt im Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Langdienende Angestellte dürfen sich leider zu viel erlauben.
Vorgesetztenverhalten
Abhängig vom zu betrachtenden Vorgesetzten. Siehe Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büroräume.
Kommunikation
Meetings sehr unregelmäßig. Vorgesetzte teilweise sehr wenig präsent im Büro und daher schlechte Kommunikation/ mangelnder Informationsaustausch.
Gleichberechtigung
Kein Arbeiten auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben.
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Nettes Architekturbüro für Hochbau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber gibt seinen Mitarbeitern Verantwortungen und Vertrauen.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte mehr Zeit mit seinen Mitarbeitern verbringen und sie (noch) mehr schätzen.
Image
Gutes Image.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Gleitzeiten.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen fördert Fort- und Weiterbildung. Praktikanten sind erwünscht. Möglichkeit mehr Verantwortung in Projekten zu übernehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich überwiesen.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen !
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Umgang zwischen allen läuft auf Augenhöhe. Das Talent jedes einzelnen wird gefördert. Arbeit nach Biorythmus.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Connect
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird connect architekten durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden connect architekten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich connect architekten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.