12 von 57 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
den Zusammenhalt
die Bezahlung könnte besser sein.
Einführung von Altersteilzeitmodellen.
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Die Flexibilität von wo aus ich arbeite, und das Gehalt
Die mangelhafte Kommunikation.
Mangelhafte Einarbeitung in Projekte.
Zwar gutes Gehalt aber keine sonstigen Zusatzleistungen. (krippengeld, Weihnachts-/ Urlaubsgeld)
Nicht am falschen Ende sparen.
Anfangs gut, wurde allerdings mit der Zeit immer schlechter
Da ist man sehr flexibel
Wird gesagt das klären wir zu einem anderen Zeitpunkt... also gar nicht
Gehalt ist Gute aber Sozialleistungen wären ausbaufähig
Eins der wenigen Trostpflaster. Je nach Standort: in Ingolstadt TOP in MUC flopp
mit dem Gruppenleiter Top, Allerdings mit dem BU-Leiter eher mangelhaft
Die Einarbeitung in neue Projekte erwies sich als schwierig lag womöglich an der Person die einarbeiten sollte und es nicht kann.
Vereinbarungen werden nicht eingehalten.
Auch auf wiederholten Anfragen kam keine Antwort.
War von Anfang an recht langweilig (Projektmanagement)
sehr gute Work-Life-Balance
keine Angebot eines Altersteilzeitmodelles.
weitere Arbeitsmodelle wären interessant für bestimmte Arbeitnehmer - Altersteilzeit, Sabatical, etc.
kollegial und locker
sehr gut
jeder wie er/sie will
Wünsche werden berücksichtigt und bestärkt
angepasst
gegeben
sehr groß
Gleichbehandlung aller
führend und fair
entsprechen dem allgemeinen Standart
direkt
auf jeden Fall gegeben
mal so, mal so
Gar nicht
Fast alles. Gehaltserhöhung, gute Weiterbildung Möglichkeit, schlechte Aufgaben
Brauche ich mich nicht mehr zu äußern. Da sie nicht auf Vorschläge hören
Normal
Schlecht
Geht
Extrem schlecht
Schlecht
Schlecht
Geht
Normal
Schlecht
Schlecht
Selten möglich
Nicht berechtigt
Leider nicht
Gute Standort-Informationspolitik, regelmäßige Veranstaltungen wie grillen usw.
Was die Muttergesellschaft plant ist nicht bekannt
Macht zur Zeit alles richtig
Guter Zusammenhalt über alle Fachbereiche
Leider seit Jahren kaum Inflationsausgleich
Sie bemühen sich um jeden Mitarbeiter
Mal mehr, mal weniger
geringe Hierarchie; sehr gutes Betriebsklima
aktuell keine Themen zu beklagen
Einführung und Unterstützung von Altersteilzeitangeboten
gelöste, lockere Arbeitsatmosphäre sowohl mit den Kollegen, als auch mit dem Kunden
sehr gute Stimmung unter den Kollegen
Creat ist offen gegenüber eigener Work-Life-Balance Vorstellung
jede notwendige Weiterbildung wird bedingungslos gewährt
fair, sozial, fristgerecht
Bereitstellung von Obst durch Arbeitgeben von Bioqualität
Kollegen stets hilfsbereit wenn erforderlich
keine Benachteiligung von älteren Kollegen
offen, ehrlich, unterstützend
aktuelle Ausstattung der Arbeitsgeräte; auf Arbeitssicherheit und Arbeitsvorsorge wird großen Wert gelegt
offene Kommunikation
Gleichbehandlung von Frauen und Männern
gerechte Aufgabenverteilung, angenehmes Arbeiten im Team
kurze Hierarchie, alle-per-du-Verhältnis, lebbare Life-Work-Balance, Benefits für Mitarbeiter
kein Betriebsrat, keine Gewerkschaftszugehörigkeit der Mitarbeiter
Angebote von Altersteilzeitmodellen fehlen
Weiterbildungsmöglichkeiten, Aufstiegschancen, gutes und offenes Verhältnis zu den Vorgesetzten
Es gibt immer etwas zu verbessern, aber bei diesem Unternehmen sind es nur Kleinigkeiten.
Familiäre Atmosphäre mit vielen Möglichkeiten sich einzubringen.
nichts
Kommunikation könnte noch optimiert ewrden
HomeOffice und flache Hierarchie
Keine monatlichen Zusatzboni wie z. Bsp Tankgutscheine oder andere Vergünstigungen
Mehr Schulungen anbieten
So verdient kununu Geld.