Schlechtes Management, keine Gelegenheit zur echten Teilnahme
Gut am Arbeitgeber finde ich
Team-Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter und Kunden.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Team, absolut katastrophale Kommunikation im Unternehmen. Über nichts wird offen gesprochen.
Image
Image war gut, durch wenig Innovation aber auch eher in negativer Entwicklung. Es muss einfach viel Entwicklung stattfinden. Kundenfokus sehr gering.
Work-Life-Balance
Gut, wenn man seine Dinge im Griff hat.
Karriere/Weiterbildung
Keine Entwicklungsperspektiven in den Teams außerhalb der Zentrale in Paris.
Gehalt/Benefits
Gehalt im Vertrieb marktüblich, viele anderer Positionen eher unterbezahlt.
Im Vertrieb sehr langsame und restriktive Auszahlung der Provisionen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Preise für sozialen Einsatz der Lösung. Oft wird auch die Maskenpflicht vernachlässigt. Das spricht nicht für soziale Verantwortung.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team, leider in kompletter Auflösung befindlich durch schlechtes Management. Unter den Kollegen läuft es sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Hire & Fire, von allen gedeckt. Probleme werden nicht gelöst, weil nicht angesprochen.
Arbeitsbedingungen
Leider über Corona alle Büros geschlossen, die bleiben auch geschlossen.
Kommunikation
Mitarbeiter sind Befehls- und Entscheidungsempfänger. Niemand hat ein echtes Mitspracherecht. Wer Themen aufbringt, gilt als unbequem.
Gleichberechtigung
Weibliche Kollegen schlechter bezahlt.
Interessante Aufgaben
Man kann sich interessante Aufgaben suchen, es wird aber nicht in der Job-Beschreibung berücksichtigt.