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Contentway 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Contentway die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 33 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Contentway
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Contentway
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    45%

  • Sich eigene Ziele setzen

    Umgang miteinanderTraditionell

    45%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    36%

  • Ziele mit Mitarbeitenden festlegen

    FührungModern

    36%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    36%

Schwächen

Alles nur auf Leistung trimmen oder Immer nur das Gleiche machen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Angespannt, es zählen nur Verkäufe!

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kein Support, mehr Kontrolle und Kritik

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

man bemüht sich, mehr auch nicht

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Sind kaum anwesend, wenn dann nur anfeuernd bzw. kritisierend

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

man tut immer das Gleiche, Kaltakquise

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2,0
Arbeitsatmosphäre

Typischer Start-up- und Agentur-Charakter, dadurch abwechslungsreich und bunt. Wenn man es mag, perfekt, kann aber auch laut und anstrengend sein. Privates und Berufliches mischt sich schon stark, das muss man auch mögen.

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