Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible Arbeitszeiten super Chef
Gehalt
Gehalt anpassen
Super
Ein gutes
Suoer
Mal schauen
Könnte auf jeden Fall mehr
Auch gut
Alle nett
Supi
Super
Spitze
Man bekommt nicht immer die gewünschte Rückmeldung
Natürlich
Auch das
Viele liebe Menschen.
Führungspositionen sollten ganz klar überdacht werden. Stellen sollten nicht einfach „verlost“ werden. Positive Stimmung Fehlanzeige.
Versuchen das Bild das dieses Unternehmen nach außen darstellen will, auch in tiefen Kern zu verinnerlichen.
So lange man sein eigenes Ding machen kann, ist alles okay.
Nicht besonders gut, da Kollegen sich gegeneinander ausspielen.
Hat gut funktioniert
Weiterbildungen werden abgelehnt. Es muss eher jemand gehen, anstatt diese positiv zu fördern.
Führungspositionen verdienen gut. Der Rest muss sich irgendwie unterordnen…
Die Mitarbeiter untereinander sind leider immer bereit schlecht zu reden. Egal ob vor Kunden oder unter sich.
Schubladendenken und Konkurrenz groß geschrieben.
Am besten man passt auf mit wem man über etwas redet, da niemand etwas für sich behalten kann.
Kommt drauf an wo genau man arbeitet
Fehlende Transparenz und Kommunikation – wichtige Informationen werden einfach zurückgehalten, Karrierechancen gibt es so gut wie keine, man bleibt auf der Stelle, Gehalt sind deutlich unter dem Branchendurchschnitt, Es wird mehr Druck aufgebaut als Unterstützung geboten – die Arbeitsatmosphäre ist toxisch
Mehr Wertschätzung und Anerkennung für die Mitarbeiter – ohne sie läuft hier nichts. Transparente Kommunikation und regelmäßiges Feedback sind dringend notwendig. Gehälter und Sozialleistungen sollten an den Markt angepasst und fairer verteilt werden. Mehr Investitionen in die Arbeitsbedingungen und die Ausstattung der Mitarbeiter.
Wer hier arbeitet, verliert schnell die Freude, Angespannte Stimmung, keine Motivation
Das Unternehmen kümmert sich mehr um sein äußeres Image als um die Mitarbeiter, Von außen scheint alles gut, aber innen herrscht Chaos und Desinteresse
Überstunden sind selbstverständlich, aber nicht anerkannt, Wer pünktlich geht, wird schief angeschaut, Ständige Erreichbarkeit wird erwartet
Karrierechancen? Gibt es hier nicht – Stillstand ist garantiert, bei Weiterbildung geben sie sich immerhin Mühe, aber auch nur das Nötigste.
Gehalt ist unterdurchschnittlich und absolut nicht wettbewerbsfähig, Keine leistungsbezogenen Boni oder fairen Gehaltserhöhungen, Das Gehalt reicht kaum aus, um die Lebenshaltungskosten zu decken
Jeder kämpft für sich – Teamgeist? Fehlanzeige! Kein Zusammenhalt, weil alle nur schnell weg wollen, Intrigen und Lästereien gehören hier zum Alltag
Entscheidungen werden willkürlich und ohne Rücksicht getroffen, Vorgesetzte haben keine Ahnung, was ihre Mitarbeiter leisten, Kein Rückhalt, keine Unterstützung – nur Druck von oben
Intransparenz und Chaos – keiner weiß Bescheid, Wichtige Infos kommen zu spät oder gar nicht, Fehlende Abstimmung führt zu ständigen Missverständnissen
Ungleiche Behandlung ist hier normal – auch beim Gehalt
Monotone Arbeit ohne Entwicklungsmöglichkeiten, Langeweile oder Überlastung – dazwischen gibt es nichts, Keine Herausforderung, keine Innovation – einfach nur Abarbeiten
Viele Freiheiten, großes Vertrauen, Gleit-Arbeitszeit, FairPlay, wenn es um Urlaubsplanung und Einspringen für den Kollegen / die Kollegin geht…
….nichts über das ganz normale übliche Alltagsmass hinausgehende :-)
Manchmal wäre ein individuelleres Miteinander schön….
Ansonsten fühle ich mich bei meinem Arbeitgeber wohl. Ich habe genug Arbeit, bin aber nicht überlastet und komme immer mit guter Laune nach Hause.
Schlecht finde ich nichts beim Arbeitgeber.
Ich würde es gut finden, wenn man jährliche Gehaltsüberprüfungen durchführen würde um die Gehälter an die Inflation und die Lebenshaltungskosten anzupassen. Eventuelle Einführung von Weihnachts- und Urlaubsgeld, um die Arbeitnehmer zu entlasten.
Die Arbeitsatmosphäre ist Top, die Kollegen nett und es herrscht generell ein familiäres Verhältnis.
Homeoffice Angebot und gute Arbeitszeiten.
jährliche Azubiprojekte in Richtung Umwelt, Sozial und Gesundheit
Die Kommunikation läuft noch nicht perfekt, Die Agentur ist aber dabei die Prozesse zu optimieren.
Mal mehr, mal weniger interessant ;)
Die Menschen.
Ich wurde von Anfang an unterstützt mit all meinen Vorhaben und habe in meiner Zeit hier sehr Viele Menschen kennengelernt, die mir sehr viel Wissen auf den Weg gegeben haben. Auch ab dem Zeitpunkt, wo ich mitgeteilt habe, dass ich mich in eine andere Richtung nach meiner Ausbildung spezifizieren möchte, wurde mir geholfen in diesem Bereich Leute zu finden die mir außerhalb der Agentur helfen können.
Tipps: Wenn ihr den Beruf hier startet ist es sehr wichtig zu reden, jeder hat ein offenes Ohr und wenn die Abteilung mal nicht so zu dir Passt, sagst du einfach Bescheid. Es gibt auch Festangestellte die in der Agentur schon die Abteilung gewechselt haben.
Voraussichtlich die Kommunikation innerhalb der Agentur, da es doch viele Abteilungen gibt, geht diese manchmal unter. Daran wird aber seit Anfang des Jahres gearbeitet.
Für mich als Auszubildener ist es sehr wichtig, wie mich mein Arbeitgeber wahr nimmt und wie ich meine Arbeit erledige. Dadurch wäre es wichtig, wenn man in der Abteilung davor, in der Mitte, wie zum Schluss Gespräche führt. (Es gibt Abteilungen die das schon machen, aber nicht alle).
Ich bin Immer mit einem lächeln in das Büro, wie auch raus
Dadurch, dass das Geschäft immer unterschiedlich ist, ist es sehr wichtig sich früh genug zu informieren, ob man in der Agentur / Abteilung übernommen werden kann.
In jeder Abteilung ist es unterschiedlich, in meiner Ausbildung habe ich von 08:00 Uhr - 09:00 Uhr überwiegend angefangen und Somit dann zwischen 16:00 - 17:00 Feierabend gemacht. Homeoffice ist in manchen Abteilungen leider nicht so oft möglich, wie in anderen, was aber immer abgesprochen werden kann und es somit immer eine Lösung gibt.
Hat sich in den letzten Jahren sehr stark gesteigert (Daumen Hoch)
-Immer ein offenes Ohr - Alle paar Monate ein Feedbackgespräch
Jeder hat einen anderen Humor, dennoch ist immer eine gute Stimmung, auch während der Arbeit
- Es gibt Phasen in den es mehr Arbeit gibt und in welchen eher weniger - Von der Ausstattung kann ich mich nicht beschweren, denn jeder bekommt ein Laptop, wie auf Wunsch Lerninhalte Kostenfrei zu Verfügung
Absolut, da man die Abteilungen alle 4 Monate wechselt, gibt es immer neue Erfahrungen und Chancen. Sei es bei Events dabei zu sein oder mit dem Außendienst unterwegs zu sein
Nie etwas respektloses erlebt
Einbezug in die Abteilungen, Offenheit für Fragen
Vorfälle im Umgang miteinander in Hinsicht auf Privatsphäre und Respekt (Geheimhaltungen)
Bessere Bezahlung, Bessere und koordiniertere Kommunikation zwischen den Abteilungen, Fahrticket für Azubis wär Spitze!
Innerhalb meines Jahrgangs super, aber die Wände haben offenbar Ohren
Sehr entspannt aufgrund Homeoffice Möglichkeit und Verständnis bei Terminen oder Verspätungen
im Gegensatz zu anderen Unternehmen, nicht das gelbe vom Ei
Sehr ambitioniert und offen für Fragen/ Kritik
Ja aufgrund guter Beziehungen mit Kolleg/innen
Je nach Abteilung entweder spannender oder eintöniger
Je nach Abteilung kann man mehr oder weniger Verantwortung übernehmen
Wenn man respektvoll mit anderen umgeht, gilt das auch weitestgehend umgekehrt
Die Benefits, Die Kunden
Das Team muss offener sein und denken das sie was besseres wären
Bitte die Ausbildung umbenennen und die Stellenaustreibung ändern! Mit Marketing hat das so wenig zu tun. Man ist eher ein/e Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement.
Alle dir was anderes behaupten wurden “gekauft”.
Wenn man Glück hat, bekommt man kompetente und höfliche Vorgesetzte
Ist zwar da, aber im Vergleich zu anderen Unternehmen eher schlecht
Positiv, da man schon sehr flexibel ist
Leider sind nicht alle Ausbilder kompetent um dir was beizubringen.
Es gibts Tage, da war die Arbeit erträglich. Dann gab es Tage wo man von dem altem Team doof angeschaut wird, wenn man mal etwas nachfragt. Augen werden auch ziemlich häufig gerollt.
Man hat häufig die selben Augaben.
Sehr eintönig.
Am liebsten 0 Sterne. Es wird sehr häufig erwähnt, dass jeder auf einer selben Ebene ist. Dies ist in Realität nicht der Fall!!!
Man wird als Azubi nur mäßig respektiert.
Home-Office-Angebot, flexible Arbeitszeiten sind möglich, kommt natürlich auf den Bereich/das jeweilige Projekt an, Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr, Hunde sind willkommen
Nichts
fühle mich sehr wohl
in meinem Bereich sehr gut
schnellere/bessere Kommunikation, gilt aber nicht nur für den Arbeitgeber, sondern für alle Kollegen untereinander
Es wird eigentlich nie langweilig
Interessante Kunden, viel Kontakt zu Menschen (Freiberuflern)
Wenig Gehalt für ein wenig flexibel ein Job, indem das Arbeitsklima seelisch belastend sein kann.
Große Büros in denen sehr viel hinter dem Rücken anderer gesprochen wird.
Arbeitszeit nicht flexibel, kein Home Office, Mütter haben es schwer.
Mitarbeiter werden bezüglich Beförderungen gegeneinander ausgespielt und aufgehetzt
Sehr kompetativ.
Unangemessen privat
Deutlich unter dem Durchschnitt
Kaum Entfaltungsmöglichkeiten
So verdient kununu Geld.