1 Mitarbeiter:innen, die bei Creditreform Stuttgart Strahler eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,4 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Mehrfachbewertung
Tolle 3 Jahre, hoffe auf mehr!
4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kaufmann für Büromanagement in Stuttgart abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird aktiv darauf geachtet, dass das Arbeitsklima sehr gut ist. Was ich auch so empfinde. Die Azubis werden sehr schnell und gut Integriert und vor allem als vollwertige Mitglieder der jeweiligen Abteilung angenommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine halben Urlaubstage als Azubi, Kein Homeoffice für Azubis,
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeiten könnten noch flexibler sein, grade im Zusammenhang mit der Zeit Erfassung.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut. Vereinzelte Mitarbeiter fallen da raus...
Karrierechancen
Fast schon garantierte Übernahme nach der Ausbildung, muss man sich schon arg daneben benehmen.
Arbeitszeiten
absolut Human, die Zeit Erfassung erst ab 07:00 ist manchmal etwas nervig
Ausbildungsvergütung
gut & zusätzlich gab es noch Fahrtkosten gezahlt + Zuschläge fürs Essen
Die Ausbilder
Jeder mit dem ich im Zuge der Ausbildung zu hatte war top, es war immer ein faires Miteinander.
Spaßfaktor
Durch das gute Arbeitsklima gehe sehr gerne ins Büro.
Aufgaben/Tätigkeiten
Ja habe ich, das Unternehmen achtet auch darauf das ich als Azubi genug Zeit dafür habe. Berichtsheft kann auch während der Arbeitszeit geschrieben werden und wenn es auch mal Notwendig sein sollte, kann auch mal die ein oder andere Stunde im Büro gelernt werden.
Variation
3 Jahre Ausbildung, 3 verschiedene Abteilungen. Optional kann man wenn man will auch für einen gewissen Zeitraum noch 1,2,3 andere Stationen mitnehmen. Von den Tätigkeiten her wird man umfangreich eingelernt sodass ich als Azubi am Ende jeder Abteilung den vollen Umfang an Aufgaben die anstehen erledigen kann.
vielen Dank für Ihr konstruktives Feedback. Wir nehmen Ihre Rückmeldung bzgl. der Urlaubstage gerne mit auf. Bezüglich mobilen Arbeiten für Auszubildende vertreten wir nach wie vor die Meinung, dass Auszubildende ausgebildet werden müssen. Dies geht in unserer Branche, nach unserem Ermessen, nur vor Ort. Wir freuen uns sehr, dass Ihnen die Ausbildung bei uns viel Freude bereitet und Sie gerne in den Betrieb kommen. Auf eine weiterhin so gute Zusammenarbeit.
Mit freundlichen Grüßen
Anke Schmid Leitung Personal Creditreform Stuttgart Strahler KG
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Creditreform Stuttgart Strahler durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. 76 der Bewertenden würden Creditreform Stuttgart Strahler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Creditreform Stuttgart Strahler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.