Interessante Projekte- kein typischer Callcenter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten. Kein typischer Callcenter. Sehr anspruchsvolle Projekte mit unterschiedlichen Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auch Vorgesetzte sollten sich an Regeln halten bzw. Feedback von der Geschäftsführung erhalten, wenn Dinge nicht stimmen und nicht nur zusehen und hoffen, dass es auch wieder besser wird. Manchmal muss man eben auch in den höheren Rängen durchgreifen.
Verbesserungsvorschläge
Wurde bereits erwähnt
Arbeitsatmosphäre
Schönes Büro und Arbeitsplätze. Einzigster negativer Punkt, den man erwähnen sollte ist die schwierige Regulierung der Raumtemperatur und keine Fenster
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten. Auch kurzfristige private Termine in der Regel kein Problem. Es werden auch Homeoffice Arbeitsplätze angeboten.
Events wie z.B. Afterwork werden organisiert.
Karriere/Weiterbildung
Leider nur schwierig möglich
Gehalt/Benefits
Zufrieden
Es gibt die Möglichkeit dies aufzubessern, ab einer gewissen Anzahl von Arztgesprächen. War in meinen Projekten immer möglich.
Jobticket für Straßenbahn bzw. Nahverkehr wäre wünschenswert
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette Kollegen. Toller Zusammenhalt und Austausch. Teilweise haben sich auch private Freundschaften ergeben. Alles top!
Umgang mit älteren Kollegen
Nur positiv
Vorgesetztenverhalten
Sieht Kommunikation. In meinen Projekten sehr angenehm und auch mit den anderen Vorgesetzten sehr gut. Nur die Abteilungsleitung ist fehl am Platz. Wenn man nicht gerne kommuniziert und der direkte Umgang mit Mitarbeitern schwerfällt, dann sollte die Geschäftsführung darüber nachdenken, ob dies zukünftig anders gelöst werden kann. Einfach schade, wenn das Klima wegen einer Person leidet und die Mitarbeiter den Kopf einziehen bzw. deswegen nicht mehr gerne zur Arbeit kommen.
Sonst werden deswegen leider immer mehr Mitarbeiter abspringen - auch wenn sich diese sonst sehr wohl fühlen.
Kommunikation
In meinen Projekten super. Allerdings kann ich nur zwei Sterne geben, da die Abteilungsleitung einen sehr unangemessenen Ton pflegt und nur Kontakt sucht, wenn etwas nicht nach ihren Wünschen läuft. Auch eine normale Umgangsform, wie z.B. guten Morgen muss man sich erkämpfen bzw. bekommt nicht einmal einen Augenkontakt oder lächeln zurück. Ist generell nicht akzeptabel, aber in dieser Position einfach ein muss - auch wenn es schwerfällt. Sehr, sehr schade, denn mit allen anderen Chefs funktioniert dies ganz super.
Gleichberechtigung
Sehr gut und eigenverantwortliches Arbeiten in meinen Projekten
Interessante Aufgaben
Super Projekte in unterschiedlichen Indikationen im Bereich niederg. Ärzte und Kliniker.