67 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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COS Collection of Style Bewertungen
COS
Collection
of
Style
Frankfurt am Main und weitere
Ihr Unternehmen?
67 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich blicke auf viele Jahre COS zurück.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COS Collection of Style in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wir hatten viele Aufgaben aber manchmal wenig Personal und Zeit.
Work-Life-Balance
Es ist einfach ein anstrengender Job. Schwierig für einen Arbeitgeber das den Angestellten zu bieten.
Karriere/Weiterbildung
Machmal ergab sich eine Chance aber natürlich nicht für jeden der davon geträumt hat.
Gehalt/Benefits
Könnte besser sein
Vorgesetztenverhalten
Haben oft mit angepackt.
Arbeitsbedingungen
Viel leisten und wenig verdienen.
Kommunikation
Jeden Tag Meetings. Das fand ich immer gut.
Interessante Aufgaben
Neueröffnungen waren immer das Highlight. Wir konnten manchmal mit ins Ausland.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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zweite familie
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COS Collection of Style in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die ganzen benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das wir das neue konzept noch nicht haben
Verbesserungsvorschläge
erstmal gerade noch nichts
Arbeitsatmosphäre
Immer entspannt
Image
sehr gut
Karriere/Weiterbildung
es gibt karriere chancen
Gehalt/Benefits
könnte etwas höher sehr
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sehr sehr gut
Kollegenzusammenhalt
alle halten zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
extreme rücksicht
Vorgesetztenverhalten
wir sind wie eine familie
Arbeitsbedingungen
sehr sehr gut
Kommunikation
alles wird kommuniziert
Gleichberechtigung
wenn man früher gehen darf wird darauf geachtet das sich das nach bedürftigkeit gleichmäßig aufteilt
Interessante Aufgaben
wir spielen beim meeting manchmal spiele oder bringen gegenstände von zuhause mit
Work-Life-Balance
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Happy
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COS in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr happy, Mega Team tolle Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsangebote fehlen
Strukturen könnten besser sein
Ist aber Store abhängig
Arbeitsatmosphäre
Super
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COS Collection of Style in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles Negative was ich schon erwähnt habe.
Verbesserungsvorschläge
Ihr solltet mehr Proaktiv sein und die Neulinge richtig einkehren, auch vielleicht die unangemessenen Fragen im Interview bezüglich des alten Arbeitgebers lassen.
Ich wurde z.b. gefragt warum so viele von meiner Firma weg gehen etc. Großteil der Fragen nur darüber, auch wird ich öfters Unterbrochen im Interview, sehr unprofessionell.
Arbeitsatmosphäre
Dadurch das man das Gefühl hatte keinen Anschluss bekommen zu haben, waren die Beziehungen nur sehr Oberflächlich und kamen mir sehr fake vor.
Work-Life-Balance
Man arbeitet in der Regel nur 5,5-7,5 Stunden mit großzügigen Pausen, Urlaub sollte jedoch weit im Voraus angesprochen werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Marke COS preist sich als Umweltbewusst etc. Aber die Realität sah anders aus, mir wurde in Interview schon gesagt dass COS auch Fast Fashion sei und das kann ich nur bestätigen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt so gut wie keine Aufstiegschancen. Ich hatte auch das Gefühl dass ich und andere während der Sommerzeit eingestellt wurden, nur damit das Stammteam schön Urlaub machen können.
Kollegenzusammenhalt
Man hatte das Gefühl keinen Anschluss im Team zu bekommen und das ein paar bestimmte Kollegen über einen geredet haben, womöglich auch schlecht geredet wurde.
Vorgesetztenverhalten
Immer Professionell und Entspannt.
Kommunikation
Ich finde ich wurde nicht richtig eingearbeitet, mir wurden Dinge versprochen wie z.b. einen Leitfaden für Kundeninteraktion welchen ich nie bekommen habe, auf Nachfrage wurde nichts getan. Auch hat man mit einer Kassenschulung begonnen und die nie fortgesetzt.
Gehalt/Benefits
COS richtet sich nach dem Einzelhandels Tarifvertrag im jeweiligen Bundesland.
Gleichberechtigung
Nur das Stammteam macht die Frühschicht, man selber kann das vergessen und ist immer auf Arbeit bis 18:30 oder 20:20.
Interessante Aufgaben
Wenn man einen entspannten Job ohne viel Stress/Aufgaben mag dann ist man hier richtig, mich hat es eher gelangweilt und den entsprechend die Bewertung.
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Affordable Luxury
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COS in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vorgestzten sind nett, gute Team vibes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man könnte mehr verdienen oder Extras bekommen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zeit geben für Service bzw. mehr Leute zum wegräumen
Arbeitsatmosphäre
Freundlich, gute Kunden, wenn viel los stressig
Image
Gesuchte Brand
Work-Life-Balance
Man kan Stunden absagen
Karriere/Weiterbildung
Keine neuen Geschäfte in Planung. Schulungen ab und zu
Gehalt/Benefits
Wie es heißt: nach Tarif. Keine Prämien
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel plastik
Kollegenzusammenhalt
Tolles teamgefühl untereinander
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt nur eine
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt okay, sind unter Stress von Zentrale
Arbeitsbedingungen
Pausenraum dunkel
Kommunikation
Viele Meetings, aber verschiedene Sprecher mit teilweise unterschiedlichen Informationen
Gleichberechtigung
Sehr offen
Interessante Aufgaben
Lediglich Abarbeiten der Vorgaben der Zentrale. Kasse, Verräumen und Kunden Bedienen
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Gut wer sich für klamotten interessiert
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COS Collection of Style in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein firmenfahrrad
Verbesserungsvorschläge
Firmenfahrrad
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine empfehlen bin aus aus Einzelhandel reinste abzocke und Lebenszeit Verschwendung
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Geschäftsführung bei Cos in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Soll den Laden zu machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber in Sachen Bezahlung und Sonderleistungen, für personelle Strukturierung ist aber noch Platz nach oben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COS in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber zahlt nach Tarif und liegt damit über dem Durchschnitt der Branche. Zusätzlich gibt es Weihnachts- und Urlaubsgeld, zwei mal im Jahr eine Digitalisierungspauschale und einen Freibetrag von ca 1000/Jahr
um sich einzukleiden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalle Strukturierung
Null Aufstiegspolitik
Ausbeutung von Arbeitnehmer*innen mit Ambitionen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr personelle Perspektiven schaffen und interne Aufstiegspotenzialien fördern.
Besser Work-Life Balance für alle Mitarbeiten fördern, unabhängug vom Arbeitszeitmodell.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein angenehmer Arbeitsort. Die Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen war entspannt und kollegial.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei COS in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme Atmosphäre, faire Bonusleistugen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Gehalt, schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Bessere Entwicklungschancen, weniger Überwachung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Luxus ? Fehlanzeige.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei COS Collection of Style in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Management Team austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre unter den Ma ist super angenehm und wertschätzend.
Diese wird jedoch durch Hetze , Lästereien oder auch Drohungen des Managements zerstört.
Hier wird definitiv nicht die Vision von Cos oder H&M gelebt.
Mehr Schein als sein.
Work-Life-Balance
Wäre möglich, aber leider denkt das Store Management das man außerhalb des Jobs kein Leben hat.
Daher ist keine wlb gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Mitarbeitern herrscht ein super Klima, nur diesen gelten die 3 Sterne.
Das Store Management glänzt eher mit Unmenschlichkeit und Kommentaren unter der Gürtellinie.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch.
Tägliche Kündigungen.
Respektlosigkeit.
Kommentare unter der Gürtellinie.
Mehr Schein als sein.
Eigene Unzufriedenheit wird an den Ma ausgelassen.
Visual sollte sich seiner Rolle bewusst sein, oder die Position wechseln.
Kommunikation
Informationen werden weitergegeben.
Ob diese sinnvoll für einen regulären Arbeitstag sind, sei mal dahin gestellt.
Interessante Aufgaben
Im Wochenwechsel dasselbe + Zeitdruck des Managements.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 67 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird COS Collection of Style durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 80% der Bewertenden würden COS Collection of Style als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 67 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 67 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich COS Collection of Style als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.