2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kollegenzusammenhalt
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 50%
Rush C
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Altenberge gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Absolut lustiges, junges und offenes Team!
Image
Jeder Mitarbeiter liebt creoline und lebt es auch. Etwas anderes habe ich bislang (1 1/2 Jahre) nicht heraushören können.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Schulungsunterlagen kann man sich selbst heraussuchen, selbstverständlich auch kostenpflichtige.
Gehalt/Benefits
Man verhungert hier definitiv nicht, aber mehr Geld könnte natürlich immer, oder nicht? Es wird definitiv fair und leistungsorientiert bezahlt. Soviel ist sicher.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir betreiben Green-Webhosting und fahren mit dem Zug zu unseren Events.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlichkeit währt hier am längsten. Fehler werden professionell kompensiert und aufgearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge und der Chef möchte uns alle gerne für immer behalten, was soll man dagegen sagen?!
Vorgesetztenverhalten
Professionell, hat viel zu tun und trotzdem gefühlt immer ein Ohr! Führt regelmäßig Feedback-Gespräche, um den Fortschritt seiner Mitarbeiter realistisch wiederzuspiegeln.
Arbeitsbedingungen
Homeoffice only, ich plädiere gelegentlich für einen Herman Miller Miller Embody für alle Mitarbeiter. Es gibt jetzt erst mal neue 4K-Monitore mit genug Hz für den privaten Gebrauch. Man kann hier definitiv nicht meckern.
Gleichberechtigung
Hier wird keiner diskriminiert. Es gibt Späße untereinander und Grenzen können angesprochen werden und werden auch respektiert!
Interessante Aufgaben
Es gibt langweilige Aufgaben, die sehr einfach und monoton sind. Es gibt allerdings auch immer wieder neue Problemfälle, die gelöst werden müssen, was nach meinem Geschmack genügend Abwechslung mit sich bringt.
Work-Life-Balance
Kommunikation
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Gemischte Gefühle
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT in Altenberge gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Super technische Austattung
- Man lernt sehr viel
- Super nette Kollegen
- Gehalt kommt immer pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Alles etwas chaotisch (keine sauberen Abläufe)
- Überstunden sind normal (Feierabend wird täglich um mindestens 10 Minuten überzogen)
- Führungskräfte teilweise nicht korrekt eingesetzt. (Bei Fragen kriegt man anstatt einer vernünftigen Antwort rhetorische Rückfragen)
Verbesserungsvorschläge
- Führungskräfte nicht nur im technischen Fachbereich Schulen
- Meetings einhalten oder garnicht erst einplanen
Arbeitsatmosphäre
Dank 100% Remote Work und sehr guter Technikaustattung ein angenehmes Arbeiten
Work-Life-Balance
Die „Flexiblen Arbeitszeiten“ mit denen in den Jobausschreibungen geworben wird sind nicht existent. Es müssen hier die Kernarbeitszeiten von 9-17:30 eingehalten werden. Wenn mal ein Termin anliegt, wird dieser möglich gemacht. Das „Flexibel“ bezieht sich hier aber eher auf Ausnahmen als einen Standart.
Notdienst kann übernommen werden - wird aber nicht erzwungen
Tägliches Überziehen des Feierabends ist vollkommen normal und keine Ausnahme. Einen Ausgleich dafür gibt es nicht.
Man ist durch den Notdienstkanal auf dem Privaten Handy quasi dauerhaft im Geschehen.
Gehalt/Benefits
Eher unter dem Marktdurchschnitt als darüber
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft sich ausnahmslos in jeder Situation, ich habe hier nichts auszusetzen.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsleitung ist fachlich sowie persönlich unglaublich gut. Alle Fragen werden beantwortet, Sonderwünsche wenn möglich schnell umgesetzt.
Allerdings werden in anderen Teams teilweise „Führungskräfte“ eingesetzt die gefühlt noch nicht für diesen Schritt bereit waren.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung je nach Wunsch Windows - Mac oder Linux, 2 Bildschirme, Maus, Tastatur alles vom feinsten. Man kann hier nichts aussetzen.
Kommunikation
Es gibt tägliche Meetings zum persönlichen Austausch aber auch für fachliche Dinge die Anliegen. Was leider fehlt sind saubere Übergaben von Kundenfällen, hier muss man sich alles selbst zusammensuchen oder raten, anstatt das man vom vorherigen Kollegen die notwendigen Informationen erhält. Weitergehend werden abgemachte Meetings von den Führungskräften und Kollegen teilweise nicht eingehalten.
Interessante Aufgaben
Kundenfälle sind immer unterschiedlich. Dazu gibt es öfter auch spannende Sonderaufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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