Anspruchsvolle Management-Beratung mit herausragender Unternehmenskultur
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist durch Kollegialität, konstruktive Feedbackkultur und viel Spaß bei der Arbeit geprägt. Nichts auszusetzen.
Work-Life-Balance
Für eine Management-Beratung ist die Work-Life-Balance aus meiner Sicht sehr gut. Urlaub kann in der Regel jederzeit genommen werden, es wird Rücksicht auf persönliche Bedürfnisse genommen. KEINE in der Branche typische "Wer kommt zuerst und geht als letztes?"-Kultur.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungspfad wird klar aufgezeigt. Erwartungen werden in umfangreichen Feedbackgesprächen mit der Entwicklung abgeglichen. Jedem Berater steht jährliches Weiterbildungsbudget zur Verfügung. Viel Raum zur Persönlichkeitsentwicklung vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt könnte nicht besser sein. Berater ergänzen sich nicht nur durch ihren fachlichen Hintergrund sondern passen auch menschlich super zueinander.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung in den Büros und Arbeitsmaterial sind auf dem neusten Stand. Wichtige Basics wie Klimaanlage sowie höhenverstellbare Schreibtische sind vorhanden
Kommunikation
Zahlreiche Formate vorhanden, die den Unternehmenserfolg sowie aktuelle Projekte/Entwicklungen aufzeigen.
Gehalt/Benefits
Branchenüblich hohes und der Verantwortung entsprechend gutes Gehalt. Weitere Benefits wie Firmenwagen nach der Probezeit ergeben gutes Vergütungspaket.
Interessante Aufgaben
Branchenübergreifende Marktführer als Klienten. Beratungsprojekte sind herausfordernd und divers in den Aufgabenstellungen.