7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mit Beschluss vom 26. Juni 2025 (Az. 7 O 119/25) hat die 7. Zivilkammer des Landgerichts Bielefeld der Creditreform untersagt, die Bonität eines mittelständischen Unternehmens allein beruhend auf dem bilanziellen Negativwert des Eigenkapitals bzw. den Jahresabschlüssen 2021‑2023 zu bewerten.
Andernfalls drohen Ordnungsgeld bis 250.000 € oder Ordnungshaft.
Mit Beschluss vom 26. Juni 2025 (Az. 7 O 119/25) hat die 7. Zivilkammer des Landgerichts Bielefeld der Creditreform untersagt, die Bonität eines mittelständischen Unternehmens allein beruhend auf dem bilanziellen Negativwert des Eigenkapitals bzw. den Jahresabschlüssen 2021‑2023 zu bewerten.
Andernfalls drohen Ordnungsgeld bis 250.000 € oder Ordnungshaft.
Man wird hier freundlich und mit Respekt behandelt. Es sind freundliche und kompetente und hilfsbereite Kollegen wo man sich wohlfühlt.
Respekt untereinander finde ich super!
Offene Unternehmenskultur
Hohe Wertschätzung der Mitarbeitenden
Firmenfitness
Müsliboard
100% Bezahlung Deutschlandticket
Viele Mitarbeitendenevents
Wenig Parkplätze
Überhaupt nichts. Intern läuft alles anders ab..
Unterirdische Gehälter, geht man aus einem Raum, weiß man, dass über einen gelästert wird (und auch so wird lauthals über andere Kollegen „diskutiert“ ohne Rücksicht auf andere zu nehmen). Generell keine gute Arbeitsatmosphäre. Der richtige Schritt lautet: kündigen oder gar nicht erst dort anfangen.
Zukunftsorientierter denken, ALLE Mitarbeiter fair behandeln - das gilt aber besonders den Mitarbeitern, die schon länger im Unternehmen sind und denken, sie könnten sich alles gefallen lassen. Aber auch die Geschäftsleitung muss von seinem hohen Ross absteigen.
er lässt viel Freiraum
von Oben Herab und die Parkplatz Situation ist sehr schlecht
Zeitgemäßere Hieraschie
für die Arbeit extrem wenig