Ihr Unternehmen?

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CPN 
Cross 
Promotion 
Network 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Gibt bessere Jobs!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei CPN Cross Promotion Network GmbH in Ulm gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ZU spontane Dienständerung.
Es wurde sich oft nicht an die gesetzlichen Ruhezeiten gehalten.
Kollegen untereinander eine Katastrophe.
Lästerei und und Verbreitung privater Dinge durch Festangestellte in der ganzen Firma.

Jobs wurden einem nicht mal 24 Stunden vorher abgesagt, nachdem man sie drei Wochen vorher zugesichert oder bekommen (bestätigt per App)
hat und sich extra den dafür freigehalten hat.
Sieht dann im gleichen Moment aber wieder, dass die Jobs kurz vor beginn neu ausgeschrieben werden in der App.

Oder man bewirbt sich auf. Die Jobs, wird dann abgelehnt und sieht aber, dass diese weiterhin verfügbar sind.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ein Minijob weniger als 24 Stunden vor Arbeitsbeginn abgesagt wird, haben Sie in den allermeisten Fällen das Recht auf Lohnfortzahlung für die ausgefallene Schicht. Im Arbeitsrecht nennt sich das Annahmeverzug des Arbeitgebers (§ 615 BGB). Sie müssen die verpasste Arbeitszeit zudem nicht nachholen.

DENKT MAL DARÜBER NACH

Arbeitsatmosphäre

War wohl früher besser?!

Kommunikation

Wenn es darum geht, persönliche Dinge angestellter zu erzählen super!

Kollegenzusammenhalt

Es wird sehr viel hinten rum geredet und gelästert auch von Vorgesetzten

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden. In der Freizeit wird man ständig mit anrufen Terrorisiert ob man nicht einspringen oder arbeiten kann!

Vorgesetztenverhalten

Lässt zu (VIELEN) wünschen übrig

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich

Arbeitsbedingungen

Man wird schamlos ausgenutzt!

Gehalt/Benefits

Zuschläge und Zulagen wurden so gut wie auf Null gekürzt. Und auch beim Gehalt ist sehr viel Luft nach oben

Image

Genoss einen guten Ruf (auf dem sie viel zu lange ausgeruht wurde)

Karriere/Weiterbildung

Keine!

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.