" Mehr Schein als Sein "
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man denkt bei Einstellung , es sei ein guter Arbeitsplatz und Chef . Man merkt dann aber schnell , dass es wenig wertschätzend ist. Es wird nach außen gerne das Bild aufrecht erhalten . Es gibt Lieblinge , Andere werden ausnahmslos kontrolliert und diffamiert. Die EL sollte das regieren lassen , denn man sorgt damit dafür , dass Mitarbeiter die gut sind , weniger Einsatz bringen oder gehen. Schauspiel und Selbstdarstellung, nicht nur im Netz ,ist die eigentliche Tätigkeit und wird voll ausgelebt .Dies bringt überall bei den Mitarbeitern nur noch Kopfschütteln und stellenweise Scham .Die meisten Bewohner kennen nicht einmal die EL , dahin sollte man mal den Schwerpunkt verschieben .
Mitarbeiterfrühstück ersetzt nicht echte Wertschätzung !
Die neue PDL macht die Sache nicht besser .Überall einmischen , alles anfangen , ständig was Neues , aber nichts selbst beenden und die eigentlichen Aufgaben nicht schaffen . Die Probleme in der Pflege fallen hinten runter , die Dienstpläne sind katastrophal - nur gut , dass sie da jetzt
auch delegieren kann .
2 selbstverliebte Führungskräfte - Mitarbeiterführung sollte dringend geschult werden .
Verbesserungsvorschläge
Über die Führung nachdenken ( auch wenn das Haus voll ist ).Das hat mit der guten Arbeit der Verwaltung zu tun