Curatus 

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pflegen 

GmbH

Bewertungen

Vielen Dank für Dein Feedback. Leider können wir Deine Kritikpunkte nicht so richtig nachvollziehen, da Du sie nicht persönlich besprochen hast. Es finden so viele persönliche Gespräche insbesondere in der Einarbeitung statt, dass es sicher Lösungen auch für Dein Anliegen gibt, wenn man es offen bespricht. Manchmal kann man als Arbeitgeber aber nicht alle Wünsche erfüllen, wenn man auch für alle anderen Beteiligten die bestmögliche Lösung erwirken muss. Auch wenn wir versuchen, das transparent zu erklären wirkt es aus dem eigenen Blickwinkel für Mitarbeitende leider manchmal nicht befriedigend. Wir werden aber versuchen herauszufinden, worauf sich Deine Kritik konkret bezieht und wie wir diese Punkte verbessern können. Vielleicht magst Du dich dazu mit mir in Verbindung setzen?
Du findest die Bezahlung, Gehalt und Benefits gut, Danke für das Lob. Wir versuchen, Geld zu verdienen, um Dir das zu ermöglichen und geben jede Preiserhöhung über höhere Gehälter an die Mitarbeiter weiter. Dabei liegen uns die Bewohner sehr am Herzen, denn nur zufriedene Mitarbeiter können gut pflegen. Und das es viele zufriedene Kolleginnnen und Kollegen gibt, zeigen die anderen Bewertungen und auch, dass wir dieses Jahr wieder etliche Jubiläen feiern dürfen und etliche Kolleginnen und Kollegen schon viele Jahre bei uns sind. Trotzdem gibt es natürlich auch bei uns Fluktuation aus den unterschiedlichsten Gründen.
Unsere Palliativfachkräfte, die Pflegeberater, unsere Praxisanleiterinnen und unsere Umschülerinnen zur Pflegefachkraft werden Dir gern Tipps zur Karriereförderung geben. Hast Du eine Idee, was Du gern machen würdest? Dann lass uns doch über Deine Weiterbildung sprechen.

Danke, dass Du das Team, die PDL und die Leitung so gut bewertest! Wir finden unser Team auch toll! Viele Mitarbeiter:innen aus dem ambulanten Team sind schon über 10 Jahre bei uns, gerade weil sie es toll finden, dass wir bei Curatus nicht nur auf die Zeit schauen, sondern man sich beim Patienten die Zeit nehmen darf, wenn es mal nötig ist und die Menschlichkeit groß geschrieben wird. Für versteckte Raucherpausen ist diese Zeit aber nicht vorgesehen.
Bei den regelmäßigen Abzügen zum Dienstfahrzeug handelt es sich um die 1% Versteuerung für die Privatnutzung, auf diese haben wir keinen Einfluss.
Wenn man achtsam, sauber und ordentlich mit seinem Firmenwagen und dem Handy umgeht und unvermeidbare Schäden ordnungsgemäß meldet, muss man auch nicht damit rechnen, dass man Regress leisten muss und auch die letzte Zahlung erfolgt so pünktlich, wie alle vorherigen. Wir wünschen Dir für die Zukunft alles Gute.