Lieber nicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaub
Arbeitsatmosphäre
Es wird sehr oft gestresst. Dabei wird ständig negativer Druck aufgebaut und bis ins kleinste Detail kontrolliert.
Kommunikation
Siehe Vorgesetztenverhalten und Ton.
Crayon hat im Übrigen dreimal versucht, diese Bewertung löschen zu lassen, zuletzt mit der Schutzbehauptung, dass ich angeblich nie dort beschäftigt war. Nach dem erbrachten Nachweis ist die Bewertung nun wieder online. Auch auf ein solches Vorgehen, darf man sich bei dieser Firma vorbereiten.
Kollegenzusammenhalt
Man ist zumindest geeint gegen die Führung.
Work-Life-Balance
Man sollte am besten rund um die Uhr erreichbar sein, da ansonsten angenommen wird, dass man sich nicht ausreichend mit der Firma identifiziert.
Vorgesetztenverhalten
Im Ton vergreift sich die Führung auffällig oft, persönliche Angriffe vor dem ganzen Teamgehören dazu. Weiterhin muss man hintenrum auch ganz stark sein. So wird man was bei Crayon, um nach einem Jahr wieder ausgetauscht zu werden. Ich habe von mir aus gekündigt, was zu Befindlichkeiten und Nachtreten durch den Arbeitgeber hinsichtlich des Arbeitszeugnisses geführt hat. Anstatt in zwei Minuten drei Änderungen vorzunehmen, lässt sich Crayon lieber auf einen Arbeitsgerichtsprozess ein. Den Nachweis hinsichtlich des Termins vor dem Arbeitsgericht, habe ich gegenüber kununu erbracht. Hier macht meine Rechtsschutzversicherung für Arbeitsrecht endlich Sinn.
Interessante Aufgaben
Wenig interessant. Sehr speziell und komplex, mit ständigen Änderungen der Vertragsbestimmungen der einzelnen Softwareanbieter.
Gleichberechtigung
Ja, alle werden gleich schlecht behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit 45+ sollte man es woanders hin geschafft haben.
Arbeitsbedingungen
Hat man Themen mit der IT muss fast alles über die Mutter in Norwegen laufen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Fair Trade vorhanden
Image
Im Markt wird man als zu aggressiv, als zu penetrant wahrgenommen. Man versucht der Konkurrenz mit aller Gewalt 3 Monate vor Auslaufen eines Vertrags den Rang abzulaufen, anstatt einfach ein Jahr vorher anzufangen.