Mehrfachbewertung
Das Potential wird nicht genutzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Kein Spirit, das komplette Management kann die Mitarbeiter nicht motivieren
Image
Image wird noch gesucht,
Karriere/Weiterbildung
Blablabla, gibt keine Karriere auch keine Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Keine angemessene Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ja aber kein Sozialbewusstsein, vor allem nicht die Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Mangelhaft
Umgang mit älteren Kollegen
Aging herrscht vor, und wird offen kommuniziert
Vorgesetztenverhalten
Mangelhafte Mitarbeiterführung, keine Kenntnisse über das Potential der Mitarbeiter, mangelhafte Teamführung
Kommunikation
Mangelhaft
Gleichberechtigung
Männerlastiges Unternehmen in den Führungsebenen
Interessante Aufgaben
Gibt es, aber nie Geld, um Projekte durchzuführen
Work-Life-Balance
Arbeitsbedingungen
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