Connect Chemicals GmbH Logo

Connect 
Chemicals 
GmbH
Bewertungen

31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 68%
Score-Details

31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ich habe mich geschämt

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Arbeitsatmosphäre

Nach meinem empfinden, nie schlimmer erlebt. Geprägt von Angst, Kontrollwahn und fehlendem Vertrauen.

Work-Life-Balance

....what?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

...das RP hat noch eine offene Rechnung....

Kollegenzusammenhalt

....vergessen Sie das, hier wird gegeneinander ausgespielt.

Umgang mit älteren Kollegen

Bedrückend.

Vorgesetztenverhalten

Unterstes Niveau.....

Arbeitsbedingungen

Da kann ich nur lachen.

Kommunikation

....ohne Ende Mails nonstp.

Gleichberechtigung

Nein.

Interessante Aufgaben

Chemie aus China, nicht aufregend.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu schildern.

Ihre Bewertung fällt in nahezu allen Kategorien äußerst negativ aus und enthält mehrere sehr pauschale Aussagen. Gleichzeitig fehlen konkrete Beispiele oder Situationen, die uns helfen würden, Ihre Einschätzungen nachzuvollziehen oder daraus Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten. Das bedauern wir sehr, denn ein konstruktiver Austausch lebt von nachvollziehbaren und konkreten Rückmeldungen.

Besonders bemerkenswert finden wir, dass sich Ihr Beschäftigungsverhältnis nach Ihren Angaben bereits im Jahr 2022 beendet hat und die beschriebenen Erlebnisse somit mehrere Jahre zurückliegen. Vor diesem Hintergrund haben wir den Eindruck, dass die damaligen Erfahrungen Sie bis heute stark beschäftigen. Das nehmen wir durchaus ernst.

Gerade deshalb würden wir uns freuen, wenn Sie das Gespräch mit uns suchen würden. Wir möchten Ihre Perspektive verstehen und erfahren, welche konkreten Erfahrungen zu einer derart negativen Einschätzung geführt haben.

Die Aussage „...das RP hat noch eine offene Rechnung...“ können wir zudem nicht nachvollziehen. Hierbei handelt es sich um eine schwerwiegende Andeutung. Da Ihr Beschäftigungsverhältnis nach Ihren eigenen Angaben bereits im Jahr 2022 endete, stellt sich für uns zudem die Frage, auf welche aktuellen Sachverhalte sich diese Aussage im Jahr 2026 beziehen solll.

Unabhängig davon respektieren wir selbstverständlich, dass jeder Mensch seine persönliche Wahrnehmung und seine eigenen Erfahrungen mitbringt. Gleichzeitig halten wir einen offenen und fairen Dialog für den besseren Weg, um Missverständnisse aufzuklären und unterschiedliche Sichtweisen auszutauschen, als regelmäßig negative Bewertungen mit anderen E-Mail-Adressen zu verfassen.

Sollten aus Ihrer Zeit bei Connect Chemicals noch Themen offen sein oder Gesprächsbedarf bestehen, stehen wir Ihnen jederzeit gerne für einen vertraulichen Austausch auf neutralem Boden zur Verfügung.

Für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Viele Grüße
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ein sehr flexibler und toller Arbeitgeber in der Chemiebranche, dem es finanziell sehr gut geht

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

HO, flexible Arbeitszeiten, tolle Benefits, hohe Betriebszugehörigkeit, weil das Miteinander toll ist und es vielseitige Aufgaben gibt, Jahresgespräche zur Weiterentwicklung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Frauen im Management und als Fühungrskräfte

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr herzlicher und familiärer Umgang

Image

In der Branche ein gutes Standing, bekannt als sehr serviceorientiert

Work-Life-Balance

Top, mit 2 HO Tagen pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Top, Weiterbildungsbduget von über 3k €

Gehalt/Benefits

Ich bin sehr zufrieden, mehr geht natürlich immer, aber die Chemie zahlt bekanntlich gut. Und es gibt jedes Jahr Gehaltsanpassungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

So gut es in der Chemie eben geht :-)

Kollegenzusammenhalt

Super

Umgang mit älteren Kollegen

Super

Arbeitsbedingungen

Optimal

Kommunikation

Finde ich sehr gut, aber an manchen Stellen ausbaufähig

Gleichberechtigung

Hier ist im Management- und Führungskräfte-Bereich noch Luft nach oben

Interessante Aufgaben

Dynamisch und vielseitig, langweilig wird es nicht


Vorgesetztenverhalten

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Liebe/r Kolleg/in,

vielen Dank für die positive Bewertung sowie die Zeit, die Sie sich für Ihr Feedback genommen haben. Es freut uns sehr, dass Sie Connect Chemicals als flexiblen und attraktiven Arbeitgeber wahrnehmen und insbesondere unsere Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance, die Benefits sowie die vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten hervorheben.

Besonders schön ist es zu lesen, dass Sie den kollegialen Zusammenhalt und den herzlichen, familiären Umgang miteinander schätzen. Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur ist für uns ein wichtiger Bestandteil unseres täglichen Miteinanders und ein wesentlicher Grund dafür, dass viele Kolleginnen und Kollegen uns über viele Jahre hinweg begleiten.

Ihr positives Feedback zu unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, den Homeoffice-Möglichkeiten sowie unseren Weiterbildungsangeboten freut uns ebenfalls sehr. Die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden hat für uns einen hohen Stellenwert, weshalb wir bewusst in Jahresgespräche und umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen mit einem Weiterbildungsbudget i. H. v. 3.500 € p. a. investieren.

Vielen Dank auch für Ihren konstruktiven Hinweis zum Thema Gleichberechtigung und zur Repräsentanz von Frauen in Führungspositionen. Wie Sie richtig anmerken, sehen auch wir hier noch Entwicklungspotenzial. Obwohl wir insgesamt einen ausgewogenen Frauenanteil im Unternehmen haben, möchten wir den Anteil von Frauen in Management- und Führungspositionen weiter erhöhen und arbeiten kontinuierlich daran, entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten und Rahmenbedingungen zu schaffen.

Auch Ihren Hinweis zur Kommunikation nehmen wir gerne auf. Obwohl wir uns über Ihre insgesamt positive Einschätzung freuen, sehen wir kontinuierliche Verbesserung als Teil unserer Unternehmenskultur und arbeiten stetig daran, Informationen noch transparenter und zielgerichteter zu kommunizieren.

Nochmals vielen Dank für Ihre Empfehlung und Ihr Vertrauen in Connect Chemicals. Wir freuen uns, dass Sie Teil unseres Teams sind, und wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns!

Viele Grüße
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Verbesserungsfähiger Ex-Arbeitgeber

2,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Connect Chemicals Production & Services GmbH ( Standort geschlossen ) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig bis nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum soziale Kompetenz

Verbesserungsvorschläge

Keine

Arbeitsatmosphäre

Angespannt

Image

Verhalten

Work-Life-Balance

Schlecht

Karriere/Weiterbildung

Schlecht

Gehalt/Benefits

Mäßig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schlecht

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Vorgesetztenverhalten

Ausbaufähig

Arbeitsbedingungen

Normal

Kommunikation

Mittelmäßig

Gleichberechtigung

Normal

Interessante Aufgaben

Kaim bis keine

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich für Ihr Feedback genommen haben.

Zunächst freuen wir uns, dass Sie den Kolleg/innennzusammenhalt sowie den Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen positiv bewertet haben. Ein respektvoller und unterstützender Umgang im Team ist uns wichtig, weshalb wir diese Einschätzung sehr wertschätzen.

Gleichzeitig fällt es uns schwer, einige Ihrer Angaben nachzuvollziehen. So bewerten Sie die interessanten Aufgaben beispielsweise mit 3 von 5 Sternen, beschreiben diese im Freitext jedoch als „kaum bis keine“. Diese Aussagen wirken auf uns widersprüchlich und erschweren es, die tatsächlichen Hintergründe Ihrer Bewertung zu verstehen.

Ähnlich verhält es sich mit den Bewertungen der Gleichberechtigung und der Arbeitsbedingungen, die jeweils als „normal“ beschrieben werden. Für uns bleibt dabei offen, was konkret mit dieser Einschätzung gemeint ist und welche Erfahrungen zu dieser Bewertung geführt haben. Dadurch fehlt uns leider die Möglichkeit, aus den genannten Punkten konkrete Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten.

Darüber hinaus haben wir den Eindruck, dass möglicherweise noch immer Unzufriedenheit mit vergangenen Ereignissen besteht. Da unser Standort in Vaihingen bereits seit mehr als einem Jahrzehnt geschlossen ist, würden wir uns freuen, wenn die Beweggründe für diese Bewertung in einem persönlichen Gespräch näher erläutert werden könnten. Uns ist daran gelegen, die Hintergründe besser zu verstehen und Ihre Perspektive nachvollziehen zu können.

Hierfür bieten wir gerne einen neutralen Rahmen an, in dem ein offener und konstruktiver Austausch möglich ist. Nur durch konkrete Rückmeldungen können wir verstehen, welche Erfahrungen zu einer solchen Bewertung geführt haben und welche Themen aus Ihrer Sicht weiterhin bestehen.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen und privaten Weg alles Gute und stehen für ein persönliches Gespräch jederzeit zur Verfügung!

Viele Grüße
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Distributors can never be manufacturers. Extreme Biasness and toxic environment.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

UK, USA, French teams are good
Stay away from Team Italy (team is good but we all know who is not ;))

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In my observation of 8 years, there 1-2 really good people who can keep you motivated. Management acts like that of distributors instead of chemical manufacturers of high thinking and bigger goals.

Verbesserungsvorschläge

Please be unbiased towards people who are from other countries. Humans should be judged on their brains and capabilities and skills instead of ethnicity.

Arbeitsatmosphäre

If you are non German, your life will not be ease

Umwelt-/Sozialbewusstsein

they make chemicals. so no!

Kollegenzusammenhalt

Isolated

Vorgesetztenverhalten

Groupism (even on high level)

Kommunikation

Strong hierarchy, toxicity in head office

Gleichberechtigung

Negative


Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Dear former colleague,

Thank you for taking the time to share your perspective. We genuinely regret that your experience with us over several years left you feeling this dissatisfied. No employer wants to see a former colleague carry such long‑lasting frustration, and we take your feedback seriously.

At the same time, we would like to address a few of the points you raised.

Connect Chemicals has been an international company from the very beginning. Two‑thirds of our owners have a migration background themselves, and our teams across Europe, Asia, and the Americas have always been built on cultural diversity. Because of this, we find it difficult to reconcile the statement that non‑German employees would generally experience a different or more difficult working atmosphere. Nevertheless, if you personally felt treated unfairly, we truly regret that and would welcome the opportunity to understand what led to this perception.

We also want to clarify that being active in the specialty chemicals industry does not mean we lack environmental or social responsibility. Every year, we support charitable initiatives in several countries, and we continuously work to improve our sustainability efforts. Anyone joining our company is aware of the industry we operate in, but that does not diminish our commitment to responsible practices.

Regarding the repeated reviews from different email addresses that appear to come from the same individual: we find it unfortunate that this seems to be the chosen way to express dissatisfaction. It does not help either side going forward.

We would sincerely prefer an open, confidential conversation to understand your concerns directly and constructively. We are always willing to meet on neutral ground and listen to you and your experiences.

We wish you all the best for your future and hope that, should you wish to discuss your experience in a more personal setting, you will feel comfortable reaching out.

Best regards,
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Macht bitte einen weiten Boden um dieses Unternehmen!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

wirklich nichts. Geht bloß nicht hin

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Mal nicht ständig meine Bewertung von einem Anwalt löschen lassen.

Arbeitsatmosphäre

Toxic

Work-Life-Balance

etwas

Karriere/Weiterbildung

Aus persönlicher Erfahrung würde ich sagen, es ist ganz schwierig Karriere in diesen Unternehmen zu machen.

Gehalt/Benefits

ist okay.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Chemie aus Asien..

Kollegenzusammenhalt

keins da

Umgang mit älteren Kollegen

schrecklich

Vorgesetztenverhalten

Toxic

Arbeitsbedingungen

Sehr Belastend

Kommunikation

unendliche Ketten-Mails

Gleichberechtigung

hab ich so nicht erlebt

Interessante Aufgaben

keine


Image

4Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Auch wenn wir Ihre Einschätzung nicht teilen, nehmen wir jede Rückmeldung ernst und prüfen sie sorgfältig.

Uns ist wichtig zu betonen, dass wir keinerlei Interesse daran haben, kritische Stimmen zu unterdrücken. Wir setzen uns jedoch konsequent dafür ein, dass keine Personen diffamiert werden und keine nachweislich falschen Behauptungen veröffentlicht bleiben. In solchen Fällen behalten wir uns vor – wie jedes andere Unternehmen auch – rechtliche Schritte einzuleiten und Bewertungen durch eine/n Anwält/in sowie durch kununu prüfen zu lassen. Wenn kununu nach eigener Prüfung feststellt, dass Aussagen gegen die Richtlinien verstoßen oder objektiv falsch sind, werden diese entfernt. Das spricht in solchen Fällen nicht gegen uns, sondern gegen die Art und Weise, wie die Bewertung verfasst wurde.

Was wir ebenfalls bedauerlich finden, ist die Tatsache, dass offenbar wiederholt Bewertungen über unterschiedliche E-Mail-Adressen eingereicht werden. Ein solches Verhalten wirkt nicht konstruktiv und erschwert einen offenen, ehrlichen Austausch. Wir würden es sehr begrüßen, wenn Sie stattdessen das Gespräch mit uns auf neutralem Boden suchen würden, um mögliche Missverständnisse oder negative Erfahrungen gemeinsam aufzuarbeiten. Festhalten an anonymen Vorwürfen über einen langen Zeitraum ist selten hilfreich.

Darüber hinaus möchten wir anmerken, dass jeder Mensch selbstverständlich das Recht hat, bestimmte Branchen kritisch zu sehen oder sich darin nicht wohlzufühlen. Gleichzeitig ist es jedoch wichtig, sich vor einer Bewerbung bewusst zu machen, in welchem Industriezweig man tätig sein wird. Wer grundsätzlich ein Problem mit der Chemieindustrie hat, sollte dies bereits im Vorfeld berücksichtigen und eine Tätigkeit in diesem Umfeld nicht in Erwägung ziehen.

Auch inhaltlich fällt uns die Bewertung schwer nachzuvollziehen: Wenn Work-Life-Balance sowie Gehalt und Sozialleistungen als „etwas“ bzw. „okay“ bewertet werden, spiegelt dies nicht die Gesamtwertung von nur einem Stern wider. Ebenso können wir die Aussage, der Umgang mit älteren Kolleg/innen sei „schrecklich“, nicht bestätigen. In den letzten drei Jahren konnten wir über zehn Jubiläen von Mitarbeitenden feiern, die seit 10 bis 25 Jahren Teil unseres Unternehmens sind. Das ist ein deutliches Zeichen dafür, dass viele Kolleg/innen sich bei uns wohlfühlen und langfristig bleiben.

Wir respektieren Ihre persönliche Sichtweise, möchten jedoch dazu ermutigen, die eigene Darstellung kritisch zu reflektieren. Eine faire und ausgewogene Bewertung lebt von Sachlichkeit und Transparenz; beides sehen wir in diesem Fall leider nicht gegeben.

Wir stehen weiterhin jederzeit für ein persönliches Gespräch zur Verfügung!

Viele Grüße
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Top-Arbeitgeber – klare Empfehlung!

5,0
Empfohlen
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich durfte Connect Chemicals GmbH als HR Interim Manager begleiten und habe dabei tiefe Einblicke in das Unternehmen gewonnen. Die Zusammenarbeit war jederzeit professionell, vertrauensvoll und konstruktiv. Besonders beeindruckend empfand ich den Umgang mit und die Wertschätzung der Mitarbeiter sowie den partnerschaftlichen Austausch auf allen Ebenen.
Das internationale Umfeld, die offene Kommunikation und die Möglichkeit, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln, haben das Mandat zusätzlich bereichert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Respekt, klaren Strukturen und echtem Teamgeist – ich habe mich jederzeit willkommen und wertgeschätzt gefühlt.

Connect Chemicals ist ein Unternehmen, das ich uneingeschränkt weiterempfehlen kann – sowohl als Arbeitgeber als auch als Auftraggeber.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die wertschätzenden Worte. Wir freuen uns sehr, dass Sie die professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit, den respektvollen Umgang sowie die offene Kommunikation bei Connect Chemicals so positiv erlebt haben.

Ihr Feedback zum internationalen Umfeld und der Möglichkeit, HR‑Prozesse aktiv mitzugestalten, bestärkt uns in unserem Anspruch, ein wertschätzendes und entwicklungsorientiertes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Vielen Dank für Ihre Empfehlung und wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute!

Viele Grüße
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

I am leaving the company due to the biased behaviour I have experienced, despite years of dedicated and honest service

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

The general atmosphere varied, but in my experience, fairness was not always consistent. This affected my sense of belonging and motivation.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

is a myth

Karriere/Weiterbildung

zero skill development. They claim but never allow you to learn anything new!

Kollegenzusammenhalt

uneven treatment across teams influenced all

Vorgesetztenverhalten

From my personal perspective, leadership decisions did not always feel fair or consistent. This contributed significantly to my decision to leave.

Arbeitsbedingungen

Check ecovadis rating.

Kommunikation

Communications are made only with special groups of head office

Gehalt/Benefits

zero

Gleichberechtigung

is a joke in this company. Speaking only from my own experience, I often felt that non-German employees were not treated with the same level of fairness or openness. This is my personal perception and one of the main reasons I decided to leave.

Interessante Aufgaben

Supervisor discourage creativity


Image

Work-Life-Balance

6Hilfreichfinden das hilfreich7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Dear former colleague,

Thank you for taking the time to share your experience. We are genuinely sorry to hear that you left Connect Chemicals with these impressions, and we take your feedback very seriously. Even though your review is critical, we appreciate your openness and the years you contributed to the company.

Regarding compensation, we would like to clarify that (as part of the chemical industry) we offer salaries that are above the market average. We regularly review our benchmarks to ensure fairness and competitiveness across all roles and locations.

You also mentioned our EcoVadis rating. We are proud to say that our EcoVadis assessments have consistently been positive, reflecting our ongoing commitment to sustainability and responsible business practices. For this reason, we were surprised to see this point raised, but we respect that your personal perception may differ.

On the topic of equality and diversity: it is true that our top management currently has a higher proportion of men. At the same time, the overall gender balance within the company is nearly equal, and we continue to work on improving representation at all levels. We take any concerns about fairness (whether related to nationality, gender, or any other factor) extremely seriously.

You also mentioned development opportunities. We would like to highlight that we provide an above-average annual training budget, which employees can use freely for their professional development in coordination with their manager.

Your feedback suggests that you may have experienced situations that left you feeling unheard or treated unfairly. We never want anyone to leave Connect Chemicals with that feeling. If you are open to it, I would sincerely welcome the opportunity to speak with you directly. A confidential, respectful conversation on equal footing could help us to better understand your perspective and ensure that we continue improving our culture and processes.

Please feel free to reach out to me at any time. We value every voice, including yours, and we remain committed to learning from all feedback.

We wish you all the best for your future.

Best regards,
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Maßlose Selbstüberschätzung in diesem sehr kleine Unternehmen

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nicht offen, nicht ehrlich & künstlich

Image

Nicht wirklich toll, ist ja aber auch ein sehr, sehr kleines Unternehmen.

Gehalt/Benefits

Eher unten, ist aber auch nur ein sehr kleines Unternehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nein, nein, nein

Kollegenzusammenhalt

Sehr, sehr künstlich....

Vorgesetztenverhalten

Also, ich habe erlebt: Lügen, Mobbing, Dreeistigkeiten und masslose Überschätzung

Arbeitsbedingungen

Grauenvolle Messeauftritte habe ich empfunden.

Kommunikation

Tausende Mails und Berichte um den Kontrollzwang zu befrieden.

Gleichberechtigung

No!

Interessante Aufgaben

Permanente Wiederholungen


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

5Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Auch wenn Ihre Bewertung kritisch ausfällt, nehmen wir Ihr Feedback ernst und möchten gerne auf einige Punkte eingehen.

In den vergangenen Jahren konnten wir allein in Europa mehr als zehn Mitarbeitende zu Jubiläen zwischen 10 und 25 Jahren Betriebszugehörigkeit gratulieren. Diese langjährige Verbundenheit vieler Kolleginnen und Kollegen werten wir als Zeichen einer stabilen und positiven Arbeitsatmosphäre.

Die von Ihnen genannten Punkte wie Mobbing, Lügen oder Kontrollzwang nehmen wir sehr ernst. Wir möchten ausdrücklich betonen, dass wir an einem offenen, respektvollen Austausch interessiert sind, um aus jedem Feedback zu lernen und mögliche Missstände zu erkennen. Sollten Sie bereit sein, Ihre Erfahrungen vertraulich zu erläutern, stehen wir jederzeit für ein Gespräch zur Verfügung.

Gerne gehen wir auf den Punkt Gleichberechtigung ein: Unser Frauenanteil ist insgesamt ausgeglichen, auf Führungsebene jedoch noch nicht in dem Maße, wie wir es anstreben. Wir arbeiten aktiv daran, dies in den kommenden Jahren weiter zu verbessern.

Zum Thema Vergütung möchten wir ergänzen, dass wir unsere Benchmarks regelmäßig überprüfen, um wettbewerbsfähige und faire Gehälter sicherzustellen.

Auch hinsichtlich unseres Images möchten wir gerne einordnen: Als mittelständisches Unternehmen in der Spezialchemie bewegen wir uns in einer klar definierten Nische und genießen in unserem Marktumfeld einen durchweg guten Ruf. Daher hat uns Ihre Einschätzung überrascht und wir würden gerne verstehen, welche Erfahrungen zu diesem Eindruck geführt haben.

Wir bedanken uns nochmals für Ihre Rückmeldung und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute!

Viele Grüße
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Wenn Sie zwischen 1980 und 2005 geboren sind, ist dieses Unternehmen nichts für Sie. Typisches Familienunternehmen, das

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Toxic, Politics

Umwelt-/Sozialbewusstsein

altmodische Traditionen

Kollegenzusammenhalt

Typical family business

Umgang mit älteren Kollegen

Good from outside only

Vorgesetztenverhalten

Voreingenommenes Verhalten, Favoritism

Arbeitsbedingungen

Toxic

Kommunikation

long chaning mails

Gleichberechtigung

Mitarbeitern, die keine Deutschen sind, werden keine höheren Positionen angeboten

Interessante Aufgaben

Nichts


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

6Hilfreichfinden das hilfreich7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina Maldera, HR Manager
Alina MalderaHR Manager

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/in,

vielen Dank, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Auch wenn Ihre Bewertung kritisch ausfällt, nehmen wir Ihre Bewertung ernst und möchten Anmerkungen unsererseits teilen.

Einige Ihrer Bemerkungen, wie bspw. „altmodische Traditionen“ im Bereich Umwelt- und Sozialbewusstsein oder „typical family business“ sind sehr knapp formuliert, sodass wir nicht nachvollziehen können, welche konkreten Situationen oder Erfahrungen dahinterstehen. Wir würden uns freuen, wenn Sie diese Punkte in einem persönlichen Gespräch näher erläutern, damit wir verstehen können, was genau Sie damit meinen und wo wir gegebenenfalls ansetzen können.

Besonders überrascht hat uns Ihre Aussage, dass Mitarbeitenden ohne deutsche Herkunft keine höheren Positionen angeboten würden. Zwei Drittel unserer Gründer und Inhaber haben selbst einen Migrationshintergrund und unser Team ist international geprägt und ausgerichtet. Daher möchten wir gerne verstehen, wie dieser Eindruck entstanden ist.

Dass Sie die Aufgaben als nicht interessant empfunden haben, lässt möglicherweise darauf schließen, dass die Position nicht zu Ihren Erwartungen oder Stärken gepasst hat. Dennoch ist es uns wichtig, Rollen so zu gestalten, dass sie Entwicklung ermöglichen und sinnvoll erlebt werden.

Wir freuen uns über jedes Feedback, aus dem wir lernen können. Nur wenn wir die Hintergründe verstehen, können wir uns weiter verbessern.

Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute!

Viele Grüße
Alina Maldera

HR Manager
Connect Chemicals GmbH

Ein kleines, überschaubares Unternehmen was auch mal negative Bewertungen Anwaltlich in Frage stellt…….

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Connect Chemicals GmbH in Ratingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenfassend: NICHTS!
Nachdem ich nun diese Bewertung zum 4. Mal anpassen musste, wird meine Meinung zu diesem Unternehmen nicht besser, im Gegenteil. ICH KANN DIESES UNTERNEHMEN NIEMANDEM EMPFEHLEN!!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- ALLES!!!!!!
- Umgang mit Kritik
- Das diese Bewertung nicht akzeptiert wird und ständig durch Anwälte angezweifelt wird.
- Die gesamte Struktur!
- Arbeitsweisen
- Prozesse
- Aus Vorgesetzte Führungskräfte machen (Coaching)

Verbesserungsvorschläge

- an Prozessen weiter arbeiten (Change Management)
- Sich externe Unterstützung holen um - falls noch nicht geschehen - Prozesse zu optimieren
- Paper Work reduzieren. Ihr habt ein ERP - System, nutzt doch einfach die Möglichkeiten die es hat
- Diese Bewertung akzeptieren
- Aufhören, diese Bewertung ständig via Anwalt oder Kanzlei anzuzweifeln! Sie wird dadurch nicht besser.

Arbeitsatmosphäre

September 2025 und ich muss, 6 Jahre nach dem Glück, dieses Unternehmen verlassen zu haben, erneut diese Bewertung anpassen! Nach so vielen Jahren erhalte ich von Kununu erneut via E-Mail die Info, dass ich diese Bewertung überarbeiten soll, da angeblich meine Darstellungen nicht korrekt sind. Ernsthaft jetzt? Habt ihr es noch nicht überwunden? Wir können dieses Spielchen immer so weiter spielen, es wird dadurch aber nicht besser und empfehlen werde ich persönlich dieses Unternehmen auch dann nicht!!!!!
Ich versuche an dieser Stelle, die Dinge zu benennen, die mir aufgefallen sind. Leider ist es gerade etwas schwierig, weil meine Bewertung ständig durch Anwälte angezweifelt wird. Nun denn: Für mich war die Arbeitsatmosphäre im Vertrieb - jetzt nochmal mit einer anderen Brille betrachtet - sehr schwierig. Ich kam mir immer vor wie eine Auszubildende, eine Bittstellerin, die - so meine Wahrnehmung - alles erfragen musste. Ich war vom Head Knowledge der Kollegen abhängig, obwohl ein ERP System zur Verfügung stand! Dadurch wird man in eine Corsage gesteckt, die mir persönlich zu klein war. Ich denke so kann man es benennen! UNTERFORDERUNG auf allen Ebenen! Anstrengend!

Image

Auch nach 3, 5 oder 10 Jahren werde ich diese Bewertung nicht so umformulieren können, dass es für euch besser wird. Das Gegenteil wird der Fall sein. Nachdem was ich gerade bzgl. Meiner Bewertung hier erlebe..... Den Rest könnt ihr euch denken. Ständig muss ich diese Bewertung ändern. Das lässt tief blicken

Work-Life-Balance

Für mich war es total ok!
Ich glaube seinerzeit gab es kein Homeoffice, mittlerweile schon??? Müsste erfragt werden. Für mich persönlich bedeutet dieser Begriff - ich richte die Arbeit nach meinem Leben aus - nicht umgekehrt. 2 Tage die Woche HO ist für mich nicht State of the Art. Heute bin ich in Vollzeit, 40 Std. + beschäftigt, arbeite 100% Remote, oder fahre auch mal ins Büro, zum Kunden, oder, oder. Je nachdem wie es für mich und meinem AG am Besten passt. Mal arbeite ich am späten Abend, mal fange ich früh an und dann gibt es auch die Situation, wo ich am WE arbeite..... Meine Prozesse: 100% Digital.

Karriere/Weiterbildung

Karriere: Das müsste sich ganz genau angeschaut werden. Natürlich auch der Größe des Unternehmens geschuldet.
Weiterbildung: Da war ich zu kurz da!

Gehalt/Benefits

Meiner Meinung nach passte es nicht im Vergleich zu anderen Chemie Unternehmen. Auch da: Gut recherchieren und Gehaltsbenchmarks nutzen. Man darf natürlich nicht verkennen; es ist ein kleines, mittelständisches Unternehmen! Einfach selbst recherchieren und prüfen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Chemie

Kollegenzusammenhalt

Das kann ich tatsächlich nicht gut beurteilen, dafür war ich zu kurz da. Ich weiß wohl, dass sie gemeinsam was unternommen haben. Was ich aber auch gespürt habe, dass auffällig viel gelästert wurde. Anstrengend!

Umgang mit älteren Kollegen

Oberflächlich betrachtet sind sie nett!

Vorgesetztenverhalten

Ich fand meinen Vorgesetzten und die Führungsebenen total nett, das war auch nicht mein Problem. Mein Problem war nicht die menschliche-, sondern die professionelle Komponente. Es fand schnell auf meine Initiative hin ein Feedback Gespräch statt. Für mich war schnell klar: Das ist nicht das Unternehmen, wo ich arbeiten möchte! Weshalb ich es Anderen auch nicht empfehlen kann und werde. Es ist aber mein Blick und mein Anspruch.
Dem Anschein nach wurde dann auch mit den Kollegen gesprochen. Der Output wurde mir aber nicht mitgeteilt! Ergebnis: Größere Spaltung!

Arbeitsbedingungen

Die wöchentliche Massage war super.
Dafür waren die Büros viel zu klein. Ich glaube mittlerweile hat sich etwas getan!
Dennoch: Ich kann dieses Unternehmen niemandem empfehlen! Wie auch, wenn ich bereits nach 2 Monaten die Flucht ergriffen habe@

Kommunikation

Für meinen Geschmack viel zu viel aber für mich wenig substantiell. Viel wurde per E-Mail gesendet unabhängig davon, ob man selbst involviert oder Aktien in dem Thema hatte oder nicht. Einfach mal alles rein kippen. Ich fand es viel zu viel, zu viel.
Dafür habe ich persönlich - vielleicht der kurzen Zeit geschuldet, die ich da war - kein Team Meeting erlebt. Auch etwas wie "All Employee Call" ist mir nicht bekannt. Vielleicht gibt es das, ich weiß es leider nicht.

Gleichberechtigung

Einfach mal die Frage stellen, wie viele Frauen eine Führungsposition bekleiden.

Interessante Aufgaben

Nein! Für mich war es unerträglich schlimm. Aus diesem Grunde hatte ich bereits nach 2 Monaten meine Kündigung verlangt. Die Tätigkeiten an sich recht simpel, aber meiner Meinung zu analaog, wenig digital. Mein Arbeitsalltag in Kürze: Da ich noch keine fest definierten Aufgabenbereiche hatte, musste ich täglich erfragen, was ich machen und wo ich unterstützen konnte. Ich kam mir vor, wie eine Bittstellerin. Die Arbeitsabläufe, hatte ich in dieser Form so vorher noch nie erlebt, auch 1997 nicht, waren meiner Meinung nicht effizient. Sie haben ein ERP im "Einsatz". Dennoch waren die Prozesse für meinen Geschmack nicht effizient genug. Ob das heute noch so ist, müsste erfragt werden. Das System, was seinerzeit im Einsatz war, hätte meiner Meinung nach besser gepflegt werden müssen, um einen höheren Grad an Effizienz und Effektivität zu erreichen. Stammdaten, mein Eindruck, standen im System nicht immer performant zur Verfügung, sondern mussten oft erfragt und/oder Preise neu kalkuliert werden. GLD? Die Prozesse entsprachen nicht meinem Anspruch. Ob sie sich weiterentwickelt haben, müsste erfragt werden!

10Hilfreichfinden das hilfreich10Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Andreas Wenk
Andreas Wenk

Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin / sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,
es ist für uns sehr wichtig, dass wir kritisches Feedback von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu uns als Unternehmen erhalten. Nur so können wir uns weiterentwickeln und vorhandene Schwachpunkte beseitigen. Hierzu stehen wir mit allen unseren Kolleginnen und Kollegen in einem ganz offenen Austausch.

Wir bedauern sehr, dass es zwischen Ihnen und der Connect Chemicals GmbH nicht so funktioniert hat wie wir uns das auf beiden Seiten gewünscht haben.
So etwas ist nicht ungewöhnlich, allerdings in unserem Unternehmen recht selten.

Solange Ihre Kritik sachlich und objektiv nachvollziehbar ist, erheben wir keinerlei Einwände gegen eine Online-Bewertung.
Sobald allerdings nachweislich unrichtige Sachverhalte wiedergegeben werden können wir diese so nicht stehenlassen.

Wir möchten Ihnen und natürlich auch allen Leserinnen und Lesern dieser Einträge den offenen Dialog anbieten. Machen Sie sich selbst ein Bild von uns und von unseren Kolleginnen und Kollegen und überzeugen Sie sich davon, dass wir z.B. ein Drittel ältere Mitarbeiter bei uns im Unternehmen beschäftigen, die jeden Tag ihren wertvollen Beitrag leisten. Als Verfasser dieser Antwort weise ich gerne darauf hin, dass ich selbst zur Gruppe der über 50 jährigen im Unternehmen gehöre und lade Sie herzlich zu einer persönlichen Diskussion ein. Bei der Gelegenheiten können Sie auch die neue Leiterin unserer Business Units Kosmetik begrüßen.

Gerne erwähnen wir hier unsere umfassenden Home Office Regelung, die es jedem Mitarbeitenden der Connect Chemicals GmbH ermöglicht an zwei Tagen pro Woche von zuhause aus zu arbeiten. Hierdurch schaffen wir optimale Voraussetzungen für eine gute Work-Life Balance unserer Kolleginnen und Kollegen und leisten ganz nebenbei auch noch einen kleinen Beitrag zum Schutz von Ressourcen.
Aufgrund des hohen Digitalisierungsstandards unserer Prozesse, lassen sich fast sämtliche Tätigkeiten sehr gut von außerhalb des Büros ohne jegliche Einschränkungen und nahezu papierlos erledigen. Dafür ist es natürlich unerlässlich, alle unsere Kolleginnen und Kollegen regelmäßig zu schulen, wofür wir jeder Kollegin und jedem Kollegen jedes Jahr ein Budget für individuelle Weiterbildungsmaßnahmen zur Verfügung stellen.

In der Branche, welche so wichtige Beiträge in der Pandemie leistet (Hygiene und Desinfektion, Grundstoffe für Impfstoffe, synthetische Fasern für Masken, Flüssigkeiten für Test Kits usw.) genießt Connect Chemicals durchweg einen erstklassigen Ruf. Bei einer kürzlich intern durchgeführten Befragung durch „Great Place To Work“ haben wir weit über Branchendurchschnitt abgeschnitten. Vorhandene Schwachstellen wurden erkannt und wir kooperieren hier mit Beratern zur ständigen Verbesserung.

Sehr gerne zeigen wir Ihnen all dies hier vor Ort bei uns in Ratingen, in unseren frisch renovierten und ergonomisch neu ausgestatteten Räumlichkeiten. Wir freuen uns auf Sie!

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Connect Chemicals durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 38% der Bewertenden würden Connect Chemicals als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Connect Chemicals als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.