17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Kollegschaft ist super. Ich fühle mich sehr wohl. Man spürt den starken Zusammenhalt.
Danke, dass wir bei dem Thema auch endlich mehr Gas geben.
Perfektes Büro und sehr moderne IT-Ausstattung. Ich möchte mein Macbook nicht gegen einen Lenovo tauschen.
Es wird viel und offen kommuniziert. ist manchmal über die verschiedenen Standorte und Homeoffice schwer, aber alle versuchen es.
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Ich habe gute Kunden, die ich über Jahre betreuen darf.
Tolles emphatisches und freundliches Team
Offener Umgang und meine Perspektive. Ich weiß wo ich stehe und wohin die Reise geht.
Das Angebot für Verpflegung könnte besser sein. Einen Parkplatz, wenn man mal mit dem Wagen kommen muss, wäre toll.
Job-Rad und Deutschland Ticket sind ein erster Schritt in die grüne Zukunft
Top, mehr geht nicht. Ich bin Mutter und die Kollegen müssen manchmal einspringen. DANKE
Alles wird mit offenem Visier angesprochen. Als Frau und Mutter versucht man meine Bedürfnisse zu berücksichtigen.
Ich habe alles was ich brauche. Sehr gute Ausstattung.
Wir sprechen alle untereinander und ich kann jeden fragen
The company culture and the managers. Both are very appreciative.
One day home office and workation option
I have never experienced such strong team spirit among colleagues. That's what I particularly like about Germany.
I may be the youngest, but we also have colleagues who will (unfortunately) be retiring soon.
My line manager is exemplary. I would have wished for the same with my old employer.
I only speak English, but my colleagues take me with them when they communicate.
I am highly valued as a female developer
As a developer, I can work on many new technologies.
Arbeitsumfeld und die Kollegen.
Mehr Parkplätze
Ich hatte noch nie mehr Auswahl an Projekten
Mehr weibliche FK
Mehr geht nicht. Tolle Kollegen:innen
Kann ich nur bestätigen
Familiäre Atmosphäre und Arbeitsumfeld, sehr nette Kollegen und Kunden, in Summe ein schönes Arbeiten
Wenig Internationalität, man kommt praktisch nie oder nur selten aus Deutschland raus.
1. Verpflegung zur Mittagszeit. Nicht jeder kann jeden Tag in der Umgebung essen gehen. Es gibt wenig Alternativen. Es wäre schön, wenn es da ein Angebot gäbe. 2. Parkplätze: es gibt keine, wirklich keine Parkplätze um das Büro herum. Eine Parkkarte (gerne mit Kollegen geteilt) für die Parkgarage unter dem Haus wäre eine große Hilfe für die Pendler.
Das Team und meine Kollegen sind sehr nett. Es herrscht ein offener und kommunikativer Umgang im Büro. Zum Glück arbeiten nur wenige Kollegen remote. Die Atmosphäre im Büro ist locker und kreativ.
Es gibt Homeoffice, Gleitzeit und flexible Arbeitszeitkonten. Das Arbeitsniveau ist in Spitzenzeiten aber schon sehr hoch.
Mittelständler mit sehr flachen Hierarchien, wer Geschäftsführer werden möchte, kann sich nach oben arbeiten, dazwischen gibt es fast keine Stationen, Titelsammler werden hier nicht belohnt.
Job-Ticket, Betriebsrente, Smartphone mit Vertrag
Das Thema spielt bei uns keine Rolle. Ich wüsste aber auch nicht, was man da als Dienstleistungsfirma tun könnte.
Der Zusammenhalt ist toll. Ein Teil ist schon sehr lange im Unternehmen, aber die Integration von neuen Kollegen ist herzlich und offen.
Wir haben einige sehr alte Kollegen und das ist eine sehr angenehme Mischung mit den jüngeren. Die ersten gehen demnächst in Rente.
Flache Hierarchie, sehr wenig Vorgesetzte. Wer eng geführt werden möchte, für den ist es zu wenig. Wer frei und eigenständig arbeiten möchte, ist es optimal.
Technik und Büro sind top. Die Küche ist klein und wenn man nicht jeden Tag essen gehen möchte (teuer), dann muss man sich was mitbringen.
Die Kommunikation im Büro ist sehr gut. Der Austausch mit anderen Standorten ist schon schwieriger und man bekommt nicht immer alles mit.
Die Mannschaft ist sehr divers. Alle Kulturen, Männer, Frauen, jung und alt. Hier zählt wirklich nur die Leistung.
Es ist zum Glück nicht immer nur ein Projekt. Es sind aber auch nicht 100 verschiedene. Für mich genau richtig.
Kurze Weg, sehr direkte Kommunikation, Transparenz und eine klare Perspektive für Leistungsträger.
Das Büro ist sehr schön, aber Mittagessen kann man nicht immer nur in der Umgebung gehen. Es sollte eine Kantine oder ein alternatives Angebot geben.
In unserem Segment sind wir Premium.
Ich bin innerhalb von 5 Jahren zur Bereichsleitung aufgestiegen.
Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit könnte etwas wichtiger genommen werden.
Atmosphäre, die Aufgaben und die Professionalität.
Das Angebot für Mittagstisch könnte ausgebaut werden. Oder Essensgutscheine für die Angebote rund um das Büro ausgebaut werden.
Das Büro ist gemütlich und die Arbeitsplätze sehr modern eingerichtet. Wir haben im Team eine gute Atmosphäre.
Es ist manchmal sehr viel zu tun, aber es schwingt dann wieder in ruhige Zeiten. Es gibt keine unbezahlten Überstunden. Arbeit wird immer bezahlt oder als Freizeit ausgeglichen. Das Unternehmen achtet darauf, dass außerhalb der Arbeitszeit Mails oder Teams nicht genutzt werden.
Mein Vorbild ist meine Teamleiterin.
Ich bin für mein Alter und meine Ausbildung zufrieden.
Die Themen werden berücksichtig, könnten aber sicher noch ausgeprägter sein.
Wir haben alle ein sehr guten Zusammenhalt.
Die ersten gehen in Rente und das ist schön zu sehen.
Meine Teamleiterin ist etwa so alt wie ich. Ihr Verhalten mir gegenüber ist sehr respektvoll und korrekt.
Der Arbeitsplatz ist sehr gut und modern. Besonders auf Ruhe wurde wert gelegt.
Der Umgang und die Kommunikation sind sehr entspannt und angenehm. Es gibt zum Glück nicht zu viele fixe Meetings und so gut wie kein Reporting.
Alle werden gleich behandelt. Es wird transparent gemacht.
Ich habe meine Stamm-Aufgabe, die aber regelmäßig variiert. Ich kann auf Wunsch auch andere Tätigkeiten übernehmen.
keine Förderung von PE-Maßnahmen, kein extra Budget, hierarchisch und von der Gunst der FK abhängig
Manipulierendes Verhalten, taktisches Ausnutzen von privaten Informationen, absolute Top-Down-Hierarchie
offene und ehrliche Kommunikation, sowie kritisches Feedback wird mit Mobbing und Zurschaustellung bestraft, kein kollegialer Rückhalt da Angst vor Vorgesetzten
Spannender und schnell wachsender Tätigkeitsbereich mit viel Eigenverantwortung, teilweise überfordernd
So verdient kununu Geld.