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CROWDCONSULTANTS
Bewertung

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TopCompany6 Jahre

Micromanagement, high fluctuation, new ideas every week that never get implemented

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei CROWDCONSULTANTS in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Depends on the whim of the management.

Kommunikation

Many colleagues are inhibited to address problems openly

Work-Life-Balance

very flexible working model

Vorgesetztenverhalten

very often in a bad mood

Interessante Aufgaben

You can get to know many different areas

Gleichberechtigung

Diverse team from all countries

Umgang mit älteren Kollegen

all ages are welcome

Gehalt/Benefits

There are colleagues who earn a lot of money and others who earn very little.

Image

different from how it is presented to the outside


Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Damiano Albrecht, Geschäftsführer / Managing Director
Damiano AlbrechtGeschäftsführer / Managing Director

Thank you for your honest feedback. We’re sorry to hear you had negative experiences, as this does not reflect what we strive for or what most colleagues report. We take your comments seriously and will use them to improve. We’re glad you valued our flexibility, team diversity and transparency. I only wish I had known your concerns earlier, as I’m sure we could have found a solution together.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.