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Company Culture

Culture Compass - traditional or modern?

Based on data from 15 reviews, employees at consistency rate the company culture as being very modern, whereas the industry average leans toward being modern. The overall company culture satisfaction rating from 41 reviews is 4.9 on a scale from 1 to 5.

Traditional
Traditional Culture
Modern
Modern Culture
consistency
Industry average: Consulting

How do you perceive the culture at your company?

Use your voice and tell us what your employer’s company culture is really like.

The four Dimensions of Company Culture

Company culture can be divided into four key dimensions: work-life balance, collaboration, leadership, and strategic direction. Each of these dimensions is measured on a scale from traditional to modern.

Work-Life Balance
WorkLife
Respectful interaction
Task-orientedPeople-oriented
Leadership
DirectEmpower
Strategic direction
StableProgressive
consistency
Industry average: Consulting

Employer Comments on Company Culture

We give employers the opportunity to describe their company culture in more detail by answering one or two predefined questions.

Which aspects of your company culture are particularly important to you?

Ann-Marie KesslerRexcruiting & HR Expert

Was könnte unsere Kultur besser beschreiben als unser gelebten Werte: Vertrauen, partnerschaftliche Zusammenarbeit, Freiheit, Consistency & Leidenschaft.

What would you like to change about your company culture in the future?

Ann-Marie KesslerRexcruiting & HR Expert

Mit einem Altersdurchschnitt von 34 Jahren sind wir ein junges, dynamisches Team. Uns ist bewusst, dass Themen wie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für viele Kolleg:innen zunehmend an Bedeutung gewinnen werden. Innerhalb unserer Möglichkeiten möchten wir hier aktiv einen familienfreundlichen ...

The most voted cultural factors

15 users have rated the company culture. These are the most frequently selected factors used to describe the company culture.

  • Support employees

    LeadershipModern

    93%

  • Collegial behavior

    Respectful interactionModern

    93%

  • Put customers' needs first

    Strategic directionModern

    87%

  • Give employees room to move

    LeadershipModern

    80%

  • Collaborate across the company

    Respectful interactionModern

    80%

  • Be proud of your company

    Work-Life BalanceTraditional

    80%

Comments on company culture from our reviews

Did you know there are 6 questions about company culture when reviewing your employer on kununu? Here are the latest comments.

5.0
Working atmosphereEmployee

Ich hätte nie gedacht, dass man sich bei der Arbeit so wohlfühlen kann. Mit wem man auch spricht oder zusammenarbeitet, es macht eigentlich immer Spaß und am Ende kommen auch noch wirklich gute Ergebnisse zustande

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3.0
Work-Life BalanceEmployee

In einer Beratung arbeitet man mal länger. Das macht es hier und da mal schwierig alles unter einen Hut zu bekommen.

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5.0
CollegialityEmployee

Egal, wie viel man im Alltag zu tun hat - wenn man Unterstützung braucht, bekommt man sie. Auf den Projekten hat man immer Rückhalt bei den Kolleg:innen

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5.0
Leadership behaviorEmployee

Durch Mentoring und enge Zusammenarbeit mit den senioren Kolleg:innen spürt man schnell, dass der Austausch auf Augenhöhe sehr wertgeschätzt wird.

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5.0
CommunicationEmployee

Super offen, freundlich und zugewandt. Auch über Hierarchien hinweg.

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5.0
Interesting tasksEmployee

Immer abwechslungsreich. Durch wechselnde Projekte immer wieder neue Themenbereiche, in die man sich einarbeitet. Auf die eigene Weiterentwicklung wird durch Vorgesetzte und Mentoren geachtet.

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