angeblich familienfreundlich
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Geld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele meiner Kollegen befinden sich in Psychatricher Behandlung. Amerikanischer Führungsstil, jede Aktie zählt. Wer Krank ist bekommt keine Vertragsferlängerung.
Verbesserungsvorschläge
Die Personalabteilung mal in der Schicht Arbeiten lassen. Schneller Verträge in Unbefristungen zulassen. Betriebsleiter die es nicht schätzen wenn man Ihnen Honig um den Mund schmiert, sondern Arbeit zu würdigen wissen. Personen zum Gruppenleiter machen, welche sich durch Arbeit verdient gemacht haben und nicht durch die Richtigen kontakte
Arbeitsatmosphäre
für die Arbeit die man dort macht verdient man zu gut
Kommunikation
Abteilungsabhängig. Mein Vorgesetzter fährt gerne ohne auszustempeln Schnitzel essen wenn etwas auserplanmäßiges anliegt. Eisdiele ist auch beliebt. Aber wenn man dierichtigen Beziehungen hat klappt die Karriere
Kollegenzusammenhalt
es gibt die Einen und die Anderen. Anschwärtzer sind natürlich viele unterwegs und berichten bis zum Betriebsleiter
Work-Life-Balance
In der Produktion ist viel Work, aber keine Life Balance
Vorgesetztenverhalten
bei Mitarbeitergesprächen schneidet der am besten ab, welcher mit dem Gruppenleiter Verwand ist oder am besten schleimen kann
Interessante Aufgaben
nicht einfach bis man alleine arbeiten kann
Arbeitsbedingungen
Wochenende was ist das? 3 Schicht Vollkonti, in der Produktion. Viele Arbeitskollegen haben psychische Belastungen und sind sogar in behandlung. Krank melden ist nicht gerne gesehen. Wer zu oft krank ist bekommt keine Vertragsverlängerung.
Karriere/Weiterbildung
immer schön die Kollegen anschwärzen, dann klappt es. Und natürlich ganz wichtig um sich zu Integrieren sollte man wissen, dass bei CSL in Marburg fast nur Bauern arbeiten