26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ein mix aus gut und schlechten Arbeitsgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hirschberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter sind chillig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schichtführer
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzter sollen geändert werden vorallem schichtführer.
Arbeitsatmosphäre
Ist okay
Image
Naja
Work-Life-Balance
Ist okay
Karriere/Weiterbildung
Weißt man nicht denke eher nichh
Gehalt/Benefits
Gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Okay
Kollegenzusammenhalt
Geht si
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt drauf an
Vorgesetztenverhalten
Ungenügend
Arbeitsbedingungen
Geht
Kommunikation
Nicht zu empfehlen
Gleichberechtigung
Geht
Interessante Aufgaben
Zu langweilig
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Mehrfachbewertung
Tolles Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hirschberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einbindung in den Freudenberg Konzern
Arbeitsatmosphäre
Gutes Teamwork
Kollegenzusammenhalt
Gutes Teamwork
Interessante Aufgaben
Viele interessante Projekte
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Die Mitarbeiter stehen nicht mehr im Mittelpunkt. Schlecht geführt und keine beständige Kommunikation.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hirschberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsabrechnung erfolgt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Leadership. Versprechen viel und vergessen alles,
Verbesserungsvorschläge
Die Kunden und die Mitarbeiter wertschätzen. Die Führungsebene austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hirschberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifvertrag
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Förderung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation und Dokumentation der einzelnen Abläufe.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Furchtbar
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hirschberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hoher Workload mit gleichzeitig übermässig kontrollierendem Verhalten der Führungskräfte. Viel Chaos in der Organisation, was sich auf die Arbeitsabläufe auswirkt.
Verbesserungsvorschläge
Workload der Mitarbeiter beachten. Stupides Mikro-Management der Führungskräfte unterbinden. Amerikanische Führungskultur nicht unangepasst für deutsche Verhältnisse übernehmen.
Arbeitsatmosphäre
Viel Chaos im Unternehmen, was zu Unruhe führt. Verantwortlichkeiten teilweise nicht geklärt, was zu Reibereien mit den Kollegen führt.
Work-Life-Balance
Unklare Strukturen und Aufgabengebiete führen zu Überlastung der Mitarbeitern.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste.
Vorgesetztenverhalten
Viel Mikromanagement und "Old Boys Club".
Arbeitsbedingungen
Siehe Arbeitsbedingungen / Work-Life Balance. Bürogebäude sehr laut aufgrund der Nähe zum Lager.
Kommunikation
Ständiger Meeting- Marathon und dennoch bekommt man ständig das Gefühl, nicht informiert zu werden. Informationen werden auch gerne vorenthalten, so dass man sie teilweise eher per Zufall "entdeckt", obwohl sie für das eigene Aufgabengebiet interessant gewesen wären.
Gleichberechtigung
Kaum Frauen in Führungspositionen und eben der "Old Boys Club".
Interessante Aufgaben
Schon ganz interessant Aufgaben aber unfassbar viel Mikromanagement, was das Vorankommen erschwert bzw teilweise unmöglich macht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Corteco ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Eltern sind flexibel in der Gestaltung ihrer Arbeitszeit.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hirschberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team, flexible Arbeitszeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Vielzahl der Mitarbeiter beklagt eine zu hohe Arbeitslast und es werden trotzdem keine Stellen aufgebaut. Die Argumente sind sehr firmenpolitisch.
Verbesserungsvorschläge
Zuschuss als Essensgeld.
Einheitliche Behandlung aller Mitarbeiter auch abteilungsübergreifend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Firma - ich arbeite gerne hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hirschberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird sich bemüht die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern besser auszudrücken. Zu runden Geburtstagen und Jubiläen gibt es eine Aufmerksamkeit vom Arbeitgeber; im Sommer wird manchmal gemeinsam gegrillt in der Mittagspause.
Die flexiblen Arbeitszeiten sowohl die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sind wirklich gut.
Es wird sich bemüht die MA gut zu informieren und sich gemeinsam Auszutauschen, beispielsweise in einem gemeinsamen Frühstück.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Büros sind teils zu eng und zu laut.
Die Parkplatzsituation könnte optimiert werden.
Verbesserungsvorschläge
Für den Admin Bereich gab es viele Verbesserungen und schöne Initiativen in den letzten Jahren, es wäre schön wenn es sowas auch vermehrt für die Lagermitarbeiter geben würde
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre untereinander ist sehr angenehm. Alle sind sehr freundlich und man unterstützt einander. Das Verhältnis zum den Vorgesetzten ist vertrauensvoll und sehr kollegial.
Work-Life-Balance
Es gibt eine 40h Woche, die Arbeitszeiten kann man selbst flexibel einteilen. Man bekommt 30 Tage Urlaub, die man in Abstimmung mit den Kollegen einplant. Die Aufteilung der Bürozeit und dem mobilen Arbeiten ist im Moment 50:50.
Karriere/Weiterbildung
Durch die Verbindung zu Freudenberg kann man viele Schulungen der Academy besuchen. Auch externe Weiterbildungen werden gefördert. Die Firma ist auch offen für Unterstützung bei einem berufsbegleitendem Studium.
Die Karrierechancen sind bei Corteco etwas eingeschränkt, da es nicht viel Luft nach oben gibt. Allerdings hat man gute Möglichkeiten zu Freudenberg zu wechseln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt. Es gibt einen Tarifvertrag, in dem man in gewissen Abständen etwas höher springt, dieser ist jedoch etwas schwammig. Es wäre schön, wenn der Tarifvertrag aktualisiert werden würde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele Initiativen weltweit, die sich für mehr Nachhaltigkeit im Unternehmen einsetzen. Das Thema wird ernst genommen und steht immer mehr im Fokus.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt eine angenehme Atmosphäre und guten Zusammenhalt in der Belegschaft, vor allem in den einzelnen Teams.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe einen stets freundlichen und respektvollen erfahren. Ich fühle mich fair behandelt und weiß, dass ich als Mitarbeiter geschätzt werde.
Arbeitsbedingungen
Das technische Equipment ist in einem guten Zustand, bei Bedarf bekommt man zusätzliche Arbeitsmittel. Die Büros sind teilweise sehr hellhörig und recht klein.
Kommunikation
Die Geschäftsleitung und Personalabteilung informieren monatlich über verschiedene Themen.
Interessante Aufgaben
Man wird ermutigt, neue Ideen und Vorschläge mit einzubringen. Je nach Abteilung und Position können neue Projekte und Aufgaben auch selbst erarbeitet werden. Durch das schnelle Wachstum in den letzten Jahren ist die Menge an Aufgaben und Projekten sehr gewachsen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Corteco als Chancengeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hirschberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Gehaltsvorstellung, sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Gerne die doch sehr konservativ geprägte HO Regelung von >50% Anwesenheit dem Trend anpassen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein sehr guter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hirschberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich finde die Arbeitsatmosphäre in meinem Team sehr angenehm. Auch sonst, versuchen Abteilungen einander zu unterstützen wenn es geht.
Work-Life-Balance
Urlaub kann man sich selbst einteilen, sollte aber natürlich mit den Kollegen abgestimmt sein. Die Arbeitszeit sind 40 Stunden, innerhalb dieser kann man selbst bestimmen, ob man ein Frühaufsteher ist oder nicht.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und generell gib es Aufstiegschancen innerhalb Corteco, oder Freudenberg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt diverse Nachhaltigkeitsinitiativen.
Kollegenzusammenhalt
Generell sehr gut. Es gibt schließlich immer Menschen mit denen man sich besser oder schlechter versteht, oder Meinungsunterschiede.
Vorgesetztenverhalten
Mir gegenüber immer sehr respektvoll, offen und freundlich.
Arbeitsbedingungen
Alles top.
Kommunikation
Updates aus der Geschäftsführung kommen regelmäßig. Ein monatliches gemeinsames "virtuelles Frühstück" erlaubt abteilungsübergreifende Einblicke.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenumfeld kann sich manchmal schnell wandeln - das kann man gut oder schlecht finden. Corteco ist ein dynamisches Unternehmen, dass auf den Markt und seine Kunden reagiert - bzw. reagieren muss.
Image
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Es gibt gute weiterbildungsmöglichkeiten jedoch könnte diese noch besser werden.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hirschberg gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 26 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Corteco durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 60% der Bewertenden würden Corteco als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 26 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Benefits und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 26 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Corteco als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.