Mehr Schein als Sein
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team war die Arbeitsatmosphäre gut. Der kaufmännische GF bemüht sich eine angenehme Atmosphäre zu schaffen. Leider fehlt die Authentizität.
Image
In der Region eher unbekannt. Das Image bröckelt.
Work-Life-Balance
Es werden 30 Tage Urlaub gewährt. Es gibt im Angestelltenbereich keine Zeiterfassung und innerhalb des Unternehmens wird schon erwartet, dass mehr Stunden als die vertraglich vereinbarte und bezahlte Arbeitszeit geleistet wird. Wenn der Vorgesetzten einem wohlgesonnen ist, kann man auch mal einen Tag als Ausgleich nehmen. Aber nur dann
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb meines Teams was der Zusammenhalt sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Narzisstische Persönlichkeiten werden befördert, Vorgesetzte schätzen Ja-Sager und Personen ohne eigene Meinung und Haltung. Obwohl Haltung und Anspruch häufig verwendete Wörter sind.
Es gibt Vorgesetzte, die nach oben kriechen und nach unten treten. Hauptsache das eigene Image ist nach außen gut.
Die Fluktuation ist hoch und wird von der GF hingenommen
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung der Büros in Ummendorf ist sehr gut
Kommunikation
in meinem Bereich haben mehr als genug Meetings stattgefunden. Es wird viel geredet und sich z.T. selbst beweihräuchert. Produktiv sind die meisten Meetings nicht und sie dauern i.d.R. Stunden ohne nennenswerte Ergebnisse. Die Unternehmenskommunikation hat sich verbessert. Es gibt regelmäßig Infos der GF und des Eigentümers.
Gehalt/Benefits
Aufgrund der 40 Stunden-Woche bei Vollzeit kann die Vergütung trotz großzügigem Bonus (für alle Mitarbeiter) mit den Unternehmen der Region nicht mithalten. Auch weil die gesamte geleistete Arbeitszeit im Entgelt enthalten ist.
Gleichberechtigung
Frauen in Führungspositionen sucht man ziemlich vergebens. Vielleicht mal eine Teamleitung - aber das war es dann auch schon. Das Unternehmen ist sehr männerdominiert
Interessante Aufgaben
Es gibt aufgrund des Wachstums viele interessante Aufgaben und neue Projekte