Cteam-Gruppe

Gehalt

Durchschnitt

Überstunden wurden aus meiner Sicht nicht angemessen wertgeschätzt. Zudem kam es in meinem Fall zu nicht nachvollziehbaren Lohnabzügen.

In einigen Bereichen wird sich auf dem Erfolg ausgeruht. Hier muss man aufpassen das man von den Mitbewerbern nicht überholt wird beim Rennen um die besten Köpfe.

Aufgrund der 40 Stunden-Woche bei Vollzeit kann die Vergütung trotz großzügigem Bonus (für alle Mitarbeiter) mit den Unternehmen der Region nicht mithalten. Auch weil die gesamte geleistete Arbeitszeit im Entgelt enthalten ist.

Gehalt mit den Zusatzleistungen ist okay. Aber natürlich trotzdem in Zeiten von Inflation und Mietpreissteigerungen noch Puffer nach oben.

Das Unternehmen legt Wert auf Transparenz hinsichtlich der Gehaltsstrukturen, da die Gehaltsbänder offen kommuniziert werden. Insgesamt ist das Gehalt als angemessen zu bewerten, jedoch ist zu beachten, dass hier eine erhebliche Einbuße im Privatleben erforderlich ist.

Das Bonussystem erscheint in seiner Ausgestaltung nicht vollständig gerecht. Mitarbeitende in höheren Positionen und höherem Verdienst haben einen deutlich höheren Bonusprozentsatz, während dieser in unteren Hierarchieebenen vergleichsweise sehr niedrig ist. Diese Differenzierung kann den Eindruck einer ungleichen Verteilung von Leistungsanreizen vermitteln.

Was die zusätzlichen Sozialleistungen betrifft, so entsprechen diese den branchenüblichen Standards.