25 von 91 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
es gibt einen Ansprechpartner der schon sehr lange da ist und alles leitet, dieser ist immer Hilfsbereit und setzt sich für viele Dinge ein
Den druck der ausgeübt wird obwohl andere für das was unrund läuft verantwortlich sind
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und nicht wahllos die Sturktur über den haufen schmeißen wenn die alte funktioniert hatte
Bis zur neuen Struktur war alles bestens, nach dem Wechsel längere Wege, alle haben ihre Finger mit im Spiel davor war man noch motiviert etwas gas zu geben seit der Umstellung bin ich froh dort raus zu sein. Es gab ein neuer forgesetzter dieser wurde erst nachdem das ganze umgestellt wurde per Mail angekündigt, hatte immer ein offenes Ohr und durch Ihn bin ich auch im Unternehmen geblieben, dieser wurde hinten angestellt und es wurde alles verändert, mittlerweile ist die Atmospäre nicht mehr gut
Wünsche werden berüchsichtigt, allerdings auch hier wieder minus Punkte da Mehrstunden eingefordert wurden obwohl man diese Freiwillig schon macht, finde ich nicht so gut.
habe das gefühl das man Leute weiter hoch stuft um sie dann wieder runter zu stufen obwohl Sie tolle arbeit leisten, auch manchen wird eine Chance verwehrt obwohl diese Person an nach oben sollte
könnte mehr sein hatte aber gereicht
Super klasse Kollegen bin im Homeoffice und trotzdem habe ich immer jemanden erreicht, alle super nett und egal was man mal hatte man kann sich immer mit allen bestens unterhalten und auch Fachliche Themen durch sprechen.
Bis zur Umstellung wie gesagt war der neue zuständig, war immer sehr Hilfsbereit wenn etwas war, irgendwie mehr auf Freundschaftlicher Basis unterwegs womit ich auch dann gerne mal hier und da länger gemacht hatte oder aufgaben abgenommen habe anstatt diese aufgezwungen zu bekommen
War wie schon in der ersten Bewertung beschrieben 1A bis zur Umstellung, gibt 3 TLs die immer sofort alles geregelt hatten danach dauerten die Anfragen ewig.
werden alle gleich behandelt egal ob von oben oder ganz oben
Immer neue Gebiete, die Technik schläft auch nie somit immer wieder eine neue Herrausforderung, finde ich klasse
Die Arbeit an sich (Kundenberatung und Verkauf), Arbeitsatmosphäre, Team, Vorgesetzte, flexible Arbeitszeiten, Home Office, Gehalt reicht mir aus, gute Parksituation vor Ort.
Nichts, das so schlecht wäre, dass ich es hier nennen müsste. Wie jemand anderes geschrieben hat: Das wäre jammern auf hohem Niveau.
Weihnachtsgeld vielleicht? :)))
Ich arbeite gerne hier.
Flexible Arbeitszeiten; man muss keinen Urlaubstag verschwenden, nur um einen privaten Termin wahrnehmen zu können.
Grundgehalt plus Verkaufsprovision, mir reicht es locker. Mehr könnte es natürlich immer sein.
Der Umgang untereinander ist fair, man hilft sich gegenseitig bei Fragen. Neue MA werden gut aufgenommen und integriert.
Ich könnte es mir nicht besser wünschen.
Ich arbeite im Home Office.
Ist hier selbstverständlich.
Möglichkeit des Homeoffice, kostenloses Wasser
mehr Zusatzleistungen, z.b Zuschuss Kinderbetreuung
Räumlichkeiten freundlicher und heller gestalten, gerade unten ist es sehr dunkel und nicht wirklich einladend zum Arbeiten
hier wird jeder gleich behandelt. Toll finde ich, dass es keine wirkliche Hierarchien gibt
ich finde es gut, leider gibt es immer Kollegen die mit nichts zufrieden sind und versuchen den Arbeitgeber schlecht zu machen ohne sich einmal zu hinterfragen
es gibt ein mentorenprogramm.
Gehalt kann nie genug sein, sowie auch Urlaub, schade finde ich, dass es keine Vermögenswirksame Leistung gibt
richtig gut gerade in meinem Team, gehen wir dich dick und dünn. Wenn man einmal Arbeitszeiten tauschen muss findet sich immer ein Kollege der auch einspringt
finde ich Top, jederzeit ein offenes Ohr. Es wird versucht bei Problemen gemeinsam eine Lösung zu finden .
ist gut, könnte aber gerade vom Auftraggeber besser sein
ist mir bisher noch nichts negatives aufgefallen alle werden mit offenen Armen willkommen geheißen
es wird nie langweilig und man lernt nie aus☺️
Die Incentives, bzw. Das sich eine Führungskraft darum bemüht das die Gutscheine umgewandelt werden und sie schafft es das die Gutscheine einigermaßen pünktlich kommen.
Gehalt wird in zwei Teile aufgespalten. Ganz schlecht. Wahllos Arbeitszeiten. Die unempatisvhe Steuerung.
Zahlt Geld nach Leistung und nicht erst wenn schon alle wegrennen oder krank machen. Oder ein Gesunfheitsprämor. Technik kann auch besser sein.
Alle im HO. Dementsprechend keine Atmosphäre vorhanden.
Nicht gut
Nicht gut. Man wird wahllos geplant. Urlaube werden erst kurz bevor sie anstehen genehmigt oder dann noch abgelehnt, obwohl der Urlaub über 6 Monate im Vorraus eingereicht wurde.
Pseudo Programme. Bringen nichts. Da wird dann jemand Führungskraft, der ständig krank ist oder die vom Projekt keine Ahnung hat
Mindestlohn
Keine Ahnung
Ohne die Kollegen wäre ich hier schon weg.
Keine Ahnung
Die meisten Führungskräfte sind Klasse.
Eine ist immer da und auch immer vor Ort. Kümmert sich herzlich und liebevoll um die Angelegenheiten und Belange der Kollegen. Eine ist immer krank. Eine Führungskraft ist fachlich sehr involviert und kann immer helfen. Den Rest kann man vergessen. Der oberste ist nur ein Ja sagen.
Bin im HO. Vor Ort nur ein dunkles großer Raum.
Absolut keine Kommunikation.
Welche Gleichberechtigung? Alle bekommen das gleiche Geld unabhängig von der Leistung. Zum kotzen
Die Arbeit macht Spaß
Gut
Guter Gehalt bedeutet Überstunden machen, deshalb wenig Zeit für viel Freizeit
Durch Schulungen ja.
Wie schon erwähnt für einen « guten » Gehalt, muss man viel + Std machen
Hilfe bekommt man immer
Gut
Immer da wenn man was braucht
Kleines Büro für viel mitarbeitenden
Könnte besser sein, zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer
Ja
Regelmäßige Schulungen um sich weiter zu entwickeln
Das es anerkannt wird was man tut egal ob flexible Arbeitszeiten oder einspringen und der gleichen
Eigentlich nichts
Mega
Urlaub war nie ein Problem und Arbeitszeiten kann man passend zur Familie gestalten
Wenn es möglich ist
Gehalt kann nie genug sein :-)
Allerdings wird mit Zusatzleistungen die man sich selbst erarbeiten kann aufgestockt
Jeder hilft jedem
Jeder ist willkommen
Nie ein Problem gehabt auch bei Kritik immer ein offenes Ohr
Aktuell Homeoffice
Immer einen Ansprechpartner da
Absolut
Man weiß nie was kommt und man lernt nie aus
top
top
top
top
ok
top
top
top
top
top
top
top
top
Das Team, die flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeit von Home Office
Die Räumlichkeiten könnten moderner sein, Gehalt und Urlaubstage könnten mehr sein
Ich kann nur für meine Abteilung sprechen: Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm.
Ich finde die flexiblen Arbeitszeiten toll, hatte noch nie ein Problem. Manchmal werden wir gebeten, (bezahlte) Überstunden zu machen, wenn zu wenig Personal verfügbar ist.
Man kann in einem Kundenservice-Unternehmen logischerweise keine große Karriere machen, und das ist auch ok. Wer eine große Karriere machen will, ist in einer anderen Branche besser aufgehoben.
Super Team.
Auch hier kann ich nur für meine Abteilung sprechen: Ich bin sehr glücklich mit meinen Vorgesetzten.
Die Räumlichkeiten sind schon älter, der Arbeitgeber hat während meiner Zeit im Unternehmen schon Einiges verbessert. Lobend ist zu erwähnen, dass Home Office während der Pandemie selbstverständlich ist/war und der Arbeitgeber dafür auch in die technische Ausstattung investiert hat.
Wir bekommen unsere Ergebnisse regelmäßig mitgeteilt und können auch jederzeit mit Fragen und Problemen kommen. Fachliche Infos kommen manchmal zu spät, aber dafür kann der Arbeitgeber meist nichts, da es am Kunden liegt.
Das Gehalt besteht aus einem Grundlohn plus Verkaufsprovisionen. Beides dürfte natürlich gern höher sein, aber ich bin damit zufrieden.
Gleichberechtigung von Frauen und LGBT+ ist hier selbstverständlich.
Es ist halt (in meinem Fall) Vertrieb. Die Aufgaben sind in Ordnung. "Interessant" ist da die falsche Erwartungshaltung.
das familiäre
gibt es nichts zum sagen
gibt es keine
Super Team
Sehr gut
Abwechslungsreich
Wo ein wille...ist es machbar
Aufstieg ist immer möglich
Einfach nur super
Besser geht es nicht
Immer loyal zu einander
Nur klasse
Mehr als fair
Jeder Zeit möglich
Besser geht es nicht
Jeder TAG ist eine Überraschung
Nichts
Dafür reicht der Platz hier nicht
Führungspersonal entsorgen und von Grund auf andere Firmenpolitik
Nichts als Scheinheiligkeit und Lügen plus Psychoterror und gezielte Manipulation
Unterirdisch
Nicht möglich da keine Rücksicht auf persönliche Belange genommen wird. Bei spontanen Terminen wird einem anstatt Entgegenkommem mit Kündigung gedroht
Keinerlei Möglichkeit vorhanden. Man wird ja nicht einmal richtig auf die auszuführende Tätigkeit geschult
Hungerlohn und Sozialleistungen nicht vorhanden
Interessiert in der Firma absolut niemanden. Nicht einmal Mülltrennung ist vorhanden
Jeder nur darauf etwas über einen zu erfahren damit er es dann gegen einen verwendenn kann
Alter spielt keine Rolle
Einfach nur krank. Gezielte Opfersuche. Sadistisches Verhalten
Veraltete Räumlichkeiten zT ohne Klima spricht 40° Raumtemperatur im Sommer und a...kalt im Winter
Nicht vorhanden
Gibt es nicht. Einige Mitarbeiter werden ohne Sinn bevorzugt behandelt andere wiederum ohne Grund schikaniert
Auch nicht vorhanden.
So verdient kununu Geld.