kununu Prüfprozess
1 Mitarbeiter:innen, die bei Cpro Industry Projects & Solutions ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Ruhiges arbeiten im Büro oder zu Hause möglich. Austausch in tollen Aufenthaltsräumen
Die HR Abteilung macht einen tollen Job. Die Firma entwickelt sich sehr gut und genießt einen gutes Ansehen durch qualitativ hohe Arbeit. Immer Kundenorientiert und nicht ausschließlich auf Profit aus.
Remote Working zu 100%. Man kann arbeiten wo und wann man will nur mit dem Laptop. Freie Urlaubseinteilung. Natürlich, deshalb 4/5 Sterne, immer Fokus auf den Kunden. Ausnahmen gibt es immer und es gibt auch Phasen in denen man mehr arbeiten muss (Projektarbeit). Aber das gleicht sich dann mit anderen Phasen wieder aus. Muss man wissen, ist aber kein großes Problem und im Vergleich zu vielen anderen Unternehmen immer noch sehr sehr weit oben einzuordnen.
Stetige Möglichkeit an internen und externen Schulungen teilzunehmen. Umfassendes Einarbeitungsprogramm (Junior Academy). Dazu einen persönlichen Coach.
Praktikumgehalt in Ordnung bis gut. Möglichkeit auch schon früh sich extra was dazu zu verdienen durch Arbeit für den Kunden. BaV, Deutschlandticketi st Standard. Firmenhandy und Wagen, wenn man es braucht. Sonderurlaub für ein paar Sachen (fast alle gesetzlichen Tage)
Beraterbranche ist mit viel reisen verbunden. Wird aber besser durch MC Teams, lässt sich aber nicht verhindern.
Auszeichnen tut den Arbeitgeber der Zusammenhalt. Man kann tatsächlich jeden Mitarbeiter fragen und keiner wird dir blöd antworten. Jeder versucht jedem zu helfen. Durch das (noch) kleinere Mittelständler Unternehmen, ist man nicht nur eine Nummer sondern man kennt sich untereinander.
Man kann nicht ohne. Da kommt das Wissen her.
Du-Kultur bis zur Chefsetage. Lockerer Umgang und flache Hierarchien. Einer muss den Takt vorgeben aber das ist hier eher so, dass dies unterstützend gelebt wird. Man bekommt die Hilfestellung die man brauch, um seinen Job gut machen zu können.
Neuer Laptop, neues Headset ist Standard. Dann in vielen großen Städten moderne Büros mit höhenverstellbaren Tischen und großen Bildschirmen. Aufenthaltsräumen und alles was man brauch.
70% über MC Teams, Kundenkontakt teilweise vor Ort beim Kunden. Kleinerer Austausch im Büro (sind nicht immer viele da)
Multikulti nennt man das wohl…überwiegend leider noch ein männlicher Bereich der Beratung ABER es ist eine Wende zu erkennen und es werden immer mehr weibliche Mitarbeiter rekrutiert. Woher die Person dann kommt und was sie in ihrer Freizeit so treibt, interessiert auf gut Deutsch wirklich keinen, beziehungsweise stellt niemals ein Ausschlusskritierium da.
Absolute Abwechslung. SAP bietet für jeden ein Feld, dass man interessant finden wird und dies in Verbindung mit Projektarbeit und dadurch immer wechselnden Kunden und Anforderungen wird man selten 2-Mal das exakt gleiche machen.