111 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
111 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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111 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gewinn wichtiger als Menschen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Constellium Singen GmbH in Gottmadingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Mensch ist egal, die zahlen müssen stimmen
Kollegenzusammenhalt
Jeder redet über jeden hinter seinem Rücken
Vorgesetztenverhalten
Einige Vorgesetzte meinen sie seien wie ein Gott
Arbeitsbedingungen
Arbeitsunfälle werden unter den Teppich gekehrt
Kommunikation
Vorgesetzte erzählen bewusst Lügen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Überhaupt keine Wertschätzung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Constellium Singen GmbH in Neckarsulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder versucht dem anderen etwas rein zudrücken um besser dazu stehen
Gehalt/Benefits
Offiziell wird nach ERA bezahlt (jeder wird nach Position bezahlt) inoffiziell wird danach bezahlt wer sich besser mit den Vorgesetzten stellt
Arbeitsbedingungen
Das einzige was zählt ist die Stückzahl
Gleichberechtigung
Unter aller Sau
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Ein stark wachsendes Unternehmen, das grosses Wert auf gutes Arbeitsklima, Kommunikation und Transparenz legt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Constellium Singen GmbH in Gottmadingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zusammenarbeit und Zusammenhalt zwischen Abteilungen.
Karriere/Weiterbildung
Durch andauernden Wachstum und neue Strukturen entstehen viele neue Stellen und somit Möglichkeiten für eigene Mitarbeiter sich weiter zu entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fürsorge und soziales Bewusstsein völlig fehl am Platz
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Constellium Singen GmbH in Singen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Blos nicht den Hauch eines Fehlers machen; am besten nichts machen, dann passieren wenig Fehler ...
Work-Life-Balance
Was ist das?
Gehalt/Benefits
Gehalt ist i.O., zumindest solange bis die Kosten wieder gesenkt werden müssen, dann bist zu teuer und fliegst raus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein? Was ist das?
Umgang mit älteren Kollegen
So schnell wie möglich in die Frührente, kostet zu viel
Vorgesetztenverhalten
Gesucht werden Mitarbeiter die genau das machen was von der Geschäftsleitung vorgegeben wird ohne zu hinterfragen. Es gibt nur eine Meinung, die der GL. Das Motto ist "die Fix-Kosten müssen gesenkt werden und jeder ist ersetzbar", heisst sobald du aus der Reihe tantzt, fliegst du raus. Man geht gerne über Leichen.
Arbeitsbedingungen
Blos die Regeln befolgen
Kommunikation
Man duzt sich, erleichtert die völlige Respektlosigkeit.
Interessante Aufgaben
Doch gibt es, aber wehe du entwickelst eine eingene Strategie, die nicht zu 110% deckungsgleich mit der Strategie der GL ist
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Ordentliches Unternehmen mit guten Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Constellium Singen GmbH in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbedingungen im Grossen und Ganzen waren tipptopp. 35 Stunden/Woche, Überzeit zum Abfeiern, ordentliche soziale Details, Ordentlich und auf Sicherheit wird sehr gut geachtet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hierarchisches Verhalten der Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Meine Empfehlung ist es besser hin zu schauen und die internen Mitarbeiter zu fördern anstatt extern nach potentiellen Mitarbeitern zu suchen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegialer Umgang unter den Produktionsmitarbeitern. Ein Minuspunkt weil die Hierarchie extrem gelebt wird.
Karriere/Weiterbildung
Ganz schlecht. Es wurde so Kommuniziert, dass man eigentlich keine Möglichkeit hat intern aufzusteigen. Personal wird lieber extern eingekauft anstatt die internen zu pushen. Aussage wer einmal gekündigt hat kommt nicht mehr rein.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur aus dem Bereich sprechen in dem Ich eingesetzt war. In anderen Bereichen war es teilweise besser.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Geld für Nichtstuns aber Umgang unter aller Würde
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Constellium Singen GmbH in Neckarsulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Außer Geld alles
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte brauchen Schulung in personalumgang
Arbeitsatmosphäre
Druck von Fertigungsleiter es zahlt nur Stückzahl sonst nix
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papier ist geduldig
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht ermöglicht
Kollegenzusammenhalt
Hängt ab mit wem gearbeitet wird. Viele verlogen
Vorgesetztenverhalten
Das sind keine Vorgesetzten. Keine Ahnung von füren
Arbeitsbedingungen
Schlimm
Kommunikation
Was ist das? Es sei den es stehen Umfragen bevor
Gehalt/Benefits
Gehalt Top. Man kann auch nur die Zeit absitzen wie viele und bekommt das Geld trotzdem
Gleichberechtigung
Wer am besten kriechen kann dem geht es gut.
Interessante Aufgaben
Nicht in der produktion
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Gut
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Constellium Singen GmbH in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlichkeit, gesunde denkweise, hilfsbereit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schwer einzuscheutzen, zu freundlich
Verbesserungsvorschläge
Offener zu sein, mehr uber arbeitsablauf o. Arbeitsplannung mit angestellten druber reden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aluminiumtradition unter dem Hohentwiel
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Constellium Singen GmbH in Singen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgaben, Menschen, Teams, trotz vieler Rückschläge (Verkäufe) immer loyal zur Alu
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
viele Rückschläge durch Verkäufe
Verbesserungsvorschläge
Sehr guter Arbeitgeber!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Innovation und Zukunftsorientiert
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Constellium Singen GmbH in Gottmadingen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Gutes Miteinander und gegenseitige Unterstützung
Kommunikation
Hat Potential nach oben!
Interessante Aufgaben
Anspruchsvolle Herausforderungen in einem Innovativen und Wachstumsorientierten Markt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Viel Potential - wenig genutzt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Constellium Singen GmbH in Gottmadingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Große Firma mit interessanten Produkten
Work-Life-Balance
Das abgleiten von Überstunden ist nicht gewünscht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gut, Kariere Chancen sehr schlecht, da Unterstützung der Vorgesetzten fehlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.