Based on data from 15 reviews, employees at consistency rate the company culture as being very modern, whereas the industry average leans toward being modern. The overall company culture satisfaction rating from 41 reviews is 4.9 on a scale from 1 to 5.
Use your voice and tell us what your employer’s company culture is really like.
Company culture can be divided into four key dimensions: work-life balance, collaboration, leadership, and strategic direction. Each of these dimensions is measured on a scale from traditional to modern.
We give employers the opportunity to describe their company culture in more detail by answering one or two predefined questions.
Was könnte unsere Kultur besser beschreiben als unser gelebten Werte: Vertrauen, partnerschaftliche Zusammenarbeit, Freiheit, Consistency & Leidenschaft.
Mit einem Altersdurchschnitt von 34 Jahren sind wir ein junges, dynamisches Team. Uns ist bewusst, dass Themen wie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf für viele Kolleg:innen zunehmend an Bedeutung gewinnen werden. Innerhalb unserer Möglichkeiten möchten wir hier aktiv einen familienfreundlichen ...
15 users have rated the company culture. These are the most frequently selected factors used to describe the company culture.
LeadershipModern
Respectful interactionModern
Strategic directionModern
LeadershipModern
Respectful interactionModern
Work-Life BalanceTraditional
Did you know there are 6 questions about company culture when reviewing your employer on kununu? Here are the latest comments.
In einer Beratung arbeitet man mal länger. Das macht es hier und da mal schwierig alles unter einen Hut zu bekommen.
Egal, wie viel man im Alltag zu tun hat - wenn man Unterstützung braucht, bekommt man sie. Auf den Projekten hat man immer Rückhalt bei den Kolleg:innen
Durch Mentoring und enge Zusammenarbeit mit den senioren Kolleg:innen spürt man schnell, dass der Austausch auf Augenhöhe sehr wertgeschätzt wird.
Super offen, freundlich und zugewandt. Auch über Hierarchien hinweg.
Immer abwechslungsreich. Durch wechselnde Projekte immer wieder neue Themenbereiche, in die man sich einarbeitet. Auf die eigene Weiterentwicklung wird durch Vorgesetzte und Mentoren geachtet.
Ich hätte nie gedacht, dass man sich bei der Arbeit so wohlfühlen kann. Mit wem man auch spricht oder zusammenarbeitet, es macht eigentlich immer Spaß und am Ende kommen auch noch wirklich gute Ergebnisse zustande