1 Werkstudent:innen bei Creditreform Rating haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Guter Arbeitgeber
4,0
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Neuss gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, guter Umgang miteinander
Verbesserungsvorschläge
Genug Geld in funktionsfähige IT für jeden MA investieren, mehr Teambuildingmaßnahmen
Arbeitsatmosphäre
Lob von Vorgesetzten erhält man regelmäßig, allgemein keine Ellbogenkultur
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten wurden stets eingehalten und lagen normalerweise zwischen 8 und 17 Uhr, Urlaub wurde gewährt und auf Kollegen mit kleinenKindern Rücksicht genommen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Noch zu viele Dienstwagen
Kollegenzusammenhalt
Durch Corona war es teilweise schwer, die neuen Kollegen wirklich kennenzulernen. Gleichzeitig haben sich alle immer unterstützt und gut zusammengearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Gefühlt wurde oft an der IT-Ausstattung gespart
Kommunikation
Durch Corona haben zwischenzeitlich regelmäßige Teammeetings gefehlt (und die Flurgespräche sind weggefallen), insgesamt hat aber immer alles gut funktioniert. Es gibt regelmäßige Updates über die Geschäftslage.
Gleichberechtigung
Keine Frauen in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Als Werkstudent hat man nie die interessantesten Aufgaben, aber sie waren vielfältig und ich durfte früh Verantwortung übernehmen
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Creditreform Rating durchschnittlich mit 3.6 von 5 Punkten bewertet. 0 der Bewertenden würden Creditreform Rating als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Creditreform Rating als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.