Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gut am Arbeitgeber finde ich, dass man wertgeschätzt wird, ein tolles Team hat und die Work-Life-Balance wirklich passt.
Wenn ich etwas nennen müsste, dann vielleicht, dass durch die flache Hierarchie manche Entscheidungen etwas mehr Zeit brauchen
Natürlich gibt es immer etwas, das man verbessern könnte, aber ich finde, man sollte auch mal einfach zufrieden sein. Der Arbeitgeber macht insgesamt einen wirklich guten Job
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet gut zusammen
Durch Homeoffice, Gleitzeit und unkomplizierte Urlaubsplanung lassen sich Arbeit und Freizeit gut vereinbaren
Es gibt Möglichkeiten zur Weiterbildung, wenn es gebraucht wird. Bei Bedarf wird sie unterstützt und ermöglicht
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut und man unterstützt sich gegenseitig
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll und ihre Erfahrung wird im Team sehr geschätzt
Auch ohne direkten Vorgesetzten ist der Austausch mit den Verantwortlichen jederzeit möglich und findet auf Augenhöhe statt
Die Arbeitsbedingungen sind super: Klimaanlage, Höhenverstellbare Tische, zwei Monitore und ein neuer Laptop bei Einstieg, der regelmäßig erneuert wird.
Im Großen und Ganzen funktioniert die Kommunikation gut, gelegentlich könnten Informationen noch transparenter weitergegeben werden
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten immer wieder neue Herausforderungen
Sehr gutes Onboarding mit fester Ansprechperson, strukturierte Einarbeitung
Möglichkeit, früh eigene Verantwortung zu übernehmen und Projekte voranzutreiben
Persönlich: Nix
Strukturiertes Weiterbildungsbudget etablieren
Sehr angenehm und modern
Bis jetzt nur Gutes gehört
Hohe Flexibilität bei Arbeitszeiten und Home Office, Überstundenabbau problemlos
Unkomplizierte Urlaubsplanung
Familienfreundlich
Weiterbildungsmöglichkeiten auf Anfrage
Gehalt okay
Starker Teamzusammenhalt - kurze Wege, kollegiale Atmosphäre
Offene Führungskultur, neue Ideen werden gehört und umgesetzt
Sehr schöne Büros, gute Ausstattung
Ausbaufähig, ist aber bekannt und wird stetig verbessert
Technisch interessante Projekte im ERP-Umfeld
Die tolle Arbeitsatmosphäre mit den Kollegen. Ich kann eigenverantwortlich und selbst organisiert arbeiten und erhalten viel Vertrauen und Zuspruch für meine Arbeit. Ich treibe Themen proaktiv nach vorne, treffe Entscheidungen und erhalte Unterstützung, wenn ich sie benötige.
Aus persönlicher Sicht nichts. Aus systemischer Sicht: Das System ist per se nicht schlecht nur teilweise dysfunktional und ineffektiv. Ich wünsche mir einen noch ehrlicheren Umgang mit diesen Herausforderungen. Wir sollten die Augen noch mehr öffnen für Schwierigkeiten und uns diesen mutiger stellen. Ein klares Verständnis und Bekenntnis zu einem modernen Mindset in Unternehmens-/ und Führungskultur und häufiges echtes Feedback müssen unser Weg in die Zukunft sein.
Offen sein für Veränderungen und weniger Hindernisse und mehr Chancen sehen. Mutiger sein neues auszuprobieren, sich nicht auf Erfolgen der Vergangenheit ausruhen und ehrliche Selbstreflexion zulassen.
Persönlich nehme ich die Arbeitsatmosphäre als fair und vertrauensvoll wahr. In meiner Rolle erhalte ich Lob, bekomme Raum für Feedback und darf vertrauensvolle Gespräche führen. Es geht anderen aber nicht immer genauso.
Systemische Schwierigkeiten in den Organisationsstrukturen sorgen teilweise für geringere Leistungsfähigkeit der Organisation, als Potential da wäre. Das wird im Außen und im Innen wahr genommen.
Ich kann privates und berufliches sehr gut miteinander vereinbaren. Ich nehme ein hohes Maß an Empathie und Verständnis für meine individuelle Lebenssituationen wahr.
Es gibt keine spezifischen Karrierepfade, wie man sie aus Konzernen kennt, was bei unserer Größe sicher in Ordnung ist. Aber mir persönlich fehlt hier Transparenz und Orientierung über Optionen zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung.
Ich bin sehr zufrieden mit meinem Gehalt. Meiner Gehaltsvorstellung wurde ohne Nachverhandlung entgegengekommen und ich fand das fair und vertrauenswürdig. Betriebliche Altersvorsorge ist möglich und Gehälter werden immer sehr pünktlich bezahlt.
Es gibt ein hohes Maß an Sozialbewusstsein und Engagement für junge Menschen, Vereine oder Menschen mit Defiziten. Die Ladesäulen sind eine gute Sache für die Umwelt.
Der Zusammenhalt ist großartig und das Fundament der Zusammenarbeit in der Firma. Hilfsbereitschaft, Unterstützung und fairer Umgang miteinander ist an vielen Stellen sichtbar und spürbar.
Ich nehme Wertschätzung und einen fairen Umgang wahr.
Vorgesetzte sind hilfsbereit, fair und reflektiert. Ich kann meine Ziele eigenständig angehen und erhalte das Vertrauen diese zu realisieren. Meine Erfahrung ist also positiv. Ich nehme aber wahr, dass es anderen nicht so geht und dass dort die Einflussnahme und getroffene Entscheidungen eher hinderlich sind und kontrollierend wirken.
Ich finde die Arbeitsbedingungen super. Die Büros sind gut, es gibt fast immer freie Meetingräume und wenn ich etwas benötigen, wird es kurzerhand besorgt.
Geschäftszahlen wurden aus meiner Sicht bisher nicht transparent geteilt. Es gibt regelmäßige Update Meetings, welche ich als zu selten ansehe und die Inhalte gehen m.M.n. am Bedarf der Mitarbeiter*innen vorbei.
Ich denke, dass hier kein Ungleichgewicht herrscht. Die Chancen sind für alle gleich, allerdings gibt es kaum weibliche Führungskräfte.
Meine eigenen Aufgabenbereiche darf ich größtenteils eigenständig steuern, was mir genau das Umfeld schafft, um mit Motivation und Spaß zu arbeiten. Insgesamt ist die Last der Arbeit aber nicht ganz fair verteilt, da einige wenige sehr überlastet sind.
Vor kurzem wurde das Bürogebäude komplett saniert. Es wurde neue Büroausstattung, wie Höhenverstellbare Schreibtische, Notebooks etc. angeschafft.
Ständig zu Hohe Arbeitsbelastaungen. Projekte sind z.B. noch nicht ganz abgeschlossen, da beginnt man sofort mit weiteren Projekten. Viel zu wenig Mitarbeiter in allen Bereichen (PO, Entwickler...). Schlechte Bezahlung in manchen Bereichen.
Wenn Verbesserungsvorschläge durch Kollegen kommen, sollte man zuhören und ggf. das eine oder andere umsetzen.
Pandemiebedingt gibt es Mobiles arbeiten, jedoch ist dies nicht so gerne gesehen. Zeiten werden in diversen Tools erfasst und durch die Vorgesetzten überprüft. Bei Abweichungen muss man sich teilweise rechtfertigen. Das und noch mehr trägt nicht zu einem guten Arbeitsklima bei.
Der Teamzusammenhalt ist stark ausgeprägt. Fast schon freundschaftlich.
Es gibt alle jubeljahre mal ein Update. Dies jedoch nicht zu Zahlen in Bezug auf Gewinne und Verluste etc. Es werden lediglich Projekte, Mitarbeiterzuwachs und Abgänge vorgestellt.
Das Gebäude und die Arbeitsmittel wurden modernisiert
Zu stark belastete Abteilungen, viel zu wenig Mitarbeiter in einzelnen Teams
Besseres Gehalt, mehr Wertschätzung, mehr Neueinstellungen zur Entlastung aller Kollegen
Gutes Gehalt, gutes Arbeitsklima, klasse Vorgesetzte
stark belastete Abteiungen, teilweise zu wenig Mitarbeiter
mehr Mitarbeiter einstellen und die Abteilungen entlasten